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BPMソリューション(PM/PL)
- 勤務地
- 記載なし
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
BPMソリューション(smartDB、Pega等)を用いたBPM／業務改革プロジェクトで、PM／PLとして進捗・品質・体制を統括します。業務可視化・業務改善を含む上流工程から導入・定着までを推進し、プロジェクト計画や課題・コスト管理、顧客折衝、要件定義・設計レビューなどを担当します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 以下すべての経験があること。 ①Webアプリケーション開発・上流工程(要件定義～)経験 3年以上 ②BPMソリューション(smartDB、Pega等)5年以上 ③PMまたはPL経験 （1年以上または10人月以上のプロジェクト管理経験）
歓迎
- 見積り経験
- アジャイルの知識、資格、開発経験
求める人物像
- 自発的な業務推進力
- コミュニケーション力
- 論理的思考力
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- ・正社員。契約期間の定めはありません。入社の日から6ヶ月間を試用期間とし同一労働条件です。試用期間は勤続年数に通算します。
- 役職
- PM／PLとしてプロジェクトの中核を担い若手メンバーの育成・フォロー（リーダークラス）
- 給与
- 550〜741万円/年
- 給与の詳細
- 基準給与額：291,000円～392,000円通勤手当：全額支給超過勤務手当：割増賃金率25％※１ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を 上回る時間数のみ割増賃金率50％となります。深夜手当：割増賃金率25％休日手当：割増賃金率35％ ※法定休日が対象になります。550万円～741万円※月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含みます。年収750万円／37歳主任（PM相当）／月給400,000円年収650万円／30歳リーダー（PL相当）／月給344,000円年収520万円／26歳メンバー（メンバー相当）／月給275,000円【主任／PM相当】月給312,000円～431,000円【リーダー／PL相当】月給256,000円～375,000円【担当】月給236,000円～325,000円
- 手当
- 通勤手当全額支給超過勤務手当割増賃金率25％深夜手当割増賃金率25％休日手当割増賃金率35％
- 勤務地
- 汐留オフィス
- 働き方
- 【都内】BPMソリューション(PM/PL)／プロジェクト管理×BPM専門性を磨ける環境×一部在宅可担当業務やお客様との調整状況に応じて、在宅勤務などを活用できます。在宅勤務：想定配属勤務地へ出社可能範囲での在宅勤務を想定しています。
- 勤務時間
- ・一日標準労働時間 7時間30分 ※フレックスタイム制（コアタイムなし）標準就業時間帯 始業時刻：9:00～終業時刻：17:30 休憩時間60分・所定時間外労働有、休日労働有業務上必要がある場合は勤務を命ずることがあります。休日出勤の場合は振替休日を取得します。
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土･日）祝祭日夏季休暇年末年始休暇 （年間休日125日※2026年度）年次有給休暇慶弔・特別休暇長期休暇育児・介護休暇
- 福利厚生
- 各種研修やOJT、社内のナレッジ共有を活用しながら、業務に必要な知識・スキルを身につけられます。実務経験と学習機会の両面から、継続的な成長を支援します。自社健康保険組合財形(財形貯蓄奨励金)退職金時間短縮勤務慶弔金保養所独身寮社宅 他
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
- 掲載日
- 2026/07/01 02:35（118日前）
- 最終確認
- 2026/10/26 21:23（1日前）
仕事内容
業務内容
- BPMソリューション(smartDB、Pega等)を活用した BPM／業務改革プロジェクトにおいて、PM／PLとしてプロジェクトの中核を担い、進捗・品質・体制を統括していただくポジションです。
- 業務改革・DX推進案件を中心に、構想段階から導入・定着までを 責任ある立場でリードしていただきます。
業務概要
- BPMソリューション(smartDB、Pega等)を用いた BPM／業務改革プロジェクトのプロジェクトマネジメントをお任せします。BPM基盤の導入だけでなく、業務可視化・業務改善を含む上流工程から関与いただきます。
業務イメージ
- BPMソリューションに特化した PM／PLとして、技術とマネジメントの両面で活躍
- 業務部門・IT部門双方と協働し、業務要件整理～導入・定着までを推進
- BPM領域における専門性を軸に、PMとしてのスキルを高められる環境
作業内容
- 中～大規模 BPM／業務改革プロジェクトにおける PM／PL業務を担当いただきます。
(管理・推進業務)
- プロジェクト計画立案、進捗・品質・課題・コスト管理
- 工数見積り、体制構築
- 顧客折衝、業務部門・IT部門との調整
- ビジネスパートナーとの打合せ、要員調整
- 若手メンバーの育成・フォロー
(技術・上流業務)
- BPM／ワークフローシステムの構想検討、導入方針策定
- BPMソリューション(smartDB、Pega等)を中心としたアーキテクチャ検討
- 要件定義、基本設計における技術的判断
- 各種設計・成果物レビュー
開発環境
- 開発言語：問わない、OS：問わない、DB/DC環境：問わない
役割
- 都内BPMソリューション(PM/PL)／プロジェクト管理×BPM専門性を磨ける環境×一部在宅可（リーダークラス）
期待するミッション
- これまでの経験を活かし、システム開発における設計・開発・構築・テスト・運用など、ご経験に応じた業務を担当いただきます。品質と生産性を意識しながらチームと連携し、顧客課題の解決とプロジェクト成功に貢献いただくことを期待しています。
- 入社後は経験や志向に応じて上流工程や専門技術領域へ活躍の幅を広げていただき、将来的にはプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー、スペシャリスト、管理職など、ご自身の志向に合わせたキャリア形成を目指していただけます。
募集背景
- お客様の業務課題を支えるシステム・サービスに対する顧客ニーズの広がりに対応し、提案から設計・開発・導入までを安定して支援できる体制を強化しています。今後の案件・取り組みを着実に推進するため、プロジェクトやチームをリードし、品質・納期・顧客価値の向上を担う人材を募集します。
経験を活かして、プロジェクトを主体的にリードできる
- 幅広い業界のお客様の課題解決を支える領域において、BPM／ローコードの経験・知識を活かしながら、顧客との折衝やチームマネジメントを通じて、プロジェクトを主体的にリードできる点が魅力です。
研修と実務の両面から、継続的に成長できる
- 各種研修やOJT、社内のナレッジ共有を活用しながら、業務に必要な知識・スキルを身につけられます。実務経験と学習機会の両面から、継続的な成長を支援します。
在宅勤務などを活用し、柔軟に働ける
- 担当業務やお客様との調整状況に応じて、在宅勤務などを活用できます。出社とオンラインを組み合わせながら、業務に集中しやすい働き方を選択できます。
より大きな案件や組織を動かすキャリアを目指せる
- 将来的には、より大規模・複雑な案件の統括や組織づくりなど、マネジメントの幅を広げることができます。
この求人は、富士ソフト株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
募集元の採用ページから応募できます
応募は富士ソフト株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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