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新サービス開発・アライアンス構築
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 愛知県名古屋市熱田区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
電力事業推進部における新サービス開発・アライアンス構築業務を担当します。市場のトレンドやお客様の声、既存の仕組みを組み合わせたサービス開発のほか、外部とのアライアンス構築、共同実証や新規プロジェクトを推進します。
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応募資格
必須
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- 事業開発・事業企画
- 雇用形態
- 正社員試用期間3ヶ月(同条件)
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談昇給年1回賞与年2回
- 手当
- 交通費全額支給残業手当宿直手当
- 勤務地
- 愛知県名古屋市熱田区桜田町１９－１８
- 転勤
- 将来的には、ローテーションにより当社の各事業所に勤務いただく可能性があります。
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日完全週休2日制祝日GW夏季年末年始有給休暇は20日/年（初年度は入社月日により日数を決定、2年目以降20日）結婚休暇慶弔休暇健康診断休暇特別休暇あり
- 福利厚生
- 財形貯蓄制度社員持株制度診療所 など
- 社会保険
- 社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金）
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/04 21:39（132日前）
- 最終確認
- 2026/11/13 02:46（今日）
仕事内容
仕事内容
- 電力事業のさらなる成長とカーボンニュートラル社会の実現に向け、電力事業推進部における新サービス開発・アライアンス構築業務をお任せします。
- 部門としては、2018年の立ち上げ以降、契約件数約70万件を突破するなど急成長を遂げており、都市ガス・LPG事業に次ぐ戦略事業として、重点的に経営資源を投入しています。現在は50名を超える組織となり、多様なバックグラウンドを持つメンバーがエネルギー業界の変革期をリードし、電気事業を当社の次代に向けた成長の原動力とすべく挑戦を続けています。
具体的には
- 電力事業における付加価値を高める、新サービスの創出を担います。
- 当社ではこれまでも、デマンドレスポンスや蓄電池VPPサービス「わけトク」、再エネ販売メニューなど、多様なサービスを創出してきました。
- 蓄積された知見をベースに、市場のトレンドやお客様の声、既存の仕組みを柔軟に組み合わせながら、新たなサービス開発を行っていただきます。
- その具現化にあたっては、自社リソースに留まらず、スタートアップや電気機器メーカー、大学・有識者等とのアライアンス構築も想定しており、当社の事業基盤と外部の革新的なリソースを掛け合わせた共同実証や新規プロジェクトを推進することで、より利便性の高いサービスを構築します。
求人の魅力
- ◎次代を担う事業の変革期において、新たな付加価値を構築するやりがいを感じていただけます。
- ◎当社が培ったノウハウやパートナーが持つ多種多様なリソースを掛け合わせることで、新たな価値創出を主導いただけます。
- ◎ガス事業で築いた信頼を礎に、未来のインフラを作るエネルギービジネスにチャレンジできます。
この求人は、東邦ガス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- 完全週休2日43,845
- 年間休日120日以上52,686
- 賞与あり67,858
- 交通費全額支給12,873