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炭素繊維のグローバル営業・マーケティング担当者
給与
43.6〜74.4万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
リモート可
完全週休2日
仕事内容業界特化型営業
三菱ケミカル株式会社にて、アジア地区を対象とした炭素繊維のグローバル営業・マーケティング担当者を募集する。既存顧客の深耕と新規用途開拓を両輪で推進し、ゆくゆくは営業グループのリーダーを担うことが期待される。原則テレワーク勤務で、海外出張は月1回程度発生する。
職務内容
- アジア地区（日本／台湾／中国／東南アジア／韓国）を対象に、川上素材である炭素繊維の営業・マーケティング業務を担当する。
- 既存顧客の深耕・拡販と、新規顧客・新規用途の開拓の両輪を推進するマーケティング型営業。
- 担当業務：アジア地区への炭素繊維営業・マーケティング、新規顧客・用途開拓・マーケット調査、販売管理業務（与信/生産計画立案/予実管理/数値・予測管理）、輸出管理業務（キャッチオール規制対応、出荷対応・管理）。
- ミッション：炭素繊維をスペシャリティマテリアルとしてのポジションを確立すべく収益拡大。
- 航空宇宙/New Mobility/電子関連/ハイエンドスポーツで軽量化/熱マネ/剛性等で炭素繊維の強みを生かす需要の発掘、拡販。
- 魅力・やりがい：自らマーケット分析に基づき新市場・新用途を切り拓ける裁量の大きさ。海外販売比率が8割程度と高く、グローバルに事業をリードする経験を積める。
- ゆくゆくは営業グループのリーダーを視野にリーダーシップ能力の習得・発揮ができる。
- 身につくスキル・キャリアイメージ：入社後数年程度を目安にアジア地区営業グループのリーダー（GL）を担うことを期待。その先には海外拠点（欧州／米国）でのマネージャー業務などグローバルにキャリアを広げる道もある。
- 事業の将来性：炭素繊維は今後の成長が見込まれる分野であり、MCCの注力領域の一つとして事業・企業の成長に大きく貢献できる。
- 配属組織・働く環境：若手中心で風通しがよく、和気あいあいとしながらも成果を重視する文化。個人に裁量を委ねるスタイル。海外出張は月1回程度発生。
- 募集背景：前任者の海外異動に伴う欠員補充。実務レベルの担当者を求めており、ある程度のバックグラウンドがあればOJTを通じて育成の環境は整っている。
- テレワークの利用頻度：原則テレワーク。自己判断だが会議や顧客対応で2-3日/週の出社がメンバー平均。
- 将来的に従事する可能性のある職務内容：会社の定める職務。
勤務地備考
- 将来的に勤務する可能性のある場所：会社の定める事業拠点（テレワークを行う場所を含む）。
- 受動禁煙防止策：原則、就業場所をとわず、就業時間内全面禁煙。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 43.6〜74.4万円/月
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 業界特化型営業
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 学歴：学士相当以上
- 経験業界（年数）：製造業/商社経験(5年以上)
- 経験職種（年数）・経験内容：製造業/商社での営業経験
- 語学力：日本語・英語ともにビジネスディスカッションが可能なレベル（グローバルチームとの連携や海外顧客対応が可能なレベル）
- 当該語学の実務経験：必要
歓迎する経験
- 経験業界（年数）：炭素繊維／コンポジット（複合材料）関連のご経験（最も歓迎）
- 経験業界（年数）：製造業全般、特に化学・素材メーカーでのB2B・川上（素材）系のご経験
- 経験職種（年数）・経験内容：商社での輸出・海外取引のご経験（キャッチオール規制対応等）
- 経験職種（年数）・経験内容：業界のニーズ把握と課題解決の戦略策定および戦略遂行の実務ないしマネジメントの経験
- 経験職種（年数）・経験内容：部門横断かつクロスファンクショナルなチームもしくはプロジェクトの取り纏め経験（実務ないしマネジメント）
待遇・福利厚生
- カフェテリアプラン
- キャリア自己申告制度
- グループ団体保険
- 介護保育手当
- 勤務地希望制度
- 勤務地継続制度
- 慶弔見舞金
- 社会保険完備
- 社宅・寮
求めるスキル・経験
この求人は三菱ケミカル株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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