要約求人票をもとにAIがまとめたものです

ローディングアームおよび関連設備の受注案件全体を統括し、納期・品質・原価・設計リソースを管理します。案件の優先順位付けや設計方針の策定、設計レビュー・承認プロセスの運営、関係部門との調整などを担います。設計実務ではなく、受注設計全体を俯瞰し、設計組織全体の成果最大化を牽引するポジションです。

応募資格

職種: プロジェクトマネージャー
雇用形態: 正社員
役職: 受注設計GM
給与: 記載なし
給与の詳細: 応相談給与改定年1回、賞与年2回
手当: 通勤手当上限なし家族手当10,000～50,000円住宅手当10,000～35,000円
勤務地: 104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン28階940-0021 新潟県長岡市城岡2-5-1
アクセス・通勤: 本社：京橋駅直結長岡工場／JR北長岡駅：徒歩8分
働き方: 記載なし
勤務時間: 東京本社：9:00-17:15 長岡工場：8:00～16:15 ※いずれも実働時間　7時間15分
年間休日: 123日
休日・休暇: 年間休日123日完全週休二日制
福利厚生: 寮社宅：転勤時には借上げ住宅制度愛r＜定年＞ 60歳 ※再雇用制度有＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜その他補足＞服装自由寮社宅：転勤時には借上げ住宅制度有
社会保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策: 喫煙室有り
経験年数: 15年以上
掲載日: 2026/07/14 00:51（77日前）
最終確認: 2026/09/25 21:46（4日前）

ローディングアームおよび関連設備の受注案件全体を統括し、納期・品質・原価・設計リソースを管理しながら、案件を成功へ導く役割を担っていただきます。

設計実務だけではなく、案件全体を俯瞰し、各設計部門や関係部署と連携しながら、最適な設計体制の構築とプロジェクト推進をお任せします。

受注案件全体の納期・品質・原価（QCD）を踏まえたプロジェクトマネジメント

案件の優先順位付け、設計リソース配分、担当者アサイン

受注可否や技術リスクを踏まえた案件判断

顧客仕様・契約条件・設計負荷を考慮した設計方針の策定

設計レビュー（DR）や承認プロセスの運営・改善

営業・調達・品質保証・製造・研究開発部門との調整・合意形成

設計標準化や業務改善など、受注設計全体の運営改善

当社ではローディングアーム事業のさらなる成長に向け、技術部門の体制強化を進めています。

本ポジションでは、案件単位ではなく受注設計全体を俯瞰し、QCDを維持しながら設計組織全体の成果最大化を牽引いただくことを期待しています。

世界で使用される製品に携われる

担当するローディングアームは、LNG・石油などのエネルギー輸送を支える大型設備です。社会インフラを支えるプロジェクトの中核を担います。

設計組織全体をマネジメントできる

設計実務ではなく、案件全体の優先順位や設計リソース、承認プロセスを管理し、設計組織全体の成果最大化を推進できます。

経営に近い立場で組織改革を推進できる

設計標準化や業務改善、承認プロセスの見直しなど、組織全体の仕組みづくりにも携わることができます。

この求人は東京貿易ホールディングス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。