199件の求人91〜120件を表示
2か月前
車両プラットフォーム、特にアンダーボディ構造の設計・開発を担当するポジション。CATIAを用いたレイアウト検討から出図まで一連の業務を担い、複数車種にまたがる横断的な開発を行う。機械系の基礎知識と機械設計または開発の実務経験が必須で、自動車業界での経験やCAE解析の知見は歓迎される。
2か月前
SUBARUの群馬製作所にて、アッパーボディの板金・樹脂部品の設計を担当する開発職。CATIAを用いたレイアウト検討から出図まで一気通貫で携わり、部内外のメンバーをとりまとめながら開発をけん引する。機械設計や3D CADの実務経験が必須で、自動車業界経験や樹脂・板金部品設計経験は歓迎される。
2か月前
SUBARUの群馬製作所で、次世代セントラルECUのソフトウェア仕様設計を担当する開発ポジションです。V字開発プロセスで上流工程を中心に、複数ECU連携のインターフェース定義や機能安全・サイバーセキュリティ要求の検討などを行います。自動車OEMやサプライヤでの電子制御部品開発経験が必須で、英語力も求められます。
2か月前
次世代車両に搭載する低圧電源システムの設計業務を担当するポジションです。システム企画・要件定義から携わり、電源の動かし方に関する構想を立案し、各ECU設計部門への要件展開を行います。制御系の開発経験が必須で、自動車業界に限らず家電や産業機械などの経験も歓迎されます。
2か月前
SUBARUの群馬製作所にて、ボディ統合ユニット（BIU）の開発業務を担当します。HEV・BEV時代に向けて高度化するボディ制御の仕様開発やサプライヤ管理、車種別設定情報の整理などを行います。制御開発の経験者を募集しており、業界経験は不問です。
2か月前
ADAS機能のHMI設計業務を担当する求人です。自動車の最先端機能の表示と入力部の設計を行い、直観的でわかりやすいHMIを実現します。MATLAB/Simulink等を使用し、システム設計から検証まで幅広く担当します。
2か月前
SUBARUのADAS機能を支えるEyeSightシステムのサイバーセキュリティ開発を担当する求人。故障診断・ソフトウェア更新・サイバーセキュリティ対応の仕様をサプライヤと協議しながら決定し、堅牢なシステムを実現する。組み込みソフトウェア開発経験者を募集し、チームをリードする役割も期待される。
2か月前
スバルのADAS開発部で、テレマティクスシステムの性能開発・評価を担当するポジションです。コネクティッド技術を用いた機能・サービスの要件検討から評価・検証までを上流工程で担い、企画・設計・部品メーカーと連携します。海外出張や海外拠点出向の機会があり、完成車メーカならではの上流開発を主体的に進められます。
2か月前
SUBARUのADAS開発部で、インフォテイメントシステムの性能開発・評価を担当するポジションです。性能企画から評価計画立案、新たな評価手法の構築まで上流開発を主体的に進めます。海外出張や海外拠点との協業もあり、完成車メーカならではのやりがいがあります。
2か月前
ADAS開発部にて、アイサイトX/ACCの性能開発業務を担当する。センサや人工衛星の情報を使った認識ソフトウェア設計、車両制御ソフトウェア設計、実車評価実験などを行う。C/C++/MATLAB/Simulink等の開発経験と普通自動車免許が必須。フレックスタイム制で、月平均残業20時間、リモートワーク週1〜2日利用可能。
2か月前
SUBARUのADAS開発部で、アイサイト操舵支援による事故防止機能の開発を担当するポジションです。画像認識や車両制御ソフトウェアの設計、適合、品質担保を行い、先行開発から量産開発まで幅広く携わります。必須要件としてMATLAB/SimulinkまたはC言語での開発経験と普通自動車運転免許が必要です。
2か月前
ADAS開発部で、アイサイト等の高度運転支援システムの量産開発と自動運転の先行開発に携わり、マルチビューモニターや各種センサ、ECU等のシステム全体のアーキテクチャ設計から仕様策定を担当する。V字プロセスの上流工程を中心に、MATLAB/Simulinkを用いた制御ロジック検討や実車試験データ解析も行う。将来的にはチームリーダーとしてマネージャ層へのステップアップが期待される。正社員でフレックスタイム制、年間休日121日、想定年収550万円以上。リモートワーク可。応募資格は普通自動車運転免許と製造業界でのソフトウェア開発経験（未経験可）。
2か月前
自動車のスタイリングデザイナー（エクステリア）職を募集。リードデザイナーとしてチームを率先し、コンセプト立案からスケッチ、3Dモデリング、プロトタイプ制作、部門間連携、プレゼンテーションまで幅広い業務を担当する。自動車業界の変革期に、安心と愉しさをカタチに込めたデザインを創出する。将来的にはデザイン部マネージャー候補としてキャリアを積むことが可能。
2か月前
