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福岡県の法人営業の求人321件

法人営業ポテンシャル

348〜404万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は福岡県の法人営業の求人の中央値(470万円)より122万円低い

勤務地
福岡県福岡市
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

様々な業界の法人顧客に対し、フレキシブルオフィスやホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などを組み合わせた企画提案営業を行います。会場利用の提案営業、既存顧客フォロー、新規顧客の開拓、見積書作成、社内運営チームとの調整などを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与348〜404万円/年

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応募資格

必須

  • 営業経験(有形/無形、toC/toB不問)
  • 接客/販売などの対人折衝の経験
  • イベント/施設運営に関わった経験

歓迎

  • 法人営業経験
  • 無形営業、コンサルティング営業経験
  • 中長期的な深耕営業の経験

求める人物像

  • ★ライフイベントに合わせて働き方を変えながら、長く仕事を続けていきたい方
  • ★人と話すことが好きで、関係構築が得意な方
  • ★素直に吸収し、営業力を高めていきたい方
  • ★相手の言葉の裏にある「本音」や「目的」を考えられる方

応募について

  • 第二新卒!
  • 学歴:不問

募集要項最終確認 11/5

職種
法人営業
雇用形態
■雇用形態正社員/総合職試用期間の長さ:3ヶ月
採用区分
【九州/博多】第二新卒!法人営業ポテンシャル(正/総/TKP1405)am
給与
348〜404万円/年
給与の詳細
月給250000円〜290000円エリア給10,000円を含む■月給は支給額に応じて下記手当を含んだ給与設定です。超過分は別途支給いたします。13時間~30時間分の時間外労働手当(21,298円~50,700円)10時間~20時間分の深夜労働手当(3,277円~6,760円)■昇給昇格:年2回(4月・10月)■賞与:年2回(4月・10月)※業績に応じる※管理監督職の場合は上記のいずれも年1回■想定年収348万円~404万円あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。固定残業:なし
手当
通勤手当上限4万円/月緊急時対応手当15,000~30,000円指導員手当10,000円/月管理職手当資格手当
勤務地
福岡県福岡市博多駅前3-2-1日本生命博多駅前ビル8階
転勤
転勤:当面無(将来的に転勤の可能性有)
働き方
記載なし
勤務時間
00:00〜23:59総労働時間:1ヶ月あたり172時間1ヶ月単位の変形労働時間制(平均172時間)基本的には9:00~18:00(1時間休憩)■残業:あり(平均残業時間:20時間程度)■残業手当:規定値超過分に適用
年間休日
120日
休日・休暇
年間120日以上土日祝休みを基本としたシフト制(月9日休み/2月のみ8日)季節休暇(最大5日付与)※入社翌月に付与有給休暇(入社半年経過後10日間付与)※積立有給休暇制度あり慶弔休暇産前産後育児休業配偶者出産休暇介護休暇看護休暇生理休暇結婚休暇
福利厚生
・中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。・借り上げ社宅の提供・賃貸仲介手数料割引・資格取得支援制度└受験料全額補助、祝金・会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)└グルメ・レジャー・ショッピング等140万件以上のサービスを優待価格で利用可能・育児目的休暇└配偶者の出産支援や育児、入園式・卒園式等の行事等の参加のために取得可能・育児休業制度└取得率実績:(女性)100%(男性)100%※2026年2月時点・育児短時間勤務制度・認可外保育所の保育料補助制度※2026年9月に子育てサポート企業として厚生労働大臣認定「プラチナくるみん」を取得※・自社運営宿泊施設の利用割引※利用条件あり・自社運営レストラン、ブライダル施設の利用割引※利用条件あり・持株会制度・ストックオプション制度・結婚祝い金・従業員/配偶者の出産祝い金上場企業が運営!当社運営の全国アパホテルの宿泊割引あり!
社会保険
社会保険:健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険■社会保険雇用保険・健康保険・介護保険・労災保険・厚生年金保険
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める業務
学歴
学歴不問
選考の流れ
応募→書類選考→面接(2回予定)・適性検査→採用※オンライン面接応相談※適性検査あり
掲載日
2026/10/13 06:30(23日前)
最終確認
2026/11/05 01:42(今日)

仕事内容

仕事内容

  • 様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてお客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っていただきます。

主な業務内容

  • 企業への会場利用の提案営業
  • 既存顧客フォロー
  • 新規顧客の開拓
  • 見積書作成
  • 社内運営チームとの調整など

1日のスケジュール

  • 9:00出社10:00朝礼、メールチェック、メンバースケジュール確認12:00お昼休憩14:00商談16:00訪問同行17:00終礼、メンバーフィードバック18:00退社

受注から利用までの流れ

  • ①問い合わせ・アポイント企業からの問い合わせ、または営業からのアプローチにより商談機会を創出します。
  • HPからの問い合わせ
  • 既存顧客からの依頼や紹介
  • 営業からの新規アプローチ
  • ②商談・ヒアリング顧客の利用目的やイベント内容をヒアリングし、最適な会場を提案します。
  • 利用目的(研修/セミナー/採用説明会/入社式など)
  • レイアウト
  • 必要備品手配
  • ③見積・会場提案
  • 会場費
  • オプションサービス
  • ④受注・予約確定顧客から正式な依頼をいただいたら予約確定となります。
  • 利用内容の最終確認
  • 社内共有
  • ⑤当日運営イベント当日は会場が問題なく利用できるようサポートします。
  • ※イベント運営スタッフがメインで対応しますが、営業が立ち会う場合もあります
  • ⑥利用後フォロー
  • 利用のお礼
  • 次回イベント/催事の提案
  • リピート顧客が約8割のため、顧客との関係構築が重要になります。

職務内容変更範囲

  • 会社の定める業務

入社後のサポート体制

  • 中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。
  • 配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。

この求人は、株式会社TKPの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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