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原子力発電プラント/2次系設備(タービンプラント設備)の配置配管設計業務
給与
500〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 兵庫県高砂市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容機械設計エンジニア
原子力発電所の2次系設備(タービンプラント設備)の配置配管設計業務を担当する正社員求人。機器配置計画、配管設計、強度計算、工事フォローなどを手掛け、GX法やエネルギー基本計画により需要が高まる分野で、若手技術者の育成と技術伝承を進めながら新たな仲間を募集している。
仕事内容
- 原子力発電所の2次系設備(タービンプラント設備)の配置配管設計業務を担当
- 機器の配置計画、配管設計(レイアウト、ルート計画、図面作成)、配管サポート・架構の計画
- 配管・継手・弁・その他の配管資材の手配、塗装・保温仕様などの検討
- 配管強度計算(肉厚計算、熱解析、耐震計算等)
- 配管工事関連フォロー(製造現場、現地据付、協力業者対応、お客様対応等)
- 原子力発電所での現地調査、設備点検対応(アフターサービス工事における修繕計画、点検等)
募集背景
- GX法やエネルギー基本計画により原子力発電が再注目され、新設計画とアフターサービスへのニーズが急増
- 若手技術者の育成と技術伝承を進めると共に、新たな人材確保が急務
- 原子力発電所の2次系設備の配置配管設計業務を担う新たな仲間を募集
仕事の魅力・やりがい
- 発電所という人々の暮らしに欠かせないモノづくりに関われ、社会的意義の大きい仕事ができる
- 自身で設計したものが製品として現実のものとなり、プラント稼働によりインフラ構築への貢献を実感できる
- 大規模プロジェクトを多くの仲間とゴールを共有し協力して進めることで、人との繋がりや一体感を感じられる
求人職種のプロジェクトでの立ち位置・役割
- 配置配管設計の担当として、各設計部門をはじめ調達、製造、品証、建設等の多岐に渡る部門と協調しながらPJを進める
キャリアパス・成長の機会
- 指導担当とペアを組み、これまでのご経験と親和性のある業務から始める
- OJTや各種技術系教育等を通じて業務の習得度を高めたのち、担当として独り立ち
- ゆくゆくはプロジェクトを最前線でリードすることを目指す
職場の雰囲気
- 上司や同僚との距離が近く、お互いに意見を出し合い、共通の目標に向かって協力する雰囲気
- キャリア採用社員も多く在籍
- 子育て中の方もフレックス勤務や在宅勤務等を活用しながら柔軟に働ける環境
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1000万円/年
- 勤務地
- 兵庫県高砂市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
- 職種
- 機械設計エンジニア
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 何事にも前向きかつ積極的に取り組むことができる方
- チームの一員として社内関係者やパートナーなど周囲と協調して業務遂行できる方
- 脱炭素社会実現と環境負荷低減への貢献を志される方
- 国内現地への出張が可能な方
- 基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)
歓迎する経験
- プラントエンジニアリングの経験がある方
- 機械系の知識(材料力学/流体力学/熱力学など)を有している方
待遇・福利厚生
- 休暇制度
- 出産育児・介護休業制度
- 完全週休2日制
- 年間休日123日以上
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
求めるスキル・経験
この求人は三菱重工業株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は三菱重工業株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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