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Sales Executive
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 千葉県
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
Sales Executiveとしてセールス・チームに所属し、全国にあるバケーション・ギャラリーで、HGVのバケーションオーナーシップやバケーション・スタイルの提案営業を行います。来場者へのプレゼンテーションと販売、既存オーナーへの新規物件やアップグレード販売、購入者へのフォローアップなどを担当します。短期出張ベースで、仮設セールスギャラリーにおけるイベントや販売活動も実施します。
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応募資格
求める人物像
- 高いコミュニケーション力、接客力、人間力 の強い方
- 変化に対し柔軟性と適応力があり、ペース の速い環境の中で、マルチタスクの可能な方
- 具体的な目標数値の達成に意欲的に取り 組め、成果主義の環境を好む方
募集要項最終確認 10/22
- 職種
- 個人営業
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 1F Hilton Tokyo Bay, 1-8 Maihama
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- Two days off per week (Japan only)An average of 124 days off each year (Japan only)Observance of national holidaysPaid vacation time and sick leave
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/19 20:28（4日前）
- 最終確認
- 2026/10/22 20:10（1日前）
仕事内容
職務内容
- Sale Executive(SE) としてセールス・チームに所属し、H.I.L.T.O.N.バリューを実践のもと、全国にあるバケーション・ギャラリー(販売会場)において、お客様 にHGVの「バケーションオーナシップ」という新たな所有形態の別荘とバケーション・スタイルの提案営業を行い、HGVの売り上げ拡大を最大限にする。
- 具体的にはSEとして、H.I.L.T.O.N.バリューを実践のもと、ブランドの品位を保ちつつ、以下の業務を行う。
- 一定の基準を満たしセールスギャラリーに来場されたお客様に、新たな概念の商品であるヒルトンブランドのバケーションオーナーシップについて、90分/回の 中でプレゼンテーションを行い、販売し、新規顧客を獲得する。
- 既存のオーナー様に対し、新規物件やアップグレード販売を行う。
- お客様からのお問い合わせ、クレームに関し、クライアント・リレーションチームと連携して解決を行う。
- ご購入されたお客様と電話、Email、書面、時に対面でのフォローアップのコミュニケーションを行い、お客様の満足度向上に努めるほか、アップグレード等の 販売機会を最大限とする。
- 販売活動中やその他お客様からの意見等を上司や関連部署にフィードバックし、品質改善を行う。
- 短期出張ベースで、仮設セールスギャラリーにおけるイベントや販売活動の実施。
- その他上長から指示される業務の実施。
この求人は、ヒルトン・リゾーツ・マーケティング・コーポレーションの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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