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東京都のネットワークエンジニアの求人234件

ネットワーク運用エンジニア

420〜550万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のネットワークエンジニアの求人の中央値(530万円)より110万円低い

勤務地
東京都
休日
有給休暇(初年度15日、最大50日 ※繰越含)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

法人向けネットワーク(VPN)サービスの安定運用を支えるポジションです。ネットワーク監視、障害切り分けや保守員手配、顧客からの問い合わせ対応、運用改善を行います。将来的には運用業務のエンジニアのリーダー、インフラエンジニア、クラウドエンジニア等を目指します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与420〜550万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ヘルプデスク業務経験者でシフト勤務(夜勤を含む)が可能な方。
  • コミュニケーションが円滑にとれ、チームでの業務ができる方。

歓迎

求める人物像

  • 働く熱意や意欲、向上心をお持ちの方で将来的にリーダー職を希望する方。
  • ネットワークやインフラに興味がある方。
  • チームでの業務にやりがいを感じる方。

募集要項最終確認 10/16

職種
ネットワークエンジニア
雇用形態
正社員3か月間試用期間あり ※試用期間中の条件は変わりません
給与
420〜550万円/年
給与の詳細
月給 255,000円以上+各種手当 基本給 255,000円以上※経験・スキルにより応相談 ※研修時の条件は変わりません【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)賞与 あり (前年実績 全社平均5.1か月)
手当
通勤手当会社規定に基づき支給残業手当残業時間に応じて別途支給グループリーダー手当30,000円管理職手当最大160,000円専門職手当最大65,000円住宅手当最大20,000円家族手当配偶者:15,000円家族手当23歳未満の子、兄弟姉妹、65歳以上の父母:11,000円時間外手当通勤手当
勤務地
半蔵門本社、及び東京都内のお客様先(23区、多摩地区)お客様先(東京、神奈川)新橋
働き方
記載なし
勤務時間
労働時間区分:シフト制就業時間:9:30~18:00(所定労働時間:7時間30分)勤務パターン例:9:30~18:00、22:00~6:30※残業は月10hほど※案件によりシフト体系で勤務 夜勤の可能性もあります。あり 10時間/月程度※案件によりシフト体系で勤務 夜勤の可能性もあります。
休日・休暇
有給休暇(初年度15日、最大50日 ※繰越含)有給奨励日(年間10日前後)
福利厚生
技術研修(AIやクラウドなど)やマネジメント研修(リーダー・管理職研修)など教育体制が整備されており、必要に応じて各種研修やセミナーを受講しスキルアップを目指せます。また、技術講義を含むeラーニングをご用意しており、独学環境も整えております。資格取得報奨金 最大500,000円社内表彰制度あり 最大200,000円長期勤続表彰勤続5年:20,000円勤続10年:50,000円勤続15年以上:5年毎に70,000円社員寮完備、住宅補助あり育児時短勤務(お子様が小学校3年生の3月まで)財形貯蓄制度あり退職金制度あり全国の保養施設利用や各種イベントへの参加可能
社会保険
社会保険完備東京都情報サービス産業健康保険組合加入
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置、加熱式たばこ専用喫煙室設置)
掲載日
2026/07/03 16:27(106日前)
最終確認
2026/10/16 14:03(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 法人向けネットワーク(VPN)サービスの安定運用を支えるポジションです。
  • 法人向けネットワークサービス(VPN等)のヘルプデスク業務となります。
  • 対応内容は主に下記の通りとなります。
  • ネットワーク監視(障害検知、ログ確認、状態分析)
  • 障害切り分け及び保守員手配業務(障害箇所特定、保守員手配に伴う日程調整等)
  • 顧客からの問い合わせ対応(契約内容に伴う一次受付)
  • 運用改善(対応フローの見直し、再発防止策の検討)
  • ※シフト勤務(夜勤を含む)となりますが、12名ほどのチームで分担しており無理のない運用体制です。
  • ※法人顧客からの問い合わせ対応が中心となり、落ち着いた環境で業務に取り組めます。
  • 将来的には各種運用業務のエンジニアのリーダー、インフラエンジニア、クラウドエンジニア等を目指していただきます。目指すエンジニア像に向けての育成は順次実施していきます。

この求人は、リンク情報システム株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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