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営業事務
- 勤務地
- 神奈川県横浜市港北区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
新横浜本社で、「外車王」「旧車王」を通じてクルマを譲り受けたお客さまや車両に関する事務作業を担当します。契約・名義変更の書類作成・管理、振込依頼や経費処理、電話応対などが中心です。
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応募資格
必須
- 基本的なPC操作（メール、Excelまたはスプレッドシートを業務で使用した経験）
- マルチタスクをこなし、期限を意識して業務を進められる方
求める人物像
- 正確性とスピードの両立を意識できる方
- 周囲と協力しながら柔軟に対応できる方
- まじめで素直に学べる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 営業事務・営業アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 300〜540万円/年
- 給与の詳細
- 年収 300万円〜540万円 月給251,700〜450,000円 みなし残業20時間分（33,500〜59,900円）を含む・昇給：年2回・賞与：年2回(入社6ヶ月以上在籍／業績による)
- 手当
- 役職手当通勤手当月70,000円まで愛車手当月5,000円家族手当月5,000円子ども手当月5,000円住宅手当月20,000円※在籍期間2年以上
- 勤務地
- 222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-11
- アクセス・通勤
- マイカー通勤可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00 休憩60分残業は少なく、定時で退勤する社員がほとんど。
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日週休2日（シフト制※社内カレンダーによる）※必要な時は土日祝でも休みを取れます。有給休暇 （法令通り付与）冬季休暇（年末年始）夏季休暇（社内カレンダーによる 5~6日）GW休暇（社内カレンダーによる 5~6日）慶弔休暇産前・産後休暇育児休暇
- 福利厚生
- マイカー通勤可健康促進施策退職金制度（勤続満5年以上対象）定年後再雇用（65歳まで）懇親会費補助社員紹介制度（報奨金50万円※正社員の場合）ストックオプション制度社員割引制度（車体/パーツ/整備に適応可）結婚祝い金・出産祝い金その他慶弔見舞金育休・産休制度（取得実績あり/復帰率100%）★各種研修制度充実
- 社会保険
- 健康保険雇用保険労災保険厚生年金
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）喫煙可能区域での業務なし
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接(Web)→最終面接(対面)→内定 ※一次面接までに適性検査をご受験いただく必要があります。
- 掲載日
- 2026/07/05 00:53（104日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:59（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 新横浜本社にて、「外車王」「旧車王」を通じてクルマをお譲りいただいたお客さまやそのクルマに関わる事務作業をお任せします！
具体的な業務内容は
- 契約・名義変更に関する書類作成・管理
- 振込依頼や経費処理などの金銭関連業務
- 電話応対（社内外のやりとり）
- といった基本業務が中心です。
- このポジションは「大量の書類・データを正確に処理する」ことが重要で、日々複数の依頼や割り込み対応が発生します。
- 限られた時間の中でタスクを切り替えながら、期限を守って進める力が求められます。
- スプレッドシートを用いた管理業務も多く、実務レベルでの操作スキルが必要です。
- もちろん最初は先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください。将来的には、アルバイトスタッフの業務サポートやマネジメントを担っていただけるチャンスもあります。
- 残業は少なく、定時で退勤する社員がほとんど。安定した環境で、自分のライフスタイルを大切にしながら長く働けます。
募集背景
- 事業拡大のため、新しいメンバーを増員して体制の強化を図ります。
教育制度
- 入社後は、全社共通の導入研修で事業への理解を深めた後、各部署への本配属となります。
- 配属後もOJTを中心に、実務をスムーズに習得いただける体制を整えています。
1. 入社時研修（9営業日）
- 最初の9日間は、当社の事業や業務フローを早期にキャッチアップいただくための期間です。
- _入社時理念研修_ ：社長や役員が会社の歴史やカレントフィロソフィについて直接お伝えし、意見交換を行います。当社の価値観を共有する場です。
- _事業部理解研修_ ：全事業部についての説明や見学を行い、部門間の連携やビジネスモデルへの理解を深めます。
- _車輌取扱い研修_ ：自動車の構造や洗車方法など、自動車の基礎知識と当社の取り扱い基準を習得します。
- _実務スキル研修（ビジネスマナー・文書）_ ：当社における標準的な所作やビジネス文書の作成方法など、実務を円滑に進めるためのルールを共有します。
- _現場同行研修（3日間）_ ：主力である買取事業の商談・鑑定現場に同行します。現場の最前線を理解し、事業への解像度を高めます。
2. 本配属後
- _OJT_ ：各部署への配属後は、先輩社員のサポートのもと、実務を通じて業務を習得していただきます。
- 当社の進め方に慣れていただけるよう、習得状況に合わせて段階的に業務をお任せしていきます。
この求人は、カレント自動車株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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