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2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や産休・育休取得率100％など充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップ青葉台店での店舗運営職。接客・調理などのオペレーションから、売上管理やスタッフ育成などの店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
グランドハイアット東京の宿泊部門で、グランドクラブのアシスタントマネージャーとして全体のマネジメントやマネージャーサポート、チェックイン・チェックアウト・コンシェルジュ業務などを担当します。応募にはビジネスレベルの英語力とPCスキル、部下へのトレーニング・指導経験が必要です。給与は月給335,632円〜494,519円で、想定年収は5,665,744円〜8,366,823円です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・昇給年1回などの充実した待遇で、プライベートも大切にしながら働けます。
2か月前
水栓メーカー様に寄せられた水回りに関するお客様の困りごとを解決するために、KVK製や旧MYM社製の浴室・キッチン・洗面用水栓のメンテナンス修理や交換を行う正社員求人。未経験歓迎で、水まわり以外にも空調機や給湯器の取り付けなど新たなスキルを身につけられる。安定企業のグループ会社として、質の高い施工を目指す。
2か月前
森ビルが手掛ける港区内の高級レジデンス「MORI LIVING」でのフロント・コンシェルジュ業務を担当します。ホテルとは異なり、居住者様と日常的に関わり、安心して生活いただけるよう寄り添ったサービスを提供します。ホスピタリティ業界の経験者または接客に意欲のある方を募集しており、未経験者も歓迎です。
2か月前
グランドハイアット東京のフロントデスクのアシスタントマネージャーとして、マネージャーをサポートしチームを管理する業務を担当します。ホテルフロント経験必須で、ビジネスレベルの英語と日本語が求められます。シフト制で夜勤があり、月給335,632円〜494,519円です。
2か月前
グランドハイアット東京の宿泊部門でフロントデスクのチームリーダーを募集。チェックイン・チェックアウト、コンシェルジュ業務などを担当し、ホテルフロント経験が必須。シフト制で月給26万円から、賞与年2回、年間休日120日。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートも充実できます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理・スタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・レジなどの店舗オペレーションから、売上・利益管理、スタッフ育成などの管理業務までを担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8〜12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・計4ヶ月分の支給実績があり、産休・育休取得率100％の環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与や福利厚生が充実しています。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や充実した福利厚生が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与や福利厚生が充実しています。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・店舗管理・スタッフ育成など店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問わず、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与や福利厚生が充実しています。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・レジ・清掃などの店舗オペレーションから、売上・利益・仕入れ・人件費の管理、スタッフ育成・アルバイト採用まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートも充実できます。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や産休・育休取得率100％など充実した待遇が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・レジ・清掃などの店舗オペレーションから、売上・利益・仕入れ・人件費の管理、スタッフ育成・アルバイト採用、フロアコントロールまでを担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、スキルや経験は問いません。安定した事業基盤のもと、賞与年2回や充実した福利厚生が特徴です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理・レジなどの店舗オペレーションから、売上・仕入れ・人件費の管理、スタッフ育成・採用までを担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理、スタッフ育成まで店舗運営全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーショップの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから売上管理やスタッフ育成まで店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄重視の採用です。フレックスタイム制でプライベートと両立しやすく、安定した事業基盤のもとでキャリアを築けます。
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