大手金融機関（ノンバンク分野）向けシステムエンジニア

必須

• システムエンジニアとして、5年程度の現場経験を有する方。
• パブリッククラウド環境でのシステム開発経験がある方。（年数は問いません）
• 複数の関係者が関与するため、ヒューマンスキルとして他者と良い関係を構築・維持できる方。

歓迎

• システム開発として、アプリ開発の現場経験をしている方。
• AWS等のパブリッククラウド活用経験のある方。
• 決済系のシステム開発経験がある方。
• 非機能系のスキル(性能設計、運用設計、信頼性設計、セキュリティ設計)を保有している方。

求める人物像

• People Champion（一人ひとりを活かす）：多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
• Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
• Innovation（イノベーションを起こす）：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
• 技術要員を束ねて、プロジェクトを推し進めることができる。
• 前進させるために、適切に意思決定し、最後まで粘り強くやり切る。
• 諦めない/負けず嫌いなマインドを持っている。
• 関係者の立場・ニーズを意識し、ハードネゴシエーションできる。
• 成長意欲がある。
• 行動規範を守る。

応募について

• 学歴不問

使用ツール

配属組織名

• デジタルサービスビジネスユニット(金融システム) 金融第一システム事業部 金融システム第一本部 第四部

募集背景

• 既存事業の運営とあわせて、新規事業の拡大を図っていく上で、今後事業を一人称で推進する中核となる人財の増員の為。

職務概要

• 最初は比較的小規模(10名前後)のチームを率いて、決済に関するシステム開発を行い、行く行くは大規模システムのPJを取り纏めていただきたい。プロジェクトのビジョンと計画書を作成し、期待される納期・予算・スコープを守るために、チームメンバーを牽引してプロジェクト推進することで、担当する事業領域に貢献する。

職務詳細

• プロジェクトの目標(ミッションクリティカルなシステムを高品質でリリース)を定義し、プロジェクト計画を作成、立ち上げを行う。要求に対して期待される成果を提供する。それを達成するための進捗・品質状況、および要件を管理する。タスクに対して必要なリソース割り当てを行うと共に、リスク・問題点発生時には打開するための解決策を策定し、関係者と合意する。必要な場合には上長へエスカレーションを行う。

ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス

• 銀行システムやクレジットカード決済事業など社会生活に係る重要な業務に関するシステム開発を担当することから、社会貢献度が高く、やりがいを感じられる。また、お客様の事業戦略や成長と歩調を揃えて歩むことができる。システム開発としては、高度な技術やスキルに触れる事ができ、上流～下流までを一気通貫で経験する事が可能なポジションであり、営業担当や製品担当などと一体となって取り組むことができ、解決策含めた新たな価値提供を行う中で、人と技術を繋ぐ、どこに出ても通じるビジネススキルを培うことができる。いずれは大規模案件のPMや、ノンバンク事業や金融機関システム事業領域の責任者・経営者としてのステップアップも可能。

①配属組織/チーム

• 30代のメンバーを中心に5名程度の社員でユニットを構成。基本的に優しいメンバーが多く、周りの悩みに対して適宜相談にのる雰囲気有り。上昇志向のある要員や、技術面を得意として突き詰める要員も所属。

②

• お客様もリモートワークを推進しており、在宅勤務可。出社頻度は担当PJ状況に依存。ただし、お客様本番環境(商用環境)はお客様拠点でのみアクセス可能なため、本番環境作業が必要な際は出社必須となる。
• ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。