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介護職
20.4〜28.2万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
- 休日
- 年間休日125日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
介護職として、ご入居者さまの生活支援を行います。身体ケア、身の回りの清掃・整理整頓、年中行事やイベント、レクリエーションの企画を担当します。
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応募資格
必須
- 弊社横浜市内6施設転勤可能な方
歓迎
- パソコンで”かな入力”ができる方”大歓迎！”
応募について
- 未経験可、ブランク可、無資格可、新卒可、
- 介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、
- 学歴不問
- ～資格をお持ちでない方、ご経験がない方でもご応募出来ます～
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 介護職・介護士
- 雇用形態
- 正社員試用期間：3ヶ月（条件変更なし）
- 採用区分
- 新卒可
- 給与
- 20.4〜28.2万円/月
- 給与の詳細
- ▶正社員：月給203,500円～281,500円・基本給 ：170,000円～183,000円・処遇改善手当：33,500円/月・資格手当 ：介護福祉士（経験により10,000円～30,000円）・夜勤手当 ：5,000円/回（別途深夜割増あり）・賞与年2回（勤務評価により支給。平均実績2.7ケ月分）・昇給年1回・特定処遇改善（一時金）手当（2025年度：年1回一時金支給実績あり）・時間外手当別途支給・深夜割増別途支給・業務多忙手当（年末年始などの業務繁忙期に支給）・介護福祉士資格手当（10,000円～30,000円）・調整手当あり（0円～20,000円）・処遇改善手当あり（月33,500円）・処遇改善一時金あり（2025年度：年1回実績あり）
- 手当
- 処遇改善手当33,500円/月資格手当10,000円～30,000円夜勤手当5,000円/回特定処遇改善（一時金）手当時間外手当深夜割増業務多忙手当介護福祉士資格手当10,000円～30,000円調整手当0円～20,000円処遇改善手当月33,500円処遇改善一時金
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区本牧原1-11
- アクセス・通勤
- 車、バイク通勤OK（駐車場あります 費用負担ありません）
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- シフト勤務時間帯 /実働8時間/休憩60分/夜勤のみ2日換算(休憩120分)①7:00～16:00（早番）②9:00～18:00（日勤） ③10:00～19:00（遅番） ④10:30～19:30（遅番） ⑤11:00～20:00（遅番） ⑥16:00～翌10:00（夜勤） ※実働16時間/休憩2時間
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- ◎年間休日125日月のお休みが10日～11日あります。（2月のみ8日または9日）※年間休日125日（2026年度）
- 福利厚生
- ◎資格支援制度あり・退職金制度あり（正社員で3年以上勤務すると支給対象となります）・制服貸与（入浴介助用ユニフォームも貸与となります）・食事補助あり（1食350円でご入居者さまと同じ食事が食べられます♪）・研修制度あり（事前申し込みで参加できます）・資格取得支援あり（費用は全額会社負担、賃金支払いあり）
- 社会保険
- 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- ▼「応募フォーム」ボタンより応募▼当社から応募確認のご連絡、面談日程の調整（メール又はＴＥＬ）▼施設での面談（対面）※お持ちの方は”資格証”と”履歴書”をお持ちください。▼内定■入社※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
- 選考期間
- ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
- 掲載日
- 2026/07/23 08:51（86日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 23:43（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 身体ケア（食事・入浴・排泄・更衣・口腔ケア等）
- 身の回りの清掃、整理整頓
- 年中行事、イベント、レクリエーションの企画
PRポイント
- ご入居者さまに「自分らしく」「より豊かに」日々を過ごしていただけるよう、お一人お一人に寄り添いながら生活をサポート。
- 仕事内容は多岐にわたりますが、仕事を通して、自分自身も学び、成長する事が出来る、非常に価値の高い仕事です♪
施設について
- 入居者数：80名
- 各フロアー：20名前後
日勤
- 介護士：各フロアー3～4名
- 看護師：全フロアーで３～4名
夜勤
- 介護士：各フロアーで1名
- 看護師：全フロアーで1名（オンコール対応）
募集内容
- 平均介護度：3.2程度
キャリアモデル
- ご経験や適性に応じて、さまざまなキャリアパスをご用意しています。
- 一般職
- ご入居者様の日常生活のサポートを中心に担当していただきます。
- ▽
- リーダー職
- フロアの運営補助、スタッフ育成などをお任せします。
- ▽
- 管理職
- シフト作成、人材育成、数値管理など施設運営全般に関わるポジションです。
- ▽
- 施設長（管理職）
- 施設全体のマネジメントを担っていただきます。
他職種へのキャリアチェンジ
- 生活相談員、人事・総務、ケアマネージャーなど、希望や適性に応じて バックオフィスや相談援助職へのチャレンジも可能です。
この求人は、日総工産株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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