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知財戦略企画担当者／マネジャー
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
知財センターで、主に化学関連の特許調査・分析を担当します。事業部門や技術部門からの依頼に基づき、ヒアリング、調査方針の立案、特許情報・技術文献・マーケット情報を用いた調査分析、レポート作成、結果報告まで一貫して行います。調査結果を用いた知財構築戦略の立案・推進支援や、JVおよびM&Aに伴う知財デューデリジェンス、事業・開発戦略立案支援にも携わります。
この求人に応募
応募資格
必須
- 特許・市場調査分析ツールを用いた調査分析（動向調査、新事業領域探、協業パートナー探索、知財デューデリジェンス等）の知識・経験を有する（１年以上）。
- 英語で記載された特許や文献を読解できる程度の英語力を有する。（目安TOEIC600点以上）
- マネジャー採用の場合は、管理職として数名の部下をマネジメントした経験が必要です。
求める人物像
- 技術部門や事業部門などの関連部署に対して積極的にヒアリングや意見交換ができる。
- 技術部門や事業部門へ積極的に知財戦略に関する提案ができる。
- 経験や知識がない分野の調査案件に対しても、臆せず自ら考えて計画的に実行できる。
募集要項最終確認 10/23
- 職種
- 知財・特許
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし （※試用期間：３ヶ月間）
- 役職
- マネジャー
- 給与
- 720〜1100万円/年
- 給与の詳細
- 年収 720万円〜1,100万円 昇給年1回、賞与年4回
- 手当
- 通勤手当家族手当時間外手当住宅手当
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋3-7-20 ディーアイシービル
- 転勤
- 当面ないが、将来的には可能性あり
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 08:45～17:15（うち休憩時間1時間） ※フレックスタイム制あり（コアタイムなし）あり（月平均20時間程度）
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日126日（2026年度）
- 福利厚生
- 『社員の健康づくり』を実現するためのさまざまな福利厚生を用意しています。その取り組みが評価され『健康経営優良法人ホワイト500』にも７年連続で認定。社員食堂作業着貸与社宅・寮厚生施設新入社員研修階層別研修自己啓発支援プログラムGLTD制度財形貯蓄持株会
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、企業年金
- 経験年数
- 1年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- ・複数回・web受検による基礎能力試験（英語を含む）及び適性検査、複数回の面接
- 掲載日
- 2026/10/23 20:29（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/23 20:29（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 弊社の事業分野（主に化学関連）の特許調査・分析業務
- 上記分析業務に関連する文献調査および市場調査
- 調査分析結果を用いた知財構築戦略の立案・推進支援、JVおよびM&Aに伴う知財デューデリジェンス対応、事業・開発戦略立案支援等
具体的には
- 知財センターの知財戦略策定のための特許調査・分析のみならず、事業部門や技術部門からの依頼に基づき、事業企画や新規開発を支援する特許調査・分析を行います。
- 依頼者からのヒアリング、調査・分析方針立案、特許情報・技術文献・マーケット情報を用いた複合的な調査分析、調査レポートの作成、依頼者への結果報告まで一貫して担当いただきます
- 調査分析は各種調査ツールや生成AIを活用して行います。調査方法やレポートについてはチーム内で議論を行い相互にスキルアップを図っています。
業務の面白さややりがい
- 弊社では研究開発のスキームに知財に関する調査が組み込まれており、私たちの調査結果が研究開発や事業の方向性を左右することも少なくありません。
- また、事業企画やM&A等の検討において、調査結果が判断材料の一つとして使用されるケースも増えつつあります。
- 私たちの仕事が会社の意思決定に繋がっているという実感が得られ、とてもやりがいのある業務です。
将来のキャリアイメージ
- いくつかの事業部門や技術部門を担当して頂き、事業部門や技術部門の方々と一体となり事業運営や技術開発活動を支援して頂きます。
- 実際に、かなり事業や開発に食い込んでいるメンバーもおります。チームのリーダーになりますと、自ら最前線で活躍しつつ４～５名のメンバーのマネジメントもお願いすることになります。
この求人は、DIC株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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