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PayPay株式会社
募集中 2日前に確認

マーケティング分析

マーケティングアナリスト ハイブリッド 正社員 メンバー
想定年収
応相談
勤務地
リモート
リモート可
必要経験
3年以上

仕事内容

PayPayのマーケティング戦略部データ分析チームにて、7000万人を超えるユーザーデータを活用したマーケティング分析を担当します。KPI策定、施策の効果検証、AI活用による業務効率化を通じて、PayPayの金融サービスへの発展と事業成長に貢献します。大規模なデータと多様なステークホルダーとの連携が求められるポジションです。

具体的な業務内容

  • PayPay利用者の裾野拡大とLTV向上を目指し、分析から得られる示唆を組織に還元することを担います。
  • KPI策定と改善のための分析を行います。
  • セグメント定義と業務への落とし込みを実施します。
  • 施策の効果試算・レポーティング・効果検証を行います。
  • AI活用も含む分析業務の改善・効率化を推進します。

マーケティング本部の紹介

  • PayPayのコアバリューを定義し、適切な手法・媒体でユーザーに届けることで、PayPay事業の最大化を実現することがミッションです。
  • FinTech事業・マーケティング業務に対する熱い思いを持ったメンバーが集結しています。

本ポジションの配属先であるチームの紹介

  • マーケティング戦略部配下にあるデータ分析チームは、マーケティング戦略やKPI策定における分析を担います。
  • マーケティング施策の実行時における効果試算・レポーティング・効果検証も担当します。
  • PayPayの膨大な決済データに加え、ソフトバンクグループやPayPay金融グループのデータを活用します。
  • 分析から得た示唆をアウトカムに繋げていくことを目指しています。
  • チーム内はWebサービス・EC・広告、リサーチ、金融機関における分析経験がある中途社員で構成されています。

本ポジションの魅力

  • 7,000万を超えるユーザーをグループのアセットも活用しながら様々な観点から分析できる環境があります。
  • 自社の大規模なマーケティング施策のみならず、他社との協業案件などスケールの大きい案件に関わる機会があります。

PayPayについて

  • 2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7000万人を突破したフィンテック企業です。
  • 約50か国の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。
  • 自分たちの想像を超える未来を創るためにあえて明確なビジョンは必要ないと考えています。
  • 常にDay1であるスタンスを忘れずに、誰もが想像できないようなビジョン(未来)を実現していきます。
  • 日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することに情熱を持って取り組みます。
  • 自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集しています。

募集の背景

  • PayPayがスマホ決済サービスから金融サービスへと発展していくことに伴い、扱うデータの量や複雑さも増しています。
  • データ利活用の成熟度向上に向け、マーケティング3本部のデータの組織をより専門化・拡大させていくことに貢献できる方を求めています。
  • データとビジネスの橋渡しが出来る方を求めています。

求めるスキル・経験

必須
データ分析関連ポジションでの3年以上の実務経験 データ分析経験
SQLやPython等のスクリプト言語を用いたデータ集計、可視化、統計解析の実務経験 BIダッシュボード構築経験データ分析経験PythonSQL統計解析
ビジネス課題を構造的に把握し、適切な分析設計に落とし込む能力 データ分析経験
データアナリスト以外のステークホルダーに対して分析結果を分かりやすく伝え、意思決定を促すコミュニケーション能力 コミュニケーション能力
スピード感や不確定要素がある状況においても柔軟に対応し周囲と適切な合意形成を得る能力 交渉・折衝スキル
歓迎
決済、FinTech、または大規模toCサービスでのデータ分析経験 データ分析経験
分析チームにおけるプロジェクトマネジメント、またはピープルマネジメント経験 人事評価・人材育成経験プロジェクトマネジメント経験
統計学・機械学習の基礎知識 機械学習モデル開発経験統計解析
生成AIを活用した業務効率化を行った経験 生成AI活用
ビジネスレベルの英語力 ビジネス英語

募集要項

雇用形態
正社員
想定年収
応相談
出社・リモート
ハイブリッド / リモート可
必要経験
3年以上
レベル
メンバー
勤務時間
スーパーフレックス(コアタイムなし)
休日休暇
完全週休2日制 / 祝日休み
給与の詳細
昇給 年1回
掲載日
2026/7/27
情報の最終確認日
2026/7/25

福利厚生・制度

企業情報

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