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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
カンデオホテルズ 松山大街道のフロントスタッフとして、チェックイン・チェックアウト対応、近隣地域の観光案内、電話での予約受付や顧客管理、客室清掃後のお部屋の確認などを担当します。観光目的・ビジネス利用のお客様を迎え、各種フロント業務を行います。
応募資格
必須
- 日本語での接客対応、日常会話が可能な方 Ｌ目安：日本語検定3級程度
- 文字入力など、基本的なPC操作が可能な方
- 接客業やサービス業に興味をお持ちの方
- 相手に配慮した丁寧な対応を心がけられる方
求める人物像
- 長期的に勤務いただける方を歓迎します！
応募について
- 職歴やホテル業界での経験は不問。
- ＜ 未経験歓迎！ ＞
- 学歴・職歴不問
- 地元で長く働きたい方
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- ホテルスタッフ
- 雇用形態
- フロント（契約社員）※試用期間有（3ヶ月間）・期間中はアルバイト契約により時給制
- 給与
- 21.2万円/月〜
- 給与の詳細
- ・昇給年1回・賞与あり月給211770円～※残業代は別途支給※一律深夜手当30時間分を含む（超過分は別途手当支給）※試用期間有（3ヶ月間）・期間中はアルバイト契約により時給制・時給1120円～・福利厚生、休暇等の条件面に変更なしスキル、経験、勤務条件などを総合的に判断して決定します。■賞与年2回（業績により別途特別賞与支給）
- 手当
- 交通費全額慶弔金
- 勤務地
- 愛媛県 松山市 大街道2-5-12 フロント13F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ＜シフト制＞週40時間の変形労働制1日実働8時間（休憩1h）【1】8:00～17:00【2】14:00～23:00【3】23:00～翌8:00＊土日祝勤務ができる方歓迎！＊平均残業時間は月10時間以下なので無理なく勤務も可能です！希望休など、シフト相談も柔軟に受け付けているのでプライベートと両立して勤務できます！
- 休日・休暇
- シフト制（週休2日）有給休暇(入社6ヶ月以上)産前産後・育児休暇（男性の取得実績もあり）慶弔休暇介護休暇特別休暇
- 福利厚生
- ■評価制度（年1回）■健康診断（年1回）■永年勤続表彰制度■従業員割引制度（宿泊当日料金の半額）・評価査定年1回・落ち着いた色合いと、 洗練されたデザインの制服をご用意入社初日は1泊2日の座学研修からスタート！基礎しっかり身につけてから現場に入っていただきます◎（研修中の時給・交通費・宿泊費は支給あり）その後の約1ヶ月は先輩が付いて実務をレクチャー。毎回同じ担当者ではないので色々な先輩から幅広く学べます！（期間は習熟度により短縮あり）【スキルアップ研修もあり】フルタイム勤務の方（週4日勤務の一部スタッフも対象）は入社後3ヶ月を目安に、スキルアップのための研修にご招待！研修にかかる交通費・宿泊費はすべて会社が負担するので、遠方の方も安心して参加できますよ！
- 社会保険
- ■社会保険完備
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 【応募後の流れ】応募受付▼書類選考（2～3営業日以内にご連絡いたします）▼メールにて面接日程の調整▼対面にて一次面談※履歴書をご持参下さい。▼対面にて最終面談▼内定・ご入社※ご応募から内定までは2週間程度とお考えください。
- 選考期間
- ご応募から内定までは2週間程度とお考えください。
- 掲載日
- 2026/09/07 06:02（25日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 04:48（今日）
仕事内容
募集内容
- カンデオホテルズ 松山大街道のフロントスタッフとして、チェックイン・チェックアウト対応をはじめ、お客様をお迎えする各種フロント業務をご担当いただきます。
主な業務内容
- チェックイン・チェックアウト対応
- 近隣地域の観光案内
- 電話での予約受付、顧客管理
- 客室清掃後のお部屋の確認 など
募集内容
- 入社後は研修を行い、業務を習得できるようサポート体制を整えています。
- ホテルでの勤務経験がない方も、必要な業務を一つずつ身につけながら勤務いただけます。
カンデオホテルズの魅力
- 館内は清潔感があり、高級感のある落ち着いた空間が特徴です。観光を目的としたお客様からビジネスで利用されるお客様まで、幅広いゲストをお迎えしています。上質なホテル空間の中で、さまざまなお客様への対応を通じて、ホテルサービスに必要な接客力を身につけていただけます。
在籍スタッフの構成
- 男女比率/男性1：女性2
この求人は株式会社カンデオ・ホスピタリティ・マネジメントの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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