仕事内容
物流・製造領域における労働力不足という社会課題に対し、新しい働き方や労働力供給モデルの企画から実行までを推進するプロジェクトマネージャーを募集します。現場の業務設計からプロダクト要件、パートナー連携まで含めた新しい仕組みづくりを、多様なステークホルダーを巻き込みながら実現します。既存サービスの改善に留まらず、タイミーだからこそ実現できる新しい労働力インフラを構築し、事業の次の成長領域を切り拓く役割です。
業務内容
- 物流・製造領域における新しい働き方・新しい労働力供給モデルの企画から実行までをプロジェクトマネージャーとして推進します。
- 新規プロジェクトの企画、要件整理、推進、PoC設計・実行を行います。
- 新しい働き方や仕事の切り出し方に関する仮説構築、実証実験（PoC）の設計・実行を担当します。
- タイミーを利用していない、または活用が進んでいないクライアントのオンボーディングに向けた課題特定を行います。
- クライアント現場の業務内容、受け入れ体制、教育・安全・品質要件の整理を行います。
- 求人倍率が高い職種・人材確保が難しい業務に対する、新しい労働力供給の型（ワーキングプール形成等）の企画・推進を行います。
- 現場・事業課題をプロダクト要件・ビジネスケースとして自ら書き切り、プロダクトマネージャー（PdM）と並走して実装に持ち込みます。
- 外部パートナーとの協業スキーム構築、オペレーション設計を行います。
- 社内外のステークホルダーとの合意形成、プロジェクト進行管理、KPI設計・課題管理を行います。
- 案件のGo/No-Goを自ら経営・関係者に提案し、意思決定を前に進めます。
- 成功事例の型化、横展開に向けたドキュメント化・仕組み化を行います。
想定配属部署
- 物流製造事業本部への配属となります。
- 物流・製造領域のクライアントに対して、タイミーを活用した人材課題の解決、現場オペレーション改善、新しい働き方の設計を推進する組織です。
- 営業・カスタマーサクセス・事業企画・プロダクト・オペレーション・外部パートナーと連携し、既存の営業活動だけでは解き切れない業界課題や現場課題に対して、プロジェクトベースで新しい解決策を実装します。
やりがい・魅力
- 物流・製造という社会インフラ領域において、労働力不足という大きな社会課題に直接向き合うことができます。
- 既存の人材サービスの延長ではなく、現場オペレーションとプロダクトを組み合わせた新しい働き方を設計できます。
- クライアント、ワーカー、営業、プロダクト、外部パートナーなど、多様なステークホルダーを巻き込みながら事業を前に進める経験が得られます。
- 現場・事業課題を自らプロダクト要件・ビジネスケースに落とし込み、PdMと並走して機能・サービス改善まで持ち込めます。
- まだ正解がないテーマに対して、仮説検証を繰り返しながら事業の型をつくる経験ができます。
- 物流・製造領域の新しい労働力供給の型をつくり、タイミーの次の成長領域を切り拓けます。
求めるスキル・経験
必須
プロジェクトマネジメント、または新規施策・事業開発・業務改善などにおいて、自ら論点を設定し、仮説を立て、実行・完遂まで推進した経験（実務経験5年以上。肩書きとしてのプロジェクトマネージャーは不問） 事業開発経験プロジェクトマネジメント経験
複数の社内外ステークホルダーを巻き込み、合意形成しながら物事を前に進めた経験 交渉・折衝スキルステークホルダーマネジメント
未整備な状況でも論点を整理し、仮説を立て、実行まで進める力
既存のやり方にとらわれず、様々な角度からアイデアを出し、実現に向けて動ける方
クライアントとワーカーの課題に深くこだわり、双方にとって価値のある解決策を考えられる方
ビジネスドキュメンテーション、進行管理、課題管理のスキル ドキュメンテーション
歓迎
物流、製造、サプライチェーン、倉庫、工場、現場オペレーション領域での業務経験 物流業界知識製造業界知識SCM/サプライチェーン改革
新規事業、事業開発、アライアンス、業界開発などの経験 事業開発経験代理店・パートナーセールス経験
SaaS、プラットフォーム、HR Tech、人材サービス領域での業務経験 HRテック業界知識求人・採用業界知識SaaS B2B業界知識
コンサルティングファームや事業会社における業務改善、BPR、PMO経験 業務プロセス設計経験コンサルティング業界知識PMO業務改善経験
データやKPIを用いた課題分析、施策設計、効果検証の経験 データ分析経験
テクノロジーを活用した業務改善やオペレーション設計への関心 業務プロセス設計経験業務改善経験
外部パートナーとの協業スキーム構築やアライアンス推進の経験 代理店・パートナーセールス経験
プロジェクトマネジメント関連資格の保有（PMP、またはプロジェクトマネージャ試験（情報処理技術者試験）など） プロジェクトマネージャ試験 (IPA)PMPプロジェクトマネジメント経験
募集要項
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800万〜1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 出社・リモート
- 出社
- 必要経験
- 5年以上
- レベル
- リーダー
- 勤務時間
- フレックスタイム制 / コアタイム 09:30〜15:30 / 実働8時間 / 休憩60分
- 休日休暇
- 年間休日120日 / 完全週休2日制 / 祝日休み
- 給与の詳細
- 昇給 年2回
- 試用期間
- 3ヶ月
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- 一次面接
- 二次面接
- 最終面接
面接回数は変更となる可能性があります