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東京都の知財・特許の求人117件

【DTIC】知財・特許戦略リード

800〜1400万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の知財・特許の求人の中央値(569万円)より231万円高い

勤務地
東京都渋谷区
休日
完全週休2日制/土日(休日出勤の場合は代休)
雇用形態
正社員
  • ※副業可(許可制)

どんな仕事かAIによる生成

ディープテック領域で、クライアントおよび投資先・支援先の技術戦略、事業戦略と一体となった知財戦略の設計・実行を担います。知財・特許戦略の策定支援、知財ポートフォリオ設計、発明発掘、特許出願方針の策定、知財デューデリジェンスなどを行います。将来的には社内知財機能や専門組織の立ち上げ・マネジメントも想定されています。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1400万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 以下のすべてを満たす方

    • 特許事務所、法律事務所、事業会社の知的財産部門等における知財・特許実務経験を有する方
    • 発明発掘、特許出願、中間処理、先行技術調査、特許性評価の一連の業務経験を有する方
    • 研究者、技術者、事業責任者等へのヒアリングを通じて、技術の本質を構造的に把握できる方
    • 技術内容だけでなく、事業性、競争環境、顧客価値を踏まえて知財方針を検討できる方
    • 複数の関係者を巻き込み、案件の責任者またはリードとしてプロジェクトを推進した経験を有する方
    • 複雑な技術・知財情報を、経営層や事業責任者に分かりやすく説明できる方

歓迎

  • ◉特に歓迎する経験

    • 事業会社における知財戦略、知財企画、知財ポートフォリオ管理の経験
    • 特許事務所におけるクライアント責任者、チームリーダーまたはマネジメント経験
    • 大学、研究機関、TLO等における研究成果の権利化・技術移転経験
    • スタートアップに対する知財支援または知財責任者としての経験
    • 新規事業、共同研究、共同開発に関する知財・契約戦略の設計経験
    • 投資、M&A等における知財デューデリジェンスの経験
    • 知財サービス、知財コンサルティング等の新規サービス開発または案件獲得経験
  • 日本国弁理士資格を有する方
  • ディープテック、大学発スタートアップ、研究開発型企業に関する知見
  • パテントランドスケープ、IPランドスケープの設計・分析経験
  • Freedom to Operate調査、無効資料調査、鑑定等の経験
  • 海外出願、PCT出願、外国中間処理の経験
  • ライセンス契約、共同研究契約、共同開発契約等に関する知見
  • 職務発明制度、発明報奨制度、知財管理規程等の制度設計経験
  • 知財部門または専門チームの立ち上げ経験
  • メンバーの指導、育成、レビュー、品質管理の経験
  • コンサルティング会社、ベンチャーキャピタル等における実務経験
  • 技術系スタートアップの設立、経営、事業開発、資金調達への関与経験
  • ビジネスレベル以上の英語力
  • 理工系分野における修士号または博士号
  • 弁護士資格、米国特許弁護士・弁理士資格等の関連資格

求める人物像

  • RelicのMission、Vision、Valueに共感できる方
  • 知財を権利化業務ではなく、事業成長と競争優位性を実現する経営資源として捉えられる方
  • 研究者、技術者への敬意を持ちながら、事業・市場・投資の視点を加えられる方
  • 前例や既存の枠組みにとらわれず、最適な知財戦略を自ら構想できる方
  • 専門家としての品質に責任を持ち、最後まで案件をやり切れる方
  • 複数のステークホルダーの利害や認識を整理し、合意形成を主導できる方
  • 専門性を持ちながら、コンサルタント、キャピタリスト、事業開発人材等と協働できる方
  • 個人として成果を出すだけでなく、組織やチームの能力向上にも関心を持てる方
  • 変化の大きい環境を楽しみ、自ら役割と事業機会を広げられる方
  • ディープテックによって社会課題を解決することに強い意欲を持つ方

