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条件をクリア
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ライフコンサルタント(FP/保険営業)

400〜1500万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の個人営業の求人の中央値(435万円)より35万円低い

勤務地
広島県広島市
休日
年間休日122日完全週休2日
雇用形態
正社員・契約社員

どんな仕事かAIによる生成

生命保険・損害保険、少額短期保険の募集・媒介と保全・アフターサービスを担当します。対面やオンライン面談を通じた保険契約の獲得、金融商品・家計全般に関するファイナンシャルプランニング業務を行います。会社が面談アポイント(リーズ)を用意し、保険に高い関心を持つお客様への提案を行う仕事です。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与400〜1500万円/年

募集元で応募するSasuke Financial Lab株式会社の採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 保険営業経験 目安3年以上の方
  • 保険取扱い上の処分・違反が無いこと

歓迎

  • (歓迎) 保険営業組織におけるリーダー・マネジメント経験のある方

求める人物像

  • 主体性のある方
  • ゼロイチの仕事が好きな方
  • コンプライアンス意識の高い方
  • 弊社MISSION、VALUEに共感できる方
  • 対面、オンライン等、柔軟な面談を行なっていきたい
  • 個人の成長と会社の成長を共に実感したい
  • 家族に誇れる知名度のある会社で働きたい
  • 安定してリーズが提供される環境で働きたい
  • コンサルティングには自信があるが常に一人でマーケットを開拓する自信がない
  • 固定給+インセンティブの安定した環境で働きたい

使用ツール

CRMSlackZoomGoogleMeet独自開発のニード喚起ツール

募集要項最終確認 10/16

職種
個人営業
雇用形態
正社員/契約社員(6ヶ月間、その後正社員化を想定)【正社員】6か月、【契約社員】3カ月(契約期間:6カ月、更新の可能性/正社員転換制度あり)約社員から正社員への転換制度あり
給与
400〜1500万円/年
給与の詳細
■想定年収 400万~1500万程度■正社員 月収例:265,000円~1,250,000円以上 月給235,000~550,000円(固定残業代含む)+インセンティブ ※インセンティブは上限なし・営業成績に応じて ※リーズ・面談は無償提供、所属料等の控除なし ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、18時間~70時間分を月28,674円~196,490円支給■契約社員 月収例:265,000円~ 月給:215,000円~535,000円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10~70時間分を、月15,400円~191,090円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給月間売上の10%~50%をインセンティブとして支給■昇給(固定給改定):半期に一回※営業成績(社内売上基準に基づく)により、半期に一回固定給の変更あり。昇給または減額となる場合がある
手当
通勤交通費
勤務地
広島県広島市(今後開設予定)
転勤
ある場合あり。業務上の必要性に応じて、国内の全ての事業所へ配置転換・転勤を命じることがありますが、現時点では可能な限り発生させない想定です。
働き方
○リモートワークあり/フレックス※リモート勤務制度(承認制/週2日まで)あり現状オンラインでの比率が高め。移動時間のロスがない分、1件の面談にしっかりと時間をかけつつ、1日の中でより多くのアポを入れられます。フレックスタイム制を導入しているほか、直行直帰でのお客様訪問や、在宅・リモートワークでの業務も可能です。⑥ 柔軟な勤務体系(直行直帰可、原則週3日の出社)
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間 / 休憩1時間)フレキシブルタイム/5:00~11:00、16:00~22:00コアタイム/11:00~16:00■平均残業時間 25時間
年間休日
122日
休日・休暇
年間休日:122日(2025年実績)完全週休2日制祝日休み(振替休日制度あり)年末年始休暇(12/31〜1/3)有給休暇(入社後6ヶ月経過時10日付与)慶弔休暇産前・産後休暇※男女共に取得実績あり育児・介護休業※取得後復職率100%有給休暇の時間取得(1時間単位)完全週休2日制(土日・祝日)年間休日:122日(2021年実績)年末年始休暇(12/31〜1/3)有給休暇(入社後6ヶ月経過時10日付与)慶弔休暇予防接種休暇産前・産後休暇、育児・介護休業※取得実績あり有給休暇の時間取得(1時間単位)
福利厚生
● 健康診断費用の会社負担● ウェルカムランチ補助(新入社員とのランチ補助)● 部活動● 書籍購入の会社負担(業務に関連するもの)● 勉強会、講座受講の会社負担(業務に関連するもの)● 副業可● シェアオフィスFINOLAB・WeWork利用可● 育児・介護休業※取得後復職率100%● リモートワーク● 業務PC選択可● シェアオフィスFINOLAB利用可● ワーケーション
社会保険
● 社会保険【保険、健康】● 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災、介護)※2022年4月〜IT健保加入
受動喫煙対策
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
就業場所の変更の範囲
業務上の必要性に応じて、国内の全ての事業所へ配置転換・転勤を命じることがありますが、現時点では可能な限り発生させない想定です。
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/04 22:31(105日前)
最終確認
2026/10/16 20:33(1日前)

仕事内容

仕事概要

  • 生命保険・損害保険、少額短期保険(募集・媒介)と保全・アフターサービス
  • 対面、オンライン面談等を通じた保険契約の獲得
  • 金融商品・家計全般に関するファイナンシャルプランニング業務

当ポジションの特徴

  • 基本給(固定給)+ インセンティブの安定収入で頑張りが毎月反映させる給与体系
  • 面談の無償提供&所属等による控除なし
  • 約60社の保険商品取扱い
  • 国内トップクラスの保険ベンチャーがが母体、上場を目指す保険代理店

対面&オンラインでの提案

  • 現状オンラインでの比率が高め。移動時間のロスがない分、1件の面談にしっかりと時間をかけつつ、1日の中でより多くのアポを入れられます。

スケジュールに合わせて柔軟に対応

  • フレックスタイム制を導入しているほか、直行直帰でのお客様訪問や、在宅・リモートワークでの業務も可能です。

使用ツール

  • CRM、Slack、Zoom、GoogleMeet、独自開発のニード喚起ツール 等

チーム構成

  • 20代~30代のメンバー中心に、40代の方、女性の方もご活躍頂いています。
  • 直販(国内生保・外資系)、代理店(ショップ型・訪問型)、固定給制だったかた、フルコミ制だった型などメンバーのバックグラウンドは様々。お互いに情報交換しながら高め合える環境が用意されています。

この求人は、Sasuke Financial Lab株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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