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セールスコンサルタント・法人営業

noco株式会社

この会社の求人 5件

掲載中・1日前に確認

400〜800万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の法人営業の求人の中央値(530万円)より130万円低い

勤務地
東京都中央区
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

急成長中のSaaS事業「ヘルプドッグ」のビジネス拡大に向け、法人営業チームの戦略立案・実行・マネジメントを担う管理職ポジションです。事業部全体の営業戦略や営業体制の構築、重要案件の提案・クロージング、KPI管理などを行います。顧客企業のカスタマーサポート領域の課題に対し、ヘルプドッグを用いたソリューションを提案し、業務改革を支援します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与400〜800万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 法人向け提案営業の経験(2年以上)
  • SaaS、IT、コンサルティング業界などでのセールスリード、またはチームマネジメントの経験
  • 複数のステークホルダー(決裁者、情報システム部門、現場責任者など)を巻き込むBtoB営業の高い折衝力

歓迎

  • 新規開拓およびアカウントマネジメントの両面での実績
  • 事業部門におけるKPI設計、OKR運用などのマネジメント経験
  • ITツールやSaaSの販売における技術的理解・背景のある方
  • スタートアップ/ベンチャーでの事業開発経験
  • コンサルティング会社でのソリューション提案・業務改革支援経験

求める人物像

  • 事業視点で営業組織のあるべき姿を構想し、具体的なアクションに落とし込める方
  • 常に顧客視点で物事を捉え、価値ある提案を自ら設計・実行できる方
  • スピード感ある環境を楽しみ、意思決定と行動の往復をいとわない方
  • 組織の成果にコミットしつつも、個の成長や学びに対しても貪欲な方
  • 経営やプロダクトにも積極的に関与し、事業づくりに自分の意志を乗せたい方

募集要項最終確認 10/16

職種
法人営業
雇用形態
正社員あり(6ヶ月)
役職
事業部長候補
給与
400〜800万円/年
給与の詳細
想定年収:400万円~800万円想定年収:400万円月給制:月給 333,334円 :基本給\241,014~ 固定残業手当\84780(固定深夜手当\7540)計\92,320~を含む/月想定年収:800万円月給制:月給 666,668円 :基本給\482,073~ 固定残業手当\169,515(固定深夜手当\15,080)計\184,595~を含む/月
勤務地
〒103-0024 東京都中央区日本橋小舟町8-13
働き方
記載なし
勤務時間
■所定労働時間:08時間00分 休憩60分■フレックスタイム制:有、コアタイム:有 10:00~17:00■残業:有■残業手当:有固定残業代制 超過分別途支給固定残業代の相当時間:45.0時間/月固定深夜残業代の相当時間:20.0時間/月
年間休日
120日
休日・休暇
年間120日完全週休二日制土曜 日曜 祝日入社半年経過時点10日
福利厚生
定期健康診断図書購入ChatGPT利用アカウントの提供
社会保険
健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
受動喫煙対策
屋内 全面禁煙
経験年数
2年以上
掲載日
2026/06/29 20:52(110日前)
最終確認
2026/10/16 13:58(1日前)

仕事内容

Description

  • 急成長中のSaaS事業「ヘルプドッグ」のビジネス拡大に向けて、法人営業チームの戦略立案から実行、マネジメントまでを担う管理職ポジションです。

ポジションの概要

  • 企業のカスタマーサポート領域における構造的な課題(属人化、人的リソース不足、非効率な業務プロセス)に対し、ヘルプドッグを用いたソリューションを提案。自身が率いるチームとともに、業務改革を支援します。経営視点と現場理解の両方を踏まえ、顧客企業の本質的な課題に向き合いながら、組織全体の成果創出をリードすることが求められます。

具体的な業務内容

  • 事業部全体の営業戦略・方針の策定と推進
  • 組織設計、採用・育成を含めた営業体制の構築・運営
  • エンタープライズ企業を中心とした重要案件の提案活動およびクロージング
  • 経営陣やマーケティング・CS部門と連携した事業成長の加速
  • セールスプロセスの標準化およびKPI管理、チーム目標の達成に向けた進捗管理
  • 顧客からのフィードバックをプロダクトや開発に還元する連携体制の構築

この求人は、noco株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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