募集要項最終確認 10/30

職種
知財・特許
雇用形態
正社員(試用期間は契約社員)6ヵ月
採用区分
<中途>中途採用
役職
知財・特許戦略リード知財・特許戦略の責任者候補案件責任者として組織責任者として知財・特許領域の専門組織を率いる責任者として
給与
800〜1400万円/年
給与の詳細
800万円~1,400万円
手当
交通費上限月5万円扶養手当ひとりあたり2.5万円住宅手当月5万円
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー19F北海道札幌市中央区北2条西4-1 札幌三井JPビルディング8F北海道函館市五稜郭町31番8号 五稜郭センタービル401宮城県仙台市青葉区中央4丁目4-19 アーバンネット仙台中央ビル15F埼玉県川越市幸町4-1 りそな コエドテラス M2F千葉県柏市若柴178-4 柏の葉キャンパス148街区2 ショップ&オフィス棟 6階富山県富山市牛島町18-7 アーバンプレイス7F静岡県浜松市中央区鍛冶町100-1 ザザシティ浜松中央館B1F Co-startup Space & Community FUSE愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7-1 ミッドランドスクエア15F滋賀県守山市守山1丁目6-1京都府京都市左京区吉田牛ノ宮町6-1 TECH STUDIO兵庫県神戸市中央区浪花町56 起業プラザひょうご内大阪府大阪市北区梅田3-2-2 JPタワー大阪18F和歌山県和歌山市美園町5丁目1-1 和歌山県JAビル5F和歌山県西牟婁郡白浜町2054-1 白浜町第2ITビジネスオフィス島根県松江市御手船場町551 ニッセイ松江ビル6F広島県広島市南区松原町2-62 広島JPビルディング10F愛媛県松山市道後町2丁目12-1CITY&FRONT 3F福岡県福岡市中央区大名2丁目6-50 福岡大名ガーデンシティ10F沖縄県名護市宮里1丁目28-8 南西ビル2F沖縄県那覇市安里381-1 ZORKS沖縄
転勤
※原則として転勤なし
働き方
※フルリモート希望の場合は要相談
勤務時間
裁量労働制始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる(ただし、以下出社ルール(※)を別途適用)※出社ルール:週の所定労働日数の過半数の13:00〜17:00をオフィス(本社または地方拠点、クライアント先含む)にて勤務すること・みなし労働時間:10 時間・休憩時間:当日の労働時間が6時間を超える場合は45 分、8時間を超える場合は1時間を基本とし、取得時間帯は裁量に委ねる。<参考:Relicの標準的な就労時間> 10:00始業~19:00終業(休憩時間:60分)
休日・休暇
完全週休2日制/土日(休日出勤の場合は代休)祝日年末年始休暇有給休暇慶弔休暇特別休暇(年間5日間下記の休暇から選択式で利用可)プロジェクトお疲れ様休暇インプット休暇自社事業体感休暇副業休暇デジタルデトックス休暇リレーションケア休暇悪天候休暇チームビルディング休暇ワクチン接種休暇
福利厚生
健康保険組合加盟済目標設定と評価査定を年2回実施(6月・12月)MIP(Most Innovative Person)表彰制度書籍購入支援制度エンジニア学習支援制度学習費用サポート受験料支給報奨金支給社内新規事業プログラム「RIP」(Relic Incubation Program)副業可(許可制)
社会保険
社会保険完備
掲載日
2026/09/09 01:49(52日前)
最終確認
2026/10/30 14:42(1日前)

仕事内容

募集ポジションについて

  • ディープテック領域における知財・特許戦略の責任者候補として、クライアントおよび投資先・支援先の技術戦略、事業戦略と一体となった知財戦略の設計・実行を担っていただきます。
  • 本ポジションは、特許出願書類の作成や出願手続のみを担う役割ではありません。
  • 経営者、研究者、技術者、事業開発責任者、投資担当者等と連携しながら、技術の優位性、事業モデル、競争環境、アライアンス方針、資金調達計画等を踏まえ、どの知的財産を、どの国・地域で、どのタイミングで、どのように権利化・秘匿化・活用するかを構想し、実行までリードしていただきます。
  • また、大学発スタートアップや研究シーズの事業化支援、技術系スタートアップへの投資検討における知財デューデリジェンス、共同研究・共同開発に関する知財条件の設計等にも携わっていただきます。
  • 今後の案件拡大に応じて、社内の知財機能を組織化し、弁理士・知財専門人材の採用、育成、業務設計、品質管理を担うマネジメントポジションへの発展も想定しています。

本ポジションのミッション

  • 技術を守るための知財にとどまらず、事業を成長させ、投資を呼び込み、持続的な競争優位性を形成するための知財戦略を構築することが、本ポジションのミッションです。
  • 技術、事業、資本、契約を横断し、経営・事業戦略と一体化した知財基盤を構築することで、ディープテックの社会実装を牽引していただきます。

