仕事内容
セーフィーはデータ分析・利活用を推進するため、データアナリスト/データ分析コンサルタントを募集しています。本ポジションは、データ分析基盤の開発・改善、データ分析・利活用推進、データドリブン文化の醸成を通じて、事業の成長と経営・事業の意思決定に貢献します。営業や経営企画など多様な部署と連携し、SFA・CRMを含む多数のデータソースを横断的に扱うことで、幅広いドメイン知識と専門性を高めることができます。KKDに頼らないデータドリブン経営の実現を目指し、データリテラシー向上や分析環境整備、各部署へのコンサルテーションを通じてビジネス価値を創出します。
業務内容
- データ分析基盤の開発及び改善
- データ分析基盤の安定稼働
- データ分析及び利活用の推進
- データドリブンな文化の醸成
- ビジネス課題に関わるデータ分析・利活用（例：プロダクト成長指標の設計・評価、事業構造・課題分析、リスク可視化と対応方針提言）
- データ分析基盤の改善（例：データエンジニアと連携したデータ整備、BIツールを用いたレポート/ダッシュボード開発）
部署の今後の目標・現在の課題
- KKD（経験・勘・度胸）に頼らないデータドリブン経営の実現を目標としている。
- 現在は社内のデータ分析・利活用が十分に進んでいない。
- 目標実現のため、社員のデータリテラシー向上・データ分析しやすい環境作りを推進。
- 各部署に伴走しながらデータ利活用/データ分析のコンサルテーションを行う。
- 多角的なアプローチで社内のデータ分析・利活用とビジネス価値創出を地道に推進する必要がある。
技術‧開発環境について
- ETL/ELTにdbtを使用。
- DWHにSnowflakeを使用。
- BIツールとしてLightdash、Tableauを使用。
- VCSにGitHubを使用。
- チームコラボレーションツールとしてSlack、Notion、Google Workspaceを使用。
- 生成AIツールとしてAmazon Bedrock、Gemini、GitHub Copilot、Notion AI、Claude Codeを利用。
本職種のミッション
- 事業の成長をデータから支えるポジション。
- 経営や事業の意思決定に貢献するデータアナリスト/データ分析コンサルタントを募集。
- 既存のデータ利活用・データ整備プロジェクトに参画し、課題整理から提案までの一連の流れを行う。
- 段階的に新しい部署・領域でのデータ利活用プロジェクトもオーナーシップを持って推進する。
業務の魅力
- 営業、経営企画、商品企画など様々な部署と連携し、社内のデータ分析・利活用を推進できる。
- 専門性の高いメンバーと議論しながら、運用保守性の高いテーブル設計やダッシュボード構築を進められる。
- 自社プロダクトだけでなく、SFA・CRM等を含む多数のデータソースを横断的に扱い、広くドメイン知識を得られる。
募集背景
- セーフィーは社内のデータ分析・利活用を推進し、オペレーション改善やビジネス成果向上を目指している。
- データ分析基盤のユーザビリティ向上やデータ利活用支援を行う「データ分析戦略グループ」の体制強化のため募集。
こんな方と働きたい！
- わからないことを放置せず、前提や定義を丁寧に確認できる方。
- レビューを受けながら学び、改善を継続できる方。
- 異なる職種の方と協働しながら、課題解決に向けて取り組める方。
- 自社の事業やビジネス課題に関心を持ち、学習とキャッチアップを続けられる方。
求めるスキル・経験
必須
データ分析やデータ利活用を通じたビジネスの課題解決や改善に取り組んだ経験
SQLによるデータ抽出及び集計経験（2年以上） SQL
BIツールでのダッシュボード作成経験（1年以上） BIダッシュボード構築経験
プロジェクト等に参加して関係者と協働して、目的・前提・定義をすり合わせながらアウトプットを作った経験
歓迎
プロジェクトマネジメント経験 プロジェクトマネジメント経験
データモデリング（Dimensional Modeling 等）への興味、学習経験 データモデリング
スクラム開発などアジャイル型開発手法の実践経験 スクラム
募集要項
- 職種
- データアナリスト
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 応相談
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- 必要経験
- 2年以上
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- 裁量労働制 / 実働8時間
- 休日休暇
- 完全週休2日制 / 祝日休み
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- カジュアル面談 （場合により）
- 一次面接
- 二次面接
- 三次面接（最終）
- Web適性診断
- コーディングテスト （場合により）
- オファー面談 （場合により）
一部職種により、選考フローが変更になる可能性や選考回数の増減がございます。