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東京都のリハビリ・施術職の求人69件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
機能訓練指導員/デイサービス/夜勤なし・日勤のみ
24.4〜30万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都大田区
- 休日
- 年間休日119日
- 雇用形態
- 正社員
- ※交通費 実費5万円まで
どんな仕事かAIによる生成
デイサービスで、個別・集団機能訓練の計画作成、実施、評価を行います。他スタッフと連携したケア業務や、スタッフ・ご家族への動作介助の指導、福祉用具の提案・説明・指導なども担当します。
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応募資格
応募について
- 不問
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- リハビリ・施術職
- 雇用形態
- 試用期間3か月~4か月
- 給与
- 24.4〜30万円/月
- 給与の詳細
- 月給 24万3,500円~30万100円 ・時間外勤務手当◆昇給(年1回)◆賞与(年2回 昨年度実績:16~185万円)賞与と別で年2回の半期末手当もありスタッフにしっかり還元!
- 手当
- 扶養手当配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円時間外勤務手当資格手当交通費実費5万円まで
- 勤務地
- 〒144-0034 東京都大田区西糀谷4-9-11
- アクセス・通勤
- ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 転勤
- 通勤距離、本人希望考慮
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- (1)08:30~17:30(休憩60分)※1か月単位の変形労働時間制※月平均時間外勤務10時間程度
- 年間休日
- 119日
- 休日・休暇
- 月9日休み(28日の月のみ8日休み)リフレッシュ休暇(1日/月)年間休日119日有給休暇初年度10日こども休暇(未就学児1名につき5日付与)年次有給休暇産後パパ育休制度産前産後休業、育児休業、介護休業
- 福利厚生
- ◆定期健康診断◆扶養手当(配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円)◆時間外勤務手当◆資格手当◆退職金(勤続年数3年以上)◆副業可(社内規程あり)◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)◆個人年金など(従業員拠出)◆キャリアパス制度◆産後パパ育休制度◆産前産後休業、育児休業、介護休業◆公的資格取得・自己啓発支援制度◆制服貸与◆電子レンジ使用OK◆冷蔵庫使用OK◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり◆お弁当持参OK◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK!(※社内ガイドラインあり)毎月1日に付与され、年間最大12日付与される【リフレッシュ休暇】があります。◆応募前見学OK!
- 社会保険
- ◆社会保険完備健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- キャリアアップによる当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 通勤距離、本人希望考慮
- 選考の流れ
- 【応募から採用までの流れ】1.応募…「応募ボタン」もしくはお電話より応募ください。2.面接…ご質問や働き方の相談も受け付けます。※面接時に適性検査あり。3.採用…入社日はご相談に応じます。※応募者多数の場合、書類選考を実施する可能性がございます。応募完了した後、担当者よりお電話または、チャット形式の質問フォームを【携帯のショートメッセージ(SMS)】へご連絡します。担当者とのお電話でのやりとり、またはメッセージに従って質問の回答に進んでください。応募前見学OK! 実際の職場を見てから安心して応募できます。
- 掲載日
- 2026/10/14 01:56(17日前)
- 最終確認
- 2026/10/31 00:47(今日)
仕事内容
仕事内容
- ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価
- ※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価
- ※他スタッフと連携してのケア業務全般
- ※スタッフやご家族への動作介助の指導
- ※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など
\サービス・職種の魅力/
- ノウハウが豊富なツクイだからこそ、お一人おひとりの生活場面を想定した機能訓練プログラムを実施しています。住宅環境の整備も含め、安心して在宅生活を続けられるよう支援します。また、ご家族の介護負担や不安軽減のための介助方法提案や、福祉用具の調整など、多方面から時間をかけて支援ができる職場です。
仕事の流れ
- 08:30~ 出社10:00~ 身体能力、生活能力(ADL)の評価・個別リハビリの実施11:30~ 口腔体操などの訓練プログラムの実施12:00~ 休憩13:00~ 生活リハビリの実施や集団レクリエーションの実施、記録、申し送り17:30~ 勤務終了
この求人は、株式会社ツクイの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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