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施設長候補
27.4万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 神奈川県横浜市瀬谷区
- 休日
- 年末年始
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
横浜相原病院で働く職員のお子様を預かる保育施設で、保育園の運営管理全般、職員の指揮監督、保護者対応、スタッフの育成などを担当します。施設長候補として、保育業務と施設全体の運営に携わります。
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応募資格
必須
- 保育士資格必須 ※高卒以上、64歳以下の方（定年65歳）
求める人物像
- 子どもと接することが好きな方
応募について
- ブランクのある方も大歓迎！
- ピアノが苦手な方も問題ございません
募集要項最終確認 11/7
- 職種
- 保育士
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 施設長候補募集施設長候補
- 給与
- 27.4万円/月〜
- 給与の詳細
- 月給274,050円【給与備考】基本給177,000円施設手当30,000円資格手当8,000円役職手当7,000円～固定残業手当52,050円～（30h分）年1回（昨年実績）年2回（夏季・冬季）
- 手当
- 施設手当30,000円資格手当8,000円役職手当7,000円～住宅手当月額1万円通勤手当月額50,000円迄残業手当家族手当
- 勤務地
- 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和南2-3-10アカマツドウ企画ビル406
- アクセス・通勤
- 車・自転車通勤可！
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【勤務日】日～土のうち、週5日程度勤務【勤務時間】日勤…8：00～18：00(うち、10h程度）夜勤…18：00～翌8：00（休憩1Hｈ、仮眠2H程度有）週1回程度※固定残業30ｈ程度有
- 休日・休暇
- 年末年始他シフト制有給休暇（取得率73％と高いです！）有給休暇は、入社時に3日と、その半年後10日付与されます！特別休暇(5日/年)ご本人の結婚...5日間介護休暇産前産後休暇育児休暇（取得率100％、復職率83％）
- 福利厚生
- 結婚・出産祝い金永年勤続表彰慶弔見舞金退職金制度グループ保険
- 社会保険
- 社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金）
- 学歴
- 高校卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/13 03:27（26日前）
- 最終確認
- 2026/11/07 23:01（1日前）
仕事内容
車・自転車通勤可！三ツ境駅周辺の病院での保育士のお仕事です。
- ＜＜施設長候補募集＞＞これまでの経験を活かして新しいチャレンジをしませんか？
- 保育業務はもちろん、施設運営や管理など、多岐にわたり活躍できるポジションです！
- のんびり家庭的な保育室で、子ども達一人ひとりと寄り添いながら成長を見守っています。
- 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★
- ピアノが苦手な方も問題ございません。皆さんそれぞれの特技を活かして 活躍してくださっています♪
仕事内容
- 横浜相原病院で働く職員のお子様をお預かりする保育施設でのお仕事です。生後57日～小学校就学児未満のお子様をお預かりしています。保育園の運営管理全般と、職員の指揮監督、保護者様対応や施設全体の運営、スタッフの育成などを担当して頂きます。【施設長・事業所内保育室・正社員】【神奈川】【KG】
環境・他
- 定員16名程度の保育施設です。
施設の自慢ポイント
- 産休明けのお子様から小学校6年生までのお子様が利用しており、 特に土日長期休みは異年齢保育の中で様々な年齢の子どもたちとかかわることができます。
- 明るく日差しがたくさん入りマンションの4階にありますが、 広いベランダではプールあそびや、三輪車、すべり台、しゃぼん玉など、いろいろなことを楽しんでいます。
施設長として大切にしていること
- 職員間のコミュニケーションがうまくいくように 一人ひとりの職員とのかかわりをたくさん取ることを心がけています。
横浜相原病院内保育室の雰囲気！
- 家庭がある職員が多く、それぞれの区分の中でみんなでできるだけ協力し合ってます。
- 少人数の保育室のため、アットホームな環境で、風通しよく、それぞれの働き方の中で協力し合い、意見を出し合って働いています。
施設の周辺環境
- 近隣に畑や公園など散歩コースはたくさんあります。（大久保公園、むじなくぼ公園など）
- 近くを新幹線が通っていて保育室からも見えます。
- 地区センターのプレイルームでは近隣のお子さんと一緒に遊んだり子育て支援の方に子どもたちを見ていただくこともあります。
募集内容
- 子どもの利用人数が少ないので、家庭的な雰囲気の中、十分に目が行き届き、ゆったりと保育することができます。
この求人は、ライクキッズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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