オープンポジション（UIUXディレクター・PDM・マーケティング等）

応募資格

募集要項最終確認 10/26

職種

オープンポジション・職種未定

雇用形態

正社員

採用区分

第二新卒歓迎

給与

377万円/年〜

給与の詳細

377万円～詳細：月給222,000円 ＋ 月30時間相当の残業代54,590円（固定残業は無し）※残業代補足：超過した時間外労働の残業手当は1分単位で支給賞与：年2回（4月、10月）給与改定：年2回（4月、10月）

手当

通勤手当10万円/月まで住宅手当10,000円／月住宅手当20,000円／月住宅手当30,000円／月子供手当10,000円／月子供手当20,000円／月シャッフルランチ費用１回あたり1,500円/人（税抜）教育制度月1万円まで

勤務地

東京都港区南青山2丁目5-17 POLA青山ビルディング13階

働き方

9:00～17:30（休憩時間11:45～12:45） 月4回のリモート可

勤務時間

9:00～17:30（休憩時間11:45～12:45） 月4回のリモート可

休日・休暇

完全週休2日制（土・日・祝）年末年始有給休暇（入社当月から付与/初年度10日間・最大20日間）産前産後/育児休暇介護休暇有給生理休暇感謝休暇慶弔休暇等

福利厚生

■OJT研修（On The Job Training）配属部門における実践的な研修になります。先輩社員から教わりながら実際に業務を行い、段階を踏みながら担当業務・領域を広げていきます。■感謝投票：毎月、日頃感謝している社員に1票投じることができる制度です。ありがとうが給与にプラスされます。■感謝休暇：家族やパートナーなどお世話になっている方のお誕生日に毎年1日の休暇が付与されます。日頃の感謝の気持ちを表す日にしてください。■シャッフルランチ：月2回、ランダムに割り振られたメンバーでランチに行く制度です。職種も職位も関係なく役員も参加します。新しく入社された方が社内に馴染むのが早いのは、この制度のおかげも一理あると思います。■誕生日：社員の誕生日はプレゼントを贈り、お祝いをしています。※プレゼントの費用は会社が補助しています。■キャリアチェンジ制度：個人のキャリア形成を支援しています。■イノベーションタイム（※エンジニア・デザイナーが対象）：技術や知識の習得や他社のサービスの研究などに利用する時間を週に1時間設けており、チーム内で情報共有を行っています。■出産休暇・育児休暇：取得率100％を継続中。男性社員も取得しています。■社長賞：月次と年次で活躍した社員へ社長賞が贈られます。■教育制度：書籍・電子書籍購入補助、セミナー・動画学習補助、AWS補助（アウトプット用の環境）新しい学びや技術の取得を応援しています。■健康診断：年に1回（9月～10月）の健康診断が全額会社負担となります。■インフルエンザ予防接種：年に1回（11月）のインフルエンザ予防接種が全額会社負担となります。■社内制度・感謝投票・シャッフルランチ・朝会・全社ミーティング・四半期キックオフミーティング・社内表彰制度・納会・キャリアチェンジ制度・教育制度（電子書籍購入、AWS補助など月1万円まで補助）■私服勤務・お水、お湯サーバー設置（無料）・コーヒーサーバー設置（無料）・ディスプレイ貸与【評価制度】・MBO（Management by Objectives）・業績評価・360度評価

社会保険

社会保険完備（IT関東ソフトウェア組合）

学歴

短大・高専卒業以上

選考の流れ

書類選考 → 1次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定●1次面接：部門長・人事担当●適性検査：Web適性検査(TA)●最終面接：代表取締役社長

掲載日

2026/09/12 03:11（45日前）

最終確認

2026/10/26 20:24（1日前）

仕事内容