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保育士
23.9〜37.4万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 神奈川県川崎市中原区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
保育士として、複数の担任・サポートスタッフと関わりながら、乳幼児の身の回りのお世話、心身の発達サポート、保育企画・計画の立案・遂行、保護者対応など保育業務全般を担当します。ChaCha Children Musashikosugiは川崎市の武蔵小杉エリアに立地し、子どもの定員70名の園です。
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給与23.9〜37.4万円/月
募集元で応募する社会福祉法人ChaCha Children&Co.の採用ページへ相談する共有準備中
応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。
応募資格
必須
- 保育士資格をお持ちの方、または取得見込の方
歓迎
- 子どもと関わるお仕事をしたことのある方は、歓迎いたします。
求める人物像
- 子どもが主体の保育園だからこそ、面白いことがいっぱい。「子どもだから」という枠を取り払えば、保育園でも挑戦できることはたくさんあります。子どもと同じ目線に立って、色々なことを面白がれる方を大歓迎します。
応募について
- 必須スキルはありません。これまでご経験してきたこと、好きなことを生かして、子どもたちとの環境をぜひ作り上げていってください。
- 保育士としての実務経験は不問です。
募集要項最終確認 10/27
- 職種
- 保育士
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 23.9〜37.4万円/月
- 給与の詳細
- ◇ 月給239,300円〜374,400円※面接にて、ご経験やスキルの確認を行い、法人の規程に基づいた経験加算を行います。※こちらには、処遇改善手当は含みません。◇その他▪上記のほか、自治体よって処遇改善のための支給あり(年度・事業所による)▪住宅手当20,000円(本人名義の賃貸契約者)▪扶養手当▪交通費別途支給▪時間外手当(残業代については、実働時間分を支給します)昇給 年1回《参考：新卒初任給》◆４大卒 月給：255,300円◆短大・専門卒 月給：239,300円《参考：モデル給》（例1）四大卒経験5年目、神奈川県内の園勤務の場合月給： 279,400円賞与： 700,000円[年間・標準評価]（例２) 四大卒経験9年目、都内園勤務の場合月給： 302,300円賞与： 760,000円[年間・標準評価]
- 手当
- 住宅手当20,000円扶養手当2,000円～8,000円時間外勤務手当全額支給通勤費全額支給（上限なし）
- 勤務地
- 神奈川県川崎市中原区今井仲町5-25
- アクセス・通勤
- 武蔵小杉駅から徒歩10分。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【開園時間】7:00～20:00【シフト勤務幅】6:45～20:15の間で8時間勤務（休憩60分）シフト制※シフトにより早番、遅番あり※休憩は法定通り
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日(夏休み、年末年始休暇含む)ライフイベントを支える特別休暇あり有給休暇：入職日に10日間付与、その後、毎年4月に勤続年数に応じて付与します。有給の平均取得率は8割以上です。夏季休暇：園が決める期間（概ね6月から9月）にて、5日間取得
- 福利厚生
- ◆ChaCha Philosophy 職種、雇用形態に関わらず、全ての職員が同じ子どもへの視点、想いをもって保育ができるように、全職員にChaCha Philosophyという冊子を配布しています。これは、職員一人一人が考え方のよりどころとし、仲間との対話の軸としていただくためのものです。他者への配慮と等しい価値観で、安心して対話ができる土壌があります。◆中途入職者フォローアップ研修◆CCC(=Chacha Culture Club) 職種・雇用形態に関わらず、全職員参加の全体研修です。 講師の先生をお招きしてお話を伺ったり、海外研修の報告会などを通じて、みんなで保育の質の向上や、頑張りやすい職場づくりを行っています。◆海外研修制度 年に２回、希望者を募り海外研修を実施しています。 これまで行った国は様々。ドイツ・デンマーク・フィンランド・スウェーデン・イタリア・アメリカなど。 海外研修を通じて、海外の保育・教育を参考にして取り入れており、保育者として更なる成長を目指したい方にもぴったりです。引越補助
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険
- 業務の変更の範囲
- 法人にて定める業務
- 掲載日
- 2026/07/03 17:57（116日前）
- 最終確認
- 2026/10/27 02:22（今日）
仕事内容
保育士＜複数の担任・サポートスタッフで関わります＞
- 乳幼児の園児の身の回りのお世話
- 日常生活や遊びを通じた心身の発達サポート
- 保育企画・計画の立案、遂行
- 保護者様の対応など、保育業務全般をお願いします。
- ご経験やご希望を踏まえ、配置・役割を検討いたします。
- ICTの活用や、ミーティング時間を調整し、業務負荷の軽減に努めています。
- ※変更の範囲：法人にて定める業務
職員の成長機会を大切に
- 安心して仕事に取り組める環境づくりの必要や学びの共有・新しい気づきなど、 法人全体で保育を豊かにしようという気持ちを大切にしています。
ChaCha Philosophy
- 職種、雇用形態に関わらず、全ての職員が同じ子どもへの視点、想いをもって保育ができるように、全職員にChaCha Philosophyという冊子を配布しています。これは、職員一人一人が考え方のよりどころとし、仲間との対話の軸としていただくためのものです。他者への配慮と等しい価値観で、安心して対話ができる土壌があります。
中途入職者フォローアップ研修
- 経験のある方でも新しい職場で働くときには不安もあるはず。 私たちが一緒に歩んでいくために、大切な軸を丁寧にお伝えする研修があります。 もちろん、業務時間にご参加いただきますのでご安心ください。
CCC(=Chacha Culture Club)
- 職種・雇用形態に関わらず、全職員参加の全体研修です。 講師の先生をお招きしてお話を伺ったり、海外研修の報告会などを通じて、みんなで保育の質の向上や、頑張りやすい職場づくりを行っています。
海外研修制度
- 年に２回、希望者を募り海外研修を実施しています。 これまで行った国は様々。ドイツ・デンマーク・フィンランド・スウェーデン・イタリア・アメリカなど。 海外研修を通じて、海外の保育・教育を参考にして取り入れており、保育者として更なる成長を目指したい方にもぴったりです。
この求人は、社会福祉法人ChaCha Children&Co.の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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