仕事内容
メルカリグループのDigital Center of Excellenceチームにて、コーポレート業務のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するシニアテクニカルプロジェクトマネージャーを募集します。全社員約2,100人が利用する業務システムの改善やDXに関する企画・推進を担い、グランドデザイン策定からプロジェクトリードまで一貫して担当します。ボトムアップでの提案が歓迎される環境で、グループ全体の生産性向上に貢献できるポジションです。
業務内容
- コーポレート業務のデジタルトランスフォーメーション（IT＋業務・組織）のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定
- 既存業務システムや最新テクノロジーを組み合わせた全体業務・システムアーキテクチャ・ソリューションのデザイン
- デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのリード（業務課題の整理・要件定義～設計・開発～テスト・導入～定着化・高度化支援）
組織・チームのミッション
- Digital Center of Excellenceチームは、高い生産性とガバナンスを両立するコーポレート業務・システムを創り続けることをミッションとしている。
- 全社の成長を目的とし、メルカリグループの全社員約2,100人が利用するコーポレート業務システムの改善やDXに関する企画・推進を担う。
- 急成長を支える組織や経営の意思決定は時々刻々と変化しており、完成とは言い切れない状態。
- メルカリグループの成長をさらに加速させるため、必要な仕組みをゼロから考え構築することが求められる。
開発環境
- 業務で使用するツールはServiceNow, Workday, Anaplan, Concur, Netsuite, Workato, UI Pathなど。
ユニークなチャレンジ
- ボトムアップでの提案や企画が歓迎される風土で、自らの取り組みによってグループ全体約2,100人の生産性向上に影響を与えられる。
- さまざまなチーム・職種、多様なバックグラウンドを持つメンバーが抱える課題を解決する中で、自身の業務知識やソリューションの引き出しを増やし、活躍のフィールドを広げられる。
- 「働き方改革」のあるべき姿を描き、主体者となって検討・推進できる。
- AIエージェントなど、プロジェクトを推進していく中で、エンジニアとして新しい技術に携わることができる。
求めるスキル・経験
必須
契約管理・購買管理・予算管理・申請ワークフロー等の業務改善、システム導入経験 業務改善経験
プロジェクトマネジメント経験 プロジェクトマネジメント経験
課題解決に向けたBPR/システム企画・立案経験 業務プロセス設計経験
高いコミュニケーション能力（組織横断での調整力やリーダーシップを発揮できる方） コミュニケーション能力
業務改革の企画・リード経験 業務改善経験
システム企画・構築経験
AIを活用したDX推進経験
日本語：Proficient (CEFR - C1) ビジネス日本語
歓迎
AI導入やデータアナリティクスに関する知見があり、実務での活用経験がある方 データ分析経験
ITやデジタル技術の最新動向に関心があり、業務への応用に意欲的な方 業務改善経験
柔軟な発想力と創造力を持ち、変化に柔軟に対応しながら新たな価値創出に取り組める方 チェンジマネジメント
英語：Basic(CEFR - A2) 歓迎 ビジネス英語
募集要項
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 応相談
- 勤務地
- 東京都 港区
- レベル
- マネージャー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし）
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- 面接：複数回
- リファレンス：オンライン回答形式 （最終選考の前後でお願いします）
- オファー （最終選考とリファレンスの内容より決定されます）
これまでのキャリアの中で、BPR/DXのプロジェクトをリードした経験についてお伺いしながら、課題整理能力や課題解決能力、メンバーの巻き込み力などの有無を確認させていただきます。