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二次電池製品の制御回路で用いる部品（半導体、受動部品）に関する契約業務
給与
700〜950万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 127日
完全週休2日
仕事内容購買・調達
エナジーソリューション事業部直轄部門（調達）のミッションは、低環境負荷と安全・安心の強味を進化させながら、部材の安定調達と合理化推進、サプライチェーンコンプライアンス担保の面から事業を支えること。 デバイス契約課のミッションは、データセンター向け蓄電システムや動力用途バッテリーパックなど各種制御回路で用いる部品群（半導体、受動部品）の調達活動を、サプライヤと部材の選定戦略立案とその遂行、専門性の高い契約業務オペレーションで推進すること。 募集背景として、事業領域の変化と拡大による部材カテゴリとサプライヤ数の増加、化学物質規制やカーボンニュートラル、人権保護などの社会要請への能動的対応、市場の需要変動やサプライヤ供給能力課題に強いオペレーション体制強化が挙げられる。 担当業務と役割は、制御回路に用いる部材の契約業務において、対サプライヤには代表として事業方針の理解を求めパートナーシップを強化し、事業部内には担当部材の第一人者として外部情報の取り込みと活用を推進すること。 具体的な仕事内容は、（ａ）担当部材のサプライヤ選定戦略の立案と遂行（サプライヤ開拓と新規導入含む）、（ｂ）新機開発機種の部材選定支援と見積もり業務（交渉）、（ｃ）サプライヤチェーンの管理。 この仕事を通じて、パナソニックエナジーのMission、Vision、Willを共有して実行している仲間と一体となって社会貢献の最大化に挑戦でき、サプライヤ様へ代表者として対応することの誇りと責任感を得られる。 職場の雰囲気は全6名でこじんまりとしており、経験豊富なメンバーが多く、キャリア入社や他職能から異動してきた人も多い。 キャリアパスはデバイス契約課からスタートし、定期的な人材ローテーションで別の部材（機構、材料）を担当したり購買業務を経験することも可能。
職務内容
- エナジーソリューション事業部直轄部門（調達）のミッションは、低環境負荷と安全・安心の強味を進化させながら、部材の安定調達と合理化推進、サプライチェーンコンプライアンス担保の面から事業を支えること。
- デバイス契約課のミッションは、データセンター向け蓄電システムや動力用途バッテリーパックなど各種制御回路で用いる部品群（半導体、受動部品）の調達活動を、サプライヤと部材の選定戦略立案とその遂行、専門性の高い契約業務オペレーションで推進すること。
- 募集背景として、事業領域の変化と拡大による部材カテゴリとサプライヤ数の増加、化学物質規制やカーボンニュートラル、人権保護などの社会要請への能動的対応、市場の需要変動やサプライヤ供給能力課題に強いオペレーション体制強化が挙げられる。
- 担当業務と役割は、制御回路に用いる部材の契約業務において、対サプライヤには代表として事業方針の理解を求めパートナーシップを強化し、事業部内には担当部材の第一人者として外部情報の取り込みと活用を推進すること。
- 具体的な仕事内容は、（ａ）担当部材のサプライヤ選定戦略の立案と遂行（サプライヤ開拓と新規導入含む）、（ｂ）新機開発機種の部材選定支援と見積もり業務（交渉）、（ｃ）サプライヤチェーンの管理。
- この仕事を通じて、パナソニックエナジーのMission、Vision、Willを共有して実行している仲間と一体となって社会貢献の最大化に挑戦でき、サプライヤ様へ代表者として対応することの誇りと責任感を得られる。
- 職場の雰囲気は全6名でこじんまりとしており、経験豊富なメンバーが多く、キャリア入社や他職能から異動してきた人も多い。
- キャリアパスはデバイス契約課からスタートし、定期的な人材ローテーションで別の部材（機構、材料）を担当したり購買業務を経験することも可能。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜950万円/年
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 127日
- 職種
- 購買・調達
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 半導体、受動部品に関する、基礎的な知識 （種類と代表的な機能）
歓迎する経験
- 電子部品に関する調達業務の経験を持つ方
- 電気回路の設計業務の経験を持つ方
- 半導体、受動部品の営業経験を持つ方
待遇・福利厚生
- オンライン研修受け放題サービス
- キャリア＆ライフデザインセミナー
- キャリア開発サポート休業
- チャイルドケア休暇
- チャイルドプラン休業制度
- パートナー海外同行休職
- ミドルシニア・パートナーシップ・プログラム
- ワーク＆ライフサポート勤務
- 介護休業
- 企業年金・DC制度
- 健康相談室
- 契約保養所
- 定期1on1面談
- 海外トレーニー制度
- 海外留学制度
- 海外研修
- 社会保険完備
- 社内フリーエージェント制度
- 社内副業制度
- 社宅・寮
- 育児休業
- 財形貯蓄制度
- 階層別研修・スキル研修・留学・Eラーニング
求めるスキル・経験
この求人はパナソニック ホールディングス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はパナソニック ホールディングス株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年収700万以上7,493
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