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株式会社SCOグループ
募集中 2日前に確認

戦略設計

経営企画 ハイブリッド 正社員 メンバー
想定年収
500万〜800万円
勤務地
東京都 千代田区
リモート
リモート可

仕事内容

事業企画部にて、マーケティング施策や販促施策の推進を事業企画の立場から設計・推進するポジションです。施策の背景整理から論点設計、関係者調整、確認フロー整備、ナレッジ化まで一気通貫で関わり、組織の再現性を高める仕組みづくりに貢献します。複数部署を横断した推進を通じて、事業へのインパクトを実感できる点が魅力です。

職務内容

  • SCOグループのマーケティング施策および販促施策が円滑に進む状態を、事業企画部の立場から設計・推進するポジションです。
  • 施策の背景や意図を整理し、関係者を巻き込み、確認フローや業務フローを整えながら、施策が前に進む状態そのものをつくる役割を担います。
  • 各施策における背景・狙い・優先順位の構造化と可視化、関係者間の認識齟齬を解消するための「論点の翻訳」と整理、施策推進上のボトルネック特定および解決支援を行います。
  • 効率的な確認フロー・承認フローの整備および運用、クリエイティブや施策表現に関する確認観点の言語化、手戻りが発生しやすい工程の抜本的な改善を行います。
  • Notion等を用いた進行ルール、過去経緯、議論の背景の可視化、よくある相談事項や論点のテンプレート化・標準化、属人性を排除し組織としての再現性を高める仕組みづくりを担います。
  • 入社後は既存施策や関係部署の進め方をキャッチアップし、日々発生するマーケティング施策支援の中で論点整理と進行支援を担います。
  • 繰り返し発生する相談や手戻りの多い工程を整理し、確認フローや業務フローの標準化、ナレッジ整備まで担うことを期待されています。

このポジションの魅力

  • 事業企画部の立場からマーケティング施策が前に進む構造そのものを設計・改善でき、部署横断での推進を通じて事業へのインパクトを実感しやすいポジションです。
  • 施策の背景整理、論点設計、関係者調整、確認フロー整備、ナレッジ化まで広く担うため、表面的な進行管理にとどまらず、施策推進の仕組みそのものをつくる経験ができます。
  • 単発案件の対応で終わらせず、繰り返し発生する論点や業務を標準化し、組織として再現性を高めていく役割であり、事業企画部の支援機能を強化できます。

募集背景

  • 事業拡大に伴い、マーケティング、ブランディング、営業支援など、部署を跨ぐ高度な施策が急増しています。
  • これらの施策を機能させるためには、単なる企画立案だけでなく、論点整理、確認フローの設計、ナレッジ化までを横断的に行っていく必要があります。
  • さらなる事業成長を支える強固な事業基盤を構築するため、新たなメンバーを募集しています。

求めるスキル・経験

必須
以下のいずれかを満たすこと
マーケティング施策や販促企画の推進経験
または
事業企画、営業企画、PM、PMO等での横断推進経験
または
複数部署を巻き込んだ進行管理、論点整理、業務改善の経験
または
企画側と実行側の間に立ち、施策を前に進めた経験
歓迎
ブランド施策、販促施策、営業支援施策に関する理解
制作進行管理の経験
業務フロー整備、標準化、ナレッジ整備の経験
Notion等を用いた情報整理の経験 Notion
変化の多い環境で、役割を越えて推進してきた経験

募集要項

雇用形態
正社員
想定年収
500万〜800万円
勤務地
東京都 千代田区 ほか(東京都 千代田区)
出社・リモート
ハイブリッド / リモート可
レベル
メンバー
勤務時間
フレックスタイム制 / コアタイム 11:00〜15:00 / 実働7.5時間 / 休憩60分
休日休暇
年間休日125日 / 完全週休2日制 / 祝日休み
給与の詳細
賞与 年2回 / 昇給 年1回
掲載日
2026/7/27
情報の最終確認日
2026/7/25

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