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「HEARST made（ハーストメイド）」コンテンツマーケティング エディター/ Content Marketing Editor, HEARST made
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 完全週休2日制（土日）
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
HEARST madeのビジネスサイクルのうち、エディターとしてソリューション構築とコンテンツ・クリエイションを主業務として担います。クライアントの与件に基づく企画・立案から、プリント、Web記事、動画、SNS、広告ビジュアルなどの制作ディレクション、コスト管理までを行います。クライアントとの関係構築や、社内の各専門部署・外部クリエイターとの連携も担います。
この求人に応募
応募資格
必須
歓迎
- デジタルメディアでの編集・運用経験（PV向上施策など）
- SNSリテラシーおよびSEO等の基礎知識
- 動画コンテンツ制作のディレクション経験
- 企画の概念図やチャートを作成し、視覚的に提案できるプレゼンテーションスキル
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 編集者
- 雇用形態
- 正社員試用期間半年（就業規則による）*
- 給与
- 600〜900万円/年
- 給与の詳細
- 応相談 600万円～900万円程度 ※経験・能力を考慮し決定いたします
- 手当
- 通勤交通費
- 勤務地
- 107-6407 東京都港区赤坂2丁目17番22号 赤坂トラストタワー7階
- 働き方
- オフィス勤務を前提とし、週2日までの在宅勤務が可能です。
- 勤務時間
- 裁量労働制
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土日）祝日年末年始休暇（12/28-1/4）5月1日（社休日）年次有給休暇（年間10日～最大20日）フレキシブルホリデー（2023年度実績6日）*リフレッシュ休暇*
- 福利厚生
- 定期健康診断、歯科検診、インフルエンザ予防接種ランチ補助制度*企業型確定拠出年金制度*各種トレーニング、資格取得支援制度*マッサージルーム*各種慶弔見舞
- 社会保険
- 各種社会保険完備（加入条件を満たす場合）※厚生年金、健康保険（関東ITソフトウエア健保）、労働保険（労災保険、雇用保険）
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/07/28 17:56（81日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 17:24（1日前）
仕事内容
募集の背景
- 当社のHEARST made（ハーストメイド）というセクションでは、メディアカンパニーが持つあらゆるアセットをクライアントやパートナー会社のマーケティングに活用し、ユニークなクリエイションとコミュニケーションソリューションを提供する事業を行っています。
- 雑誌とデジタルメディアで培ってきた「編集力」に加え、HEARSTオーディエンスデータ（特に上質な生活を志向するプレミアム層に強い）や拡大を続けるメディア・SNSネットワーク・ECメソッドを武器に、急速なデジタル・トランスフォーメーションに適応する総合コンテンツマーケティング領域で、ビジネスの拡大を進めています。成長戦略に沿ったさらなる高みを目指し、新たな戦力となっていただける方を募集します。
職務概要
- HEARST madeのビジネスサイクル単位の中での
- ①ストラテジー(戦略立案)
- ②ソリューション構築
- ③コンテンツ・クリエイション
- ④エンゲージメント(分析評価～改善)」
- の4プロセスのうち、エディターとして②③を主業務として担います。
- クオリティの高いコンテンツ制作業務はもちろん、その精度を上げるための①④のプロセスへの関与も欠かすことはできません。
コンテンツ・クリエイション（制作・ディレクション）
- クライアントの与件に基づき、ストーリー性のある質の高いコンテンツを企画・立案する
- プリント、Web記事、動画、SNS、広告ビジュアルなど、多岐にわたるアウトプットを横断的にディレクションし、ワンストップで制作を遂行する
- 制作におけるコスト管理を行い、適正かつ正確な見積書を作成・管理する
クライアントワーク＆リレーションシップ
- 編集のプロフェッショナルとして、クリエイティブ面でクライアントと直接折衝を行い、信頼関係を構築する
- クライアントの多様なニーズを汲み取り、柔軟かつスピーディーな対応でプロジェクトをリードする
社内連携・チームビルディング
- 営業、データ、SNS、ECなど、社内の各専門部署と積極的に連携し、総合的なソリューションを提供する
- 外部クリエイター（フォトグラファー、ライター等）とのネットワークを構築・活用し、最適なスタッフィングを行う
具体的には
- 1. 与件に応じた的確なストーリーを生み出す源＝編集力を求めています 編集職の根源である「幅広い発想力」「高い専門性」「外部とのネットワーク」がすべての基となります。クリエイティブ面でクライアントとダイレクトに向き合い、信頼関係を築くために、「編集のプロフェッショナル」を求めています。
- 2. プリント/デジタルの担当領域区分はありません 1度のプロダクション(取材・撮影)で多様な納品物（プリント・WEBコンテンツ・動画・SNSコンテンツ・ADビジュアルなど）を制作し、その１つ１つに完成度が求められるケースが増えています。プリント/デジタルを超えたディレクション力と柔軟な対応力が必要ですが、最初にすべての専門的な知識や経験がなくても構いません。まずは芯となるストーリーを設計する力を持ち、それを社内外のサポートを得て多様なアウトプットにする力を求めています。
- 3. １つ1つの案件が学び・スキル獲得チャンスの連続です クライアントからの多様なニーズを通して、今伸びている業種の最新のマーケティングの考え方、最先端のトップクリエイティブに触れるチャンスがあります。自身のキャリアパスをイメージしつつ新しい視界を拓き、進んで出会いと学びの多い環境を楽しめる編集者が向いています。
この求人は、株式会社ハースト婦人画報社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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