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農作業業務サポート（障害がある方のサポート）
- 勤務地
- 神奈川県横須賀市
- 休日
- 年間休日122日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
障害のある社員をサポートしながら、農作業や安全確認、進捗管理、生産記録などを担当します。社員の特性を把握した業務指導・采配・目標管理や、健康管理を目的とした面談も行います。業務フロー・マニュアルの作成や改善、障害者の方のはたらく事例の蓄積とノウハウの構築にも取り組みます。
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応募資格
必須
求める人物像
- 人をサポートすることにやりがいを感じられる方
- 障害者支援に強い想いのある方
- 農業に興味がある方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 児童指導員・生活支援員
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 400〜489万円/年
- 給与の詳細
- 年収 400万円〜489万円 ■想定年収：400万～489万円 ※想定年収は残業10時間・標準賞与（年2回）を含めた理論年収にて算出 ■月給（基本給）：210,000円～295,000円 ※別途残業代支給、ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます ■賞与：年2回 ■昇給：年2回
- 勤務地
- 239-0842 神奈川県横須賀市長沢1丁目26番地9号238-0316 神奈川県横須賀市長井1丁目15−1
- 転勤
- 当面、転勤の予定はございませんが、将来的に転勤の可能性はございます。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:00～17:00（所定労働時間：8時間0分） ※残業は月平均10時間程度です
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間休日122日週休2日制（土日）祝日年末年始（12月30日～1月3日）夏期休暇特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ、永年勤続休暇等）
- 福利厚生
- 確定拠出年金従業員持株会インフルエンザ予防接種育児サポート(マザーネット利用割引)レジャー施設・グルメ等優待割引(クラブオフ)オフィス内マッサージサービス(有料)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ※就業時間数での社保加入判断基準別途有
- 業務の変更の範囲
- 会社が定める職種
- 就業場所の変更の範囲
- 会社が定める就業場所
- 選考の流れ
- 書類選考→1次面接（マネジャー）→最終面接（ゼネラルマネジャー） ※状況に応じて、選考フロー、選考回数が変更となることがあります。 ※最終面接前にweb適性試験を実施します。
- 掲載日
- 2026/07/03 16:09（107日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 15:29（2日前）
仕事内容
業務概要：
- 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします
- ◎農作業：農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。
- ◎農作業サポート：メンバーサポートや安全確認、進捗管理
- ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成
- ◎メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理といった業務管理と、健康管理を目的とした面談の実施など）
- ◎業務フロー・マニュアルの作成・改善（内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施）
- ◎障害者の方のはたらく事例の蓄積とノウハウの構築
当社・同部署について
- 今回の配属先である受託サービス事業部は、障害のある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスや、ノベルティ作成、農業受託を行っている事業部です。今後の事業拡大を見据え、社員の特性を理解し、品質や生産性を向上させながら、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集致します。
農業受託に取り組む意義
- ニュース等でもよく見るようになりましたが、農家は近年、高齢化・担い手不足などが大きな課題になっています。当社が取引している農家さんの中には数十万の野菜を収穫している農家もあり、この問題を解決すべく、あらゆる作業の受託を進めており、障害のある社員の力が農家さんにとって非常に重要なものになっています。
キャリアプラン
- 部署内でのマネジメント人数を拡大し、サブリーダー/チームリーダーやグループリーダー、将来的にはマネージャーを目指してキャリアを積んでいくことができるポジションです。
入社後の流れ
- 入社後数日間の全体研修で当領域の最低限の知識や知見等をキャッチアップしていただき、その後現場にて、まずは実際に障害者の方と共に働いていただきながら、全体の流れや業務について習得いただきます。 チーム毎に配属されている障害のある社員の特性や得意なことを把握しながら、成長をサポートしてください。
組織構成
- よこすか・みうら岬工房グループ：70名
- 長沢：32名（うちチームリーダー1名、サブリーダー2名）
- 大矢部：22名（うちチームリーダー1名、サブリーダー1名）
- 長井：16名（うちチームリーダー1名、サブリーダー1名）
当社の想い・やりがい
- そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。同部署はまさにその事例やノウハウを作る場であり、目の前の方のサポートができることはもちろん、同部署での事例の一つ一つが社会に広く浸透し、影響を与えていくポジションです。
この求人は、パーソルダイバース株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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