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法人営業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などを組み合わせた企画提案営業を行います。採用イベントや研修所、オンラインイベントなどの企画提案・運営を通じ、顧客の事業拡大や働き方を支援します。
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応募資格
必須
- 営業経験1年以上(有形/無形、toC/toB不問)
求める人物像
- 結果を出すことが出来る営業担当になりたい!という意思のある方
応募について
- 学歴:不問
募集要項最終確認 10/23
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員試用期間の長さ:3ヶ月
- 給与
- 347〜529万円/年
- 給与の詳細
- 月給250000円〜380000円エリア給15,000円を含む.月給は下記手当を含んだ給与設定です。超過分は別途支給いたします。20時間~30時間分の時間外労働手当(31,134円~66,434円)15時間~20時間分の深夜労働手当(4,670円~8,858円)■昇給昇格:年2回(10月・4月)■賞与:年2回(10月・4月)※業績に応じる■想定年収347万円~529万円あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。固定残業:なし
- 手当
- エリア給15,000円深夜労働手当4,670円~8,858円通勤手当上限4万円/月緊急時対応手当15,000~30,000円指導員手当10,000円/月管理職手当資格手当
- 勤務地
- 東京都新宿区市谷八幡町8TKP市ヶ谷ビル
- 転勤
- 転勤:当面無(将来的に転勤の可能性有)
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 00:00〜23:59総労働時間:1ヶ月あたり172時間1ヶ月単位の変形労働時間制(平均172時間)基本的には9:00~18:00(1時間休憩)■残業:あり(平均残業時間:20時間程度)■残業手当:規定値超過分に適用
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間120日以上月9日休み/2月のみ8日※基本的には土日祝休み季節休暇(最大5日付与)※入社翌月に付与有有給休暇(入社半年経過後10日間付与)※積立有給休暇制度あり慶弔休暇産前産後育児休業配偶者出産休暇介護休暇看護休暇生理休暇結婚休暇
- 福利厚生
- 借り上げ社宅の提供賃貸仲介手数料割引資格取得支援制度└受験料全額補助、祝金会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)└グルメ・レジャー・ショッピング等140万件以上のサービスを優待価格で利用可能育児目的休暇└配偶者の出産支援や育児、入園式・卒園式等の行事等の参加のために取得可能育児休業制度└取得率実績:(女性)100%(男性)100%※2026年2月時点育児短時間勤務制度認可外保育所の保育料補助制度※2026年9月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「プラチナくるみん」を取得自社運営宿泊施設の利用割引※利用条件あり自社運営レストラン、ブライダル施設の利用割引※利用条件あり持株会制度ストックオプション制度結婚祝い金従業員/配偶者の出産祝い金■寮についてなし
- 社会保険
- 社会保険:健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険■社会保険雇用保険・健康保険・介護保険・労災保険・厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策あり
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 経験年数
- 1年以上
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 応募→書類選考→面接(2回予定)・適性検査→採用※オンライン面接応相談※適性検査あり
- 掲載日
- 2026/10/15 20:31(9日前)
- 最終確認
- 2026/10/23 23:03(1日前)
仕事内容
雇用形態
- 正社員/総合職
- 様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてコロナ対応のニューノーマル時代の働き方を支援する企画提案営業を行っていただきます。
提案事例
- 某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスをスピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。
- 某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。
- 全国で採用活動する企業に対し、会社説明会から選考会、内定式、懇親会までの一連提案を実施。
- コロナ渦でのサテライトオフィス利用や、講演会の生配信の中継を企画、オンラインイベントの企画~運営を実施。
職務内容変更範囲
- 会社の定める業務
入社後のサポート体制
- 中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。
- 配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。
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