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マーケティング/セールスに留まらず徹底的顧客志向(顧客価値起点)での業務変革の策定と推進
給与
33.4〜48.5万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 127日
完全週休2日
仕事内容DX推進担当
顧客価値起点DX部のミッションは、顧客接点情報を基軸としたデータドリブン経営のリーディング 社内に点在する顧客・市場・技術情報をグローバルに現場から経営までつなぎ、徹底した顧客志向アプローチで顧客の理解を深められる環境を立ち上げる DX推進課のミッションは、マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向(顧客価値起点)のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進を担う(Salesforce、生成AI) 募集背景は、パナソニックインダストリー全体の事業競争力強化に向けた中長期のDX戦略を策定し、経営層や事業責任者、現場と一体となり経営目標達成をけん引する グローバル・組織横断でデータをつなぎ、スピードと変化対応力のある「データドリブン経営」を実現し、PID全体の専鋭化と個人の成長に向けた人材育成に貢献する 担当業務と役割は、マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向(顧客価値起点)のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進をチームリーダーとして推進する(Salesforce、生成AI、顧客・市場・技術データの活用等) 具体的な仕事内容は、顧客価値起点DX(SFA)の戦略企画・実行、組織横断でのDX施策推進、業務部門との共創、プロフェッショナル・チームの構築・人材育成、生成AIファーストによる業務改革の推進、プロジェクト・マネジメントと品質確保(QMS) この仕事を通じて得られることは、直轄部門のIT職能としてPID全社およびグローバルな視点で業部門への間接的な貢献、最新IT技術動向について勉強できる機会 職場の雰囲気は、フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意、最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意、リモートワークも併用可(実施日/時間は都度マネージャーと調整) キャリアパスは、社内公募制度を採用しており、本ポストで成果を上げていただいたうえで、ご自身でキャリアパスを描き、そのキャリアパスに沿うポストへ自らチャレンジすることが可能
職務内容
- 顧客価値起点DX部のミッションは、顧客接点情報を基軸としたデータドリブン経営のリーディング
- 社内に点在する顧客・市場・技術情報をグローバルに現場から経営までつなぎ、徹底した顧客志向アプローチで顧客の理解を深められる環境を立ち上げる
- DX推進課のミッションは、マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向(顧客価値起点)のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進を担う(Salesforce、生成AI)
- 募集背景は、パナソニックインダストリー全体の事業競争力強化に向けた中長期のDX戦略を策定し、経営層や事業責任者、現場と一体となり経営目標達成をけん引する
- グローバル・組織横断でデータをつなぎ、スピードと変化対応力のある「データドリブン経営」を実現し、PID全体の専鋭化と個人の成長に向けた人材育成に貢献する
- 担当業務と役割は、マーケティング/セールスに留まらず、徹底的な顧客志向(顧客価値起点)のアプローチでデジタル技術による業務変革の実行・推進をチームリーダーとして推進する(Salesforce、生成AI、顧客・市場・技術データの活用等)
- 具体的な仕事内容は、顧客価値起点DX(SFA)の戦略企画・実行、組織横断でのDX施策推進、業務部門との共創、プロフェッショナル・チームの構築・人材育成、生成AIファーストによる業務改革の推進、プロジェクト・マネジメントと品質確保(QMS)
- この仕事を通じて得られることは、直轄部門のIT職能としてPID全社およびグローバルな視点で業部門への間接的な貢献、最新IT技術動向について勉強できる機会
- 職場の雰囲気は、フラットな職場を目指し、各種コミュニケーションイベントや先進ITへ触れる機会を用意、最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意、リモートワークも併用可(実施日/時間は都度マネージャーと調整)
- キャリアパスは、社内公募制度を採用しており、本ポストで成果を上げていただいたうえで、ご自身でキャリアパスを描き、そのキャリアパスに沿うポストへ自らチャレンジすることが可能
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 33.4〜48.5万円/月
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 127日
- 職種
- DX推進担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 改革プロジェクトのPM/PL経験
- 応用情報技術者試験の取得、もしくは相当の知識と経験
- グローバルの視野でPID全社視点で物事を考えられる人材
- 営業経験
- 他部門と全社目線で交渉して「共創」できる人材
- 仕組みを企画・提案できる人材
歓迎する経験
- 複数組織をまたがる改革プロジェクトのPM/PL経験
- 高度情報処理技術者試験(PM、DBSP)
- 統計検定3級
- データサイエンス検定もしくはG検定の取得、もしくは相当の知識と経験
待遇・福利厚生
- 5月連休
- オンライン研修受け放題サービス
- キャリア＆ライフデザインセミナー
- チャイルドプラン休業制度
- ファミリーサポート休暇
- フリーオフィス制度
- リフレッシュ休暇
- 介護保険
- 企業年金・DC制度
- 健康相談室
- 国民の祝日
- 夏季休暇
- 契約保養所
- 完全週休2日制
- 定期1on1面談
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 海外トレーニー制度
- 海外留学制度
- 海外研修
- 社会保険完備
- 社内副業制度
- 育児休業の有給化
- 財形貯蓄制度
- 階層別研修・スキル研修・留学・Eラーニング
求めるスキル・経験
この求人はパナソニック ホールディングス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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