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こだわり
条件をクリア

OEM・素材営業課 営業部長／統括責任者

株式会社ユーグレナ

セールス　東京都港区　企業サイト　掲載 9/18

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
週3日 出社

在宅勤務あり

年間休日
記載なし

完全週休2日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

素材（原料）の販売とOEM提案を二本柱に、事業・営業戦略の策定や実行管理を担います。用途開発、新規顧客・市場の開拓、既存顧客の深耕、顧客課題を起点とした製品提案から上市までの案件推進を行います。開発・製造・品質・SCM・法務等と連携し、営業メンバーの育成や組織マネジメントも担います。

応募資格

必須

  • 素材／原料の法人営業、またはOEM／ODMの提案営業の経験（いずれかを軸に、双方へ領域を広げられること）
  • 顧客課題を起点とした用途提案、商品企画またはソリューション営業の経験
  • 営業戦略の立案・実行、予算／KPI／パイプライン管理の経験
  • 複数名の営業組織を率い、目標達成と人材育成を実現した3年以上のマネジメント経験

歓迎

  • 素材／原料販売とOEM／ODM提案の双方を経験し、異なる営業モデルを統合して成果を上げた経験
  • 食品、健康食品、日用品等の領域での商品化・上市経験
  • 営業責任者としての事業計画、予算策定、売上・粗利管理の経験
  • 研究開発、製造、品質、SCM、法務等を巻き込んだ部門横断プロジェクトの推進経験
  • 新規用途・市場の開拓、アライアンスまたは共同開発の経験

募集要項最終確認 9/25

職種
業界特化型営業
雇用形態
正社員期間の定めなし ※試用期間3か月（勤務・給与条件変更なし）
役職
営業部長／統括責任者
給与
記載なし
給与の詳細
応相談 経験、スキル等を考慮し、当社規定により決定（年1回改定）
手当
通勤手当テレワーク手当3000円/月額保育料保育料の50% 上限金額30,000円/保育料(社内結婚、パートナーがいない方は100％支援上限60,000円)保育料保育料の30% 上限金額15,000円/月ベビーシッター利用料利用料の補助（7割会社負担、3割個人負担）
勤務地
108-0014 東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2F230-0045 神奈川県横浜市鶴見区末広町1-6 横浜バイオ産業センター2階
働き方
【テレワーク制度】 ユーグレナ社は、テレワークとオフィス勤務のハイブリット勤務となります。 原則週3回以上の出社となり、最大週2回のテレワーク勤務が可能です。
勤務時間
9:00〜18:00（実働8時間、休憩1時間） 【テレワーク制度】 ユーグレナ社は、テレワークとオフィス勤務のハイブリット勤務となります。 原則週3回以上の出社となり、最大週2回のテレワーク勤務が可能です。 【モーニングシフト】 就業時間（9:00～18:00）に関して30分単位で2時間前倒しもしくは1時間の後ろ倒しが可能です。
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）、祝日・年次有給休暇（入社即時給付）*入社月によって初年度付与日数に変更有・年末年始（12/29日～1/3）リフレッシュ休暇（自由取得3日間）創立記念日（8/9）・誕生日休暇（誕生日前後1か月の間に半休取得可能）・慶弔休暇産前産後休暇育児休暇その他特別休暇あり
福利厚生
満65歳 ※役職定年などはありません個人の能力を伸ばし、発揮する機会を広く得られる観点から複業を推奨しています。※複業実施の際には、社内申請を行う必要がございます。認可・認証・無認可にかかわらず、お子さまが3歳になるまでの保育園料を一部サポートします。ベビーシッターの利用に対して、利用料の補助（7割会社負担、3割個人負担）が受けられます。法令では3歳までの措置となる時短勤務や所定外労働の制限を、ユーグレナ社では小学校6年生まで延長して申請がすることが可能です。持株会制度とは、働く仲間（従業員）の自社株取得を容易にし、財産形成を助成することを目的とした制度です。また、仲間が自社株式を継続的・安定的に取得・所有することを通じて、株主および経営者と同様の視点を共有することで、中長期的な業績拡大及び企業価値の向上をより一層目指しやすくする制度です。希望者が毎月の給与から一定額を拠出し、さらに会社が拠出額の10%を上乗せした金額で自社株式を購入できます。ユーグレナグループ各社の商品を割引価格で提供します。お子さまの出産時や入学時などに祝い金を支給します。お子さまが生後6か月までに復帰した仲間には早期復帰お祝い金を支給します。カフェテリアプラン制とは、企業側が用意した様々なサービスを、各自に割り振られたポイント内で資格取得や書籍購入といったスキルアップに関わる費用補助、帰省費補助、飲み会費補助、健康診断オプション利用等、自由に選択して利用できる制度です。当社では、年間50,000円相当分のポイントが各自に割り当てられます。
社会保険
各種社会保険完備健康保険（厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険*） ※満40歳以上 65 歳未満の対象者に限る （週所定労働時間により加入保険変更あり）
受動喫煙対策
屋内原則禁煙（別階に喫煙専用室設置）
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
経験年数
3年以上
掲載日
2026/09/18 16:15（11日前）
最終確認
2026/09/25 23:43（4日前）

仕事内容

部門概要

OEM・素材営業課は、微細藻類ユーグレナをはじめとする当社素材のコラボレーション製品を顧客と開発し、顧客とともに当社素材の便益を広め、世の中の人の健康に寄与するために日々業務に取り組んでいます。

部門ミッション

OEM・素材営業課は、微細藻類ユーグレナをはじめとする当社独自素材について、①素材・原料としての販売と、②顧客課題を起点に商品・用途を共創するOEM提案の二本柱で事業を拡大します。

素材の機能価値を顧客の商品価値へ転換し、既存顧客の深耕と新規市場・顧客の開拓を通じて、売上・利益の最大化と継続的な顧客基盤の構築を実現します。

事業・営業戦略

素材販売とOEM提案の二本柱における事業戦略・営業戦略の策定、予算／KPI設定、実行管理

素材販売

素材（原料）の用途開発、新規採用の獲得、既存顧客の深耕、重点アカウント戦略の推進

OEM提案

顧客課題の把握、製品コンセプト設計、処方・仕様・価格・供給条件の提案、上市までの案件推進

組織・連携

開発、製造、品質、SCM、法務等との連携および案件の収益・進捗・リスク管理

営業メンバーの育成、目標設定、評価、採用を含む組織マネジメント

この求人は株式会社ユーグレナの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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