自動車部品の調達を担うバイヤー職。調達戦略の立案・実行、新規サプライヤー開拓、価格交渉、契約管理などを通じて、SUBARUの生産・開発を支える。調達未経験者でも教育体制が整っており、キャリアアップも可能。
2か月前
2か月前
SUBARUの群馬製作所における物流企画業務の経験者採用です。国際物流領域を中心に物流業務の再設計や物流マネジメント全般を担当し、将来的には国内物流部門への挑戦も可能です。物流または貿易実務の経験が必須で、デジタルツールの利用経験が歓迎されます。
2か月前
事務系関連のオープンポジションで、調達購買、環境情報、物流、知財、人事などの領域から適正に応じて選考を進めます。約3〜5年毎のジョブローテーションで幅広い経験を積み、将来の幹部候補を目指します。正社員で、フレックスタイム制、年間休日121日、想定年収550万円以上です。
2か月前
自動車メーカーであるSUBARUの技術系総合職として、電気・電子エンジニア向けのオープンポジションを募集しています。電気設計・開発の経験者を対象に、具体的な業務は選考を通じて決定されます。勤務地は東京事業所または群馬事業所で、リモートワークも可能です。
2か月前
自動車メーカーであるSUBARUの技術系総合職として、IT・通信・AI領域の専門知識を持つ中途人材を募集するオープンポジションです。配属先や具体的な業務は選考を通じて決定され、勤務地は東京事業所、群馬事業所、SUBARU Labのいずれかとなります。フレックスタイム制でリモートワークも可能な環境です。
2か月前
制御/組み込みエンジニア向けのオープンポジション。異業界・自動車業界での制御/組み込み開発経験者を対象に、具体的な業務イメージがなくても応募可能。勤務地は東京事業所、群馬事業所、SUBARU Labのいずれかで、リモートワークあり。選考はWEB面接を実施。
2か月前
家電製品のフィールドエンジニアとして、訪問修理・メンテナンス業務を担当する中途採用求人です。お客様宅を訪問し、製品のアフターメンテナンスや取扱方法のアドバイス、市場品質情報の収集などを行います。未経験者向けの研修プログラムも充実しています。
2か月前
会計・給与・販売などの基幹システムからセキュリティ製品までをトータルにサポートする会社で、自社開発の業務用パッケージソフトウェアの導入支援、アフターサポート、ハードウェア・ネットワーク保守業務等のお客様サポート業務とサプライ用品等の販売促進を担当する。拠点により会計事務所マーケットと企業マーケットに分かれ、導入準備からアフターサービスまで一貫して行う。応募条件は専修・各種学校卒以上で、顧客折衝経験やバックオフィス経験などいずれかの経験が必要。
2か月前
税理士・公認会計士事務所や企業向けに業務効率化・DX化を支援するコンサルティング営業。会計事務所マーケットと企業マーケットの2領域で、課題ヒアリングから製品導入提案までを担当する。応募条件は専修・各種学校卒以上、基本的なPCスキル、普通自動車免許に加え、顧客折衝経験やバックオフィス勤務経験等のいずれかが必要。
2か月前
動力プレス機械特定自主検査の資格保有者を対象に、お客さまの工場でプレス機械の検査や書類作成を行う業務です。訪問スケジュールは自身で調整でき、研修期間は3～6ヶ月程度です。
2か月前
動力プレス機械特定自主検査の資格保有者向けの求人。お客さまの工場を訪問し、プレス機械の検査や書類作成を行う。訪問スケジュールは自身で調整でき、研修期間は3～6ヶ月。年俸540万円～950万円。
2か月前
2か月前
田中貴金属工業株式会社の富岡工場で、自動車や家電、半導体などに使われる貴金属部品や関連素材の製造業務を担当する正社員求人。未経験者歓迎で、入社後に設備操作や製品知識を基礎から学べる。将来的にはマネジメント職やスペシャリストへのキャリアパスも用意されている。
2か月前
産業廃棄物の運搬と一般貨物を北関東地区を中心に全国へ運搬するドライバー職。大型免許が必須で、自動車運転業務の実務経験者は優遇される。年収400万円〜600万円で、年間休日123日、完全週休2日制。JFEグループの福利厚生が充実している。
2か月前
国内シェア1位・世界シェア2位を誇る研究医療支援機器を展開する同社のマザー工場にて、組立班長（ラインリーダー）または係長（チームリーダー）候補を募集します。超低温フリーザー、薬用保冷庫、インキュベーターなどの組立/検査/出荷を担当する組立製造課で、メンバーの育成・日常管理、KPI達成に向けた改善活動、関連部署との連携を行います。製造職種での実務経験（ライン、生産技術、設備保全のいずれか）が必須です。
2か月前
PHCグループのライフサイエンス事業部経営企画部で、サステナビリティ/ESG活動を統括するポジションです。新設のESG推進課の立ち上げメンバーとして、商品軸での環境対応や戦略立案、社内外連携を推進します。必須要件はサステナビリティ/ESGの業務経験とメーカー経験、日常会話レベルの英語力です。
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