業務内容

  • 大企業、大学、研究機関、スタートアップ等に対する知財・特許戦略の策定支援
  • 研究開発戦略、技術戦略、事業戦略と連動した知財ポートフォリオの設計
  • 発明発掘、発明者ヒアリング、先行技術調査および特許性評価
  • 国内外における特許出願方針、権利化方針、維持・放棄方針の策定
  • 特許明細書および中間処理内容のレビュー
  • 外部特許事務所、法律事務所、調査会社等の選定およびディレクション
  • 競合企業、技術領域、特許群に関するパテントランドスケープ分析
  • 新規事業および研究シーズにおける競争優位性・参入障壁の設計
  • Freedom to Operate調査および第三者特許リスクの評価
  • 大学発スタートアップ、技術系スタートアップに対する知財戦略支援
  • 投資候補先、M&A候補先に対する知財デューデリジェンス
  • 共同研究、共同開発、ライセンス、技術移転等に関する知財条件の設計支援
  • 職務発明制度、発明報奨制度、知財管理規程等の制度設計
  • クライアント経営層、研究開発責任者、事業責任者へのレポーティングおよび意思決定支援
  • 知財・特許戦略を起点とした新規サービスおよび提案メニューの開発
  • 社内コンサルタント、キャピタリスト、事業開発担当者に対する知財教育
  • 知財案件の品質管理、進行管理、収益管理、ナレッジマネジメント
  • 知財専門人材の採用、指導、育成および評価
  • 将来的な知財・特許チームの組成およびマネジメント

プロジェクト例

  • 大手メーカー:研究開発戦略と連動した知財ポートフォリオの再構築
  • 大手メーカー:新規事業領域における競合特許・技術動向の分析
  • 大手メーカー:オープンイノベーションにおける共同研究・共同開発条件の設計
  • 大学:研究シーズの発明発掘、知財評価および事業化戦略の策定
  • 大学:大学発スタートアップ設立に向けた特許・ライセンス戦略の構築
  • スタートアップ:資金調達を見据えた知財ポートフォリオおよび出願ロードマップの策定
  • スタートアップ:海外展開を前提としたグローバル出願戦略の設計
  • ベンチャーキャピタル:投資候補先に対する知財デューデリジェンス
  • 自治体:地域の大学・研究機関が保有する技術シーズの知財・事業化支援
  • 新規事業:競争優位性を形成するための特許、ノウハウ、データ、契約の統合設計

本ポジションの特徴

  • 1.出願実務に閉じない、事業起点の知財戦略 発明の権利化だけではなく、顧客価値、事業モデル、競争環境、資本政策、アライアンス戦略までを踏まえ、事業成長に資する知財戦略を設計します。
  • 2.技術シーズの初期段階から事業成長まで一貫して関与 大学・研究機関の技術シーズ段階から、スタートアップ設立、資金調達、事業化、海外展開まで、技術の成長過程に継続的に関与できます。
  • 3.コンサルティングと投資の両面から知財を活用 クライアントへの戦略支援に加え、当社の投資活動における知財デューデリジェンス、投資判断、投資後支援にも携わることができます。
  • 4.経営層と直接議論し、意思決定を支援 知財部門や研究開発部門だけではなく、経営者、事業責任者、投資責任者等と直接議論し、技術・事業・資本を横断した意思決定を支援します。
  • 5.知財機能の立ち上げを主導 今後の事業拡大を見据え、社内知財機能の業務設計、サービス設計、組織設計、人材採用、育成、品質管理等を主導いただきます。

入社後に期待する役割

  • ◉入社初期 既存の知財・特許関連案件に参画し、クライアントおよび社内プロジェクトチームと連携しながら、知財戦略の設計・実行を担っていただきます。
  • ◉案件責任者として 知財案件の責任者として複数案件を統括し、顧客との関係構築、プロジェクト設計、品質管理、進行管理、収益管理を担っていただきます。
  • ◉組織責任者として 外部特許事務所や専門家との連携体制、社内の知財業務プロセス、品質基準、ナレッジ管理、人材育成の仕組みを構築していただきます。
  • 将来的には、知財・特許領域の専門組織を率いる責任者として、事業計画、採用、育成、サービス開発、案件獲得、組織運営までを担っていただくことを期待しています。

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