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ケアマネジャー
1,563〜1,763円/時
※ 募集要項に記載の額
- 勤務地
- 埼玉県久喜市
- 休日
- 年間休日107日
- 雇用形態
- アルバイト・パート
- 車通勤可
- 食事補助条件あり
- ※・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
どんな仕事かAIによる生成
グループホームにおいて、ケアマネジャー業務を担当します。入居者の日常生活をサポートし、ケアプランの管理や作成、説明、実施の管理、ご家族への相談対応、モニタリングなどを行います。
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応募資格
必須
次のいずれか
- (1)介護支援専門員
- (2)主任介護支援専門員
- (1)(2)のいずれかの資格をお持ちの方
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- アルバイト・パート※契約期間12ヶ月更新 ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし
- 給与
- 1,563〜1,763円/時
- 給与の詳細
- 時給 1,563円〜1,763円 職能給:1,090円~1,100/時 資格手当:80円/時 職務手当:160円/時 処遇改善手当:63円/時 特別手当:170円~360円/時 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
- 手当
- 通勤手当上限50,000円/月資格手当80円/時職務手当160円/時処遇改善手当63円/時特別手当170円~360円/時
- 勤務地
- 埼玉県久喜市栗橋1342-1
- アクセス・通勤
- ※車通勤:可(駐車場あり)※バイク通勤:可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)09:00~17:30 休憩:60分 その他手当 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※試用期間3ヶ月あり ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定平均残業時間(月間) 4.8時間
- 年間休日
- 107日
- 休日・休暇
- シフト制年間107日有給休暇は法定とおり付与※有休の次年度付与については、4/1に一斉付与されます!
- 福利厚生
- ・永年勤続報奨制度あり(3・5・10年)・ユニフォーム貸与あり・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
- 社会保険
- ・各種社会保険完備(労働条件により該当する保険に加入)
- 選考の流れ
- ・面接は施設にて行います。
- 掲載日
- 2026/07/04 21:17(133日前)
- 最終確認
- 2026/11/13 17:20(1日前)
仕事内容
仕事内容
- グループホームにおいて、当施設の _★ ケアマネジャー業務 ★_ をご担当して頂きます。
- グループホームにお住まいの方々へ日常生活のサポート全般をおこなうお仕事です。
- ケア実施のためのケアプランの管理をお願いいたします。
- ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
- ケアプランの作成、説明、実施の管理
- ご家族への説明や相談対応
- モニタリングと更新
- 支援経過記録
- 多職種連携のもと介護保険サービス内容の管理を行っていただきます。
- ※平均介護度:3.0(2024/8月末時点)
- グループホーム グリーンライフ栗橋は、豊かな自然に囲まれた空間にあります。
- 自然とともに素敵な手料理をお召し上がりください。
- 地域に開けた施設ですので、是非いらしてください。
この求人は、グリーンライフ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
職種と勤務地が似ている求人埼玉県のケアマネジャー
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