どんな仕事かAIによる生成

光総合病院の厨房で調理師として、仕込みや調理・盛り付け、配下膳、清掃、食器や調理器具の洗浄などを担当します。採算管理、社員指導、勤務シフト作成、会議出席なども行います。空調完備の厨房で勤務します。

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応募資格

必須

要調理師資格

求める人物像

未経験でも資格を活かして働きたい方
経験を活かしてキャリアアップをしたい方
安定企業で働きたい方
ワークライフバランスを保ちながら働きたいという方
資格を活かしながらヘルスケアフードサービス事業に携わってみたい方

応募について

未経験OK
年齢・学歴・経験不問です。
未経験からのスタートも歓迎！
第二新卒やブランクのある方
新卒・第二新卒活躍中

募集要項最終確認 11/6

職種: 調理師・調理スタッフ
雇用形態: 試用期間：3ヶ月労働条件の変更は無し
採用区分: 新卒・第二新卒活躍中第二新卒やブランクのある方
給与: 20〜21万円/月
給与の詳細: 月給 20万円～21万円昇給あり賞与あり残業代全額支給！固定残業代の制度はなく別途割増賃金を支給しています。
手当: 管理栄養士手当30,000円栄養士手当5,000円調理師手当5,000円衛生管理者手当5,000円リーダー手当4,000円チーフ手当15,000円～30,000円セカンドチーフ手当10,000円配偶者手当5,000円扶養手当3,000円通勤手当正月手当最大4,000円/日
勤務地: 山口県光市虹ヶ浜2丁目10番1号
アクセス・通勤: 車･バイク通勤ＯＫ従業員専用駐車場あり勤務先駐車場あり（自己負担なし）
転勤: 原則通勤可能な近隣事業所
働き方: 記載なし
勤務時間: 交代制勤務4：00～18：00の間で８時間勤務（休憩60分）残業：有
休日・休暇: 完全週休2日制完全週休二日制産前休暇：6週間前から休業産後休暇：子の出生後8週間以内の休業産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業を2回に分割して取得可能育児休業：夫婦ともに分割して2回取得可能休暇：特別休暇・生理休暇・子の看休暇介護休暇：1年間で5日介護休暇を取得可能。
福利厚生: 制服あり服装自由髪型自由確定拠出年金・確定拠出年金・確定給付年金慶弔見舞金結婚祝金出産祝金傷病見舞金災害見舞金成人祝金四季倶楽部べッセルホテルズ提携（お得なクーポン・ｅラーニング受講など）永年勤続表彰〈産前の通勤緩和制度あり〉時短制度：子が小学校卒業まで。最大2時間 30分単位で始業・就業時間の変更が可能育休取得者3,350名（2017年～）育休復帰率：93.5％休業：介護が必要な家族1名につき、通算93日間の範囲で3回休業可能。復帰後も時短勤務として最大2時間の範囲で労働時間を短縮でき、仕事と両立が可能。介護休業取得者：21名（2023年5月現在）プロフェッショナルトレーニングプログラムやチーフ研修（新人チーフ・事業所チーフ）、調理実技研修、衛生管理研修、患者給食受託責任者試験など、さまざまな研修制度をご用意しています。
社会保険: 健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり
受動喫煙対策: 敷地内禁煙
業務の変更の範囲: 厨房業務全般
就業場所の変更の範囲: 原則通勤可能な近隣事業所
学歴: 学歴不問
選考の流れ: 〈オンライン面接ですぐ面接！〉ご自宅からで面接OK！応募後にご案内させていただくURLに面接当日にアクセスすれば面接スタート！応募完了後、携帯電話へショートメッセージを送付致します。メッセージに従って設問のご回答をお願いいたします。※面接時履歴書提出不要
掲載日: 2026/10/13 04:54（24日前）
最終確認: 2026/11/06 01:29（今日）