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半導体製造装置事業におけるリスクマネジメント業務(BCM・BCP推進業務等)
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※車通勤可（駐車場の空きがある場合に限る）
どんな仕事かAIによる生成
BCM／BCP推進、リスクマネジメント委員会事務局運営、コーポレート及びグループ会社関係部門との連携、ERMの構築・導入・改善、コンプライアンス推進業務を担当します。精密・電子カンパニーのリスク管理部門で、世界情勢の変化や法令改正などの動きを収集し、事業へのインパクトの最小化や法令遵守の仕組構築に取り組みます。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- リスク管理業務に強い興味と関心をもち、年齢や属性の異なる多様な人員（主に役職者や技術者）との折衝をいとわず、経営戦略に従ったありたい姿・あるべき姿に向け、粘り強く取り組み、自己研鑽を重ねリーダーシップを発揮することができる。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- リスクマネジメント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 540〜810万円/年
- 給与の詳細
- 540～810万円基本給と賞与を含む。月20時間残業した場合の想定年収…590～880万円24.5～36.4万円有月給制
- 手当
- 家族手当扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人住宅手当家族あり16,500円、家族なし11,500円通勤手当
- 勤務地
- 神奈川県 藤沢市本藤沢4-2-1
- アクセス・通勤
- 車通勤可（駐車場の空きがある場合に限る）
- 働き方
- 在宅勤務可
- 勤務時間
- 8:45～17:15（休憩45分）育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可フレックスタイム制なし
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 所定休日125日（完全週休2日制／土日祝日休）、連続休暇…夏季4～9日・お盆5日・秋休み4日・GW6日、年末年始9日（2025年予定/有給拠出含む）入社月に応じた日数を入社日に付与し、以後毎年1月1日に20日付与。1日、半日、1時間単位で取得可能。取得率85.1%（2023年実績）
- 福利厚生
- 退職金 ：有（確定拠出年金制度あり）階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス独身寮、厚生社宅（借上社宅）完備 ※年齢等入居条件あり在宅勤務可育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可フレックスタイム制なし社員食堂有り、事業所内にコンビニ有り
- 社会保険
- 社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 経験年数
- 3年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/11 19:45（6日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:34（1日前）
仕事内容
業務内容
- BCM／BCP推進業務（システム構築・管理、規程類の作成・維持・改善、教育・指導等）
- リスクマネジメント委員会事務局運営
- コーポレート及びグループ会社関係部門との連携（企画立案・実施、教育・指導を含む）
- ERM（全社的リスク管理）の構築・導入、改善（リスクアセスメント、リスク対応、ガイドラインの整備、モニタリング・レビュー、インシデントマネジメント）
- コンプライアンス推進業務
- ※変更の範囲：会社の定める業務
募集部門
- 精密・電子カンパニー 経営戦略統括部 リスクマネジメント部 リスクマネジメント推進課
募集背景
- 精密・電子事業の拡大やグローバル対応により、リスク管理業務の重要性、コンプライアンス対応の強化が求められています。一方で、定年退職等により経験豊富な人員欠員が見込まれています。次世代人材中心の組織へ円滑移行のために、リスク管理業務の経験者または本業務に興味が高い方を募集します。
キャリアステップイメージ
- リスク管理業務経験が無い場合、垂直立ち上げを目指した指導をさせて頂きます。
- リスク管理のスペシャリストとして様々な企画立案推進を行って頂きます。
- 将来的には、リスク管理部門の基幹人員（資質や適性があれば管理職候補）を目指した育成を視野に入れます。
- コーポレートリスク管理部門との連携。兼務の可能性があります。
- リスク管理の視野を広げるため、1～2年程度、他部門への兼務や異動（ローテーション）を経験し、その知見を本業務へ活かしていただく可能性があります。
- 海外グループ会社指導等のため、海外出張の可能性があります。
当部門の役割・業務概要・魅力
- 半導体製造装置を中心とした最先端技術を取り扱う精密・電子カンパニーのリスク管理部門として、世界情勢の変化及び法令改正などの動きをタイムリーに収集し、事業へのインパクトを最小化する役目と法令遵守の仕組構築やカンパニー内教育など、全体を俯瞰した視点にて会社骨子を支える業務に従事できる。経営層とのコミュニケーションも多く、部門・カンパニーを超えて、広くコミュニケーションを行う事や専門知識が高まることにより、リスク管理に関するスペシャリストとして大きな成長が図れると共に自立した活動が可能となる。
この求人は、株式会社荏原製作所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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