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東京都の飲食店スタッフ・ホールスタッフの求人491件

レストランのサービススタッフ

364.5〜420万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の飲食店スタッフ・ホールスタッフの求人の中央値(362万円)より3万円高い

勤務地
東京都中央区
休日
年間休日117日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

ホテル内の和食レストラン「WA」で、ホール運営全般、予約管理、スタッフ教育を担当します。習熟度や個人の特性に応じて、イベント企画や棚卸し管理、メニュー表作成などの管理業務にも挑戦可能です。ゆくゆくはアルバイトスタッフをまとめる時間帯責任者(リーダー)としての役割も担います。

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給与364.5〜420万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • リーダー経験あり(バイトリーダーなど)
  • 基本のPCスキル
  • 語学力(英語)

求める人物像

  • 「素直さ・謙虚さ」と「強い探求心」を併せ持つ方現状に満足せず、MUJIの思想や食文化を深く学び、自分自身のスキルを磨き続けたいという意欲のある方 。
  • チームのバランスを考え、周囲を巻き込める方協調性を持ってチーム全体のパフォーマンスを最大化できるリーダーシップ(候補)を求めています 。
  • 将来的に多角的なキャリアを目指したい方現場での経験を糧に、将来は社内の様々なフィールド(宿泊部門や企画職など)へ羽ばたいていくような、成長意欲の高い方を歓迎します 。

募集要項最終確認 10/17

職種
飲食店スタッフ・ホールスタッフ
雇用形態
正社員◎試用期間は入社後3ヶ月です(条件等の変更はございません)
役職
時間帯責任者(リーダー)
給与
364.5〜420万円/年
給与の詳細
年俸364万5000円~420万円◎経験・能力などを考慮のうえ決定します。◎試用期間は入社後3ヶ月です(条件等の変更はございません)◎年2回給与条件の見直しを実施◎成果に応じて年2回賞与(成果報酬)の支給あり※残業代別途支給(1分単位)
手当
交通費上限50,000円/月
勤務地
東京都中央区銀座3-3-5 6F
働き方
記載なし
勤務時間
●勤務曜日・時間1箇月単位の変形労働時間制シフトによる実働8時間 週40時間勤務勤務開始時間が早いため、退勤後プライベートの時間を確保しやすい環境です。シフト例)6:20~15:209:20~18:2014:10~23:10(※現状は入社3ヶ月以降を目途に月3~4回程度のご勤務です。)※労働時間に着替えの時間も含まれます。
年間休日
117日
休日・休暇
■年間休日117日・8~9日/月・冬季休日5日間・夏季休日5日間・有給休暇・慶弔休暇・子の看護休暇・産前産後休業・育児/介護休業長期のお休み取得OK季節休日を活用し、まとまった連休(5日以上)が取得可能です。
福利厚生
まかないあり(1食300円)社員割引制度社員紹介制度無料宿泊制度定期健康診断制服一部貸与、ロッカー貸与育児短時間勤務制度(小学校卒業まで)異性事実婚、同性パートナーシップ制度企業型確定拠出年金(401k)制度慶弔見舞金制度あり無印良品銀座店の社割あり
社会保険
社会保険完備(雇用労災健康厚生年金)
経験年数
1年以上
選考の流れ
1、書類選考(顔写真付きの履歴書、職務経歴書のご提出をお願いします)2、一次面接 WEBにて実施3、最終面接 ホテルにて対面実施4、内定※選考の流れは変更する可能性があります。
掲載日
2026/08/06 02:22(72日前)
最終確認
2026/10/17 00:15(今日)

仕事内容

業務内容

  • ホテル内にある、日本で受け継がれてきたふるさとの味を集めた和食レストラン「WA」です。
  • まずは現場を熟知し、ゆくゆくはアルバイトスタッフをまとめる「時間帯責任者(リーダー)」としての役割も担っていただきます。
  • ホール運営全般
  • 予約管理
  • スタッフ教育
  • 習熟度や個人の特性に応じ、イベント企画、棚卸し管理、メニュー表作成などの管理業務にも挑戦可能です。

事業/拠点について

  • 朝食は、和食・洋食・無印良品の商品をお楽しみいただけるブッフェ形式、ランチは職人のこだわりがつまったおぜん形式の提供です。
  • 夜は宿泊者専用ラウンジとして機能し簡単なアルコールドリンクの作成やおつまみなどの簡単なものを提供しております。
  • 「WA Discover food」プロジェクトを通じ、日本各地の食文化を学び、お客様へその物語を伝える機会があります。
  • また、フロントとも非常に距離が近く連携が密な環境のため、フロントと連携したホテル一体型のイベント企画にも携われます 。

キャリアパス

  • UDSの飲食では、店長の先のキャリアも自分たちでつくっています。
  • 例えば、店長と支配人を兼務しその後料飲統括になった方や、レストランサービス→店長の経験を経て、料飲コンサルティング業務に携わっている人もいます。
  • 自分のやりたいことができる環境だからこそ、いろんなキャリアの築き方があります。

年齢層を超えて「食」を楽しむ、風通しの良いチーム

  • 30代から大学生まで幅広く活躍中。
  • 「好き」を形にできる風通しの良い職場です。ワイン好きのスタッフの発案で新しいドリンクメニューが実現したことも。キッチンとホールで「料理に合う飲み物」など、日々語り合いながら、チーム一丸でお店をつくっています。

この求人は、UDS株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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