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東京都の経理の求人674件

経理(連結決算担当)

28〜38万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都墨田区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

経理部門にて、単体及び連結決算(月次、四半期、年次決算)と開示業務を担当します。連結決算の対象は国内4社、海外20社程度で、海外グループ会社とはメールでほぼ毎日コミュニケーションを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与28〜38万円/月

募集元で応募する株式会社小森コーポレーションの採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • <必須経験・スキル>

    • 上場企業における連結決算の実務経験が4年以上あること
    • 海外グループ会社とのメールでのコミュニケーションが円滑にできるレベルの英語力があること

歓迎

求める人物像

  • 学習意欲、コミュニケーション能力が高い方

募集要項最終確認 10/11

職種
経理
雇用形態
正社員
給与
28〜38万円/月
給与の詳細
給与: 280000〜380000これまでの経験・能力等を考慮の上、当社基準により支給いたします年1回(4月)年2回(7月、12月)
手当
時間外勤務手当役職手当家族手当住宅手当通勤手当食事補助制度半額食事補助制度440円食事補助制度1食1,000円
勤務地
東京都墨田区吾妻橋3-11-1
働き方
リモートワーク:業務に慣れていただいた後は、活用していただくことが可能です。(現在課内メンバーは週2日程度リモートワークを活用しています)※リモートワーク制度あり
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)8:30~17:30(本社、支社、支店、営業所)※所定労働時間8時間(休憩60分)※時間外労働あり残業時間:月平均15時間前後※決算期である4~6月が繁忙期となり、月30時間程度残業が発生する見込みです。
年間休日
125日
休日・休暇
年間休日数:125日完全週休2日制(土日)祝日年末年始ゴールデンウィーク夏季連続休暇年次有給休暇(時間単位での取得可能/入社日より付与)慶弔休暇産休・育児休暇介護休暇特別休暇ほか
福利厚生
食事補助制度(補助額…社員食堂利用時:半額/リモートワーク時:440円/出張時:1食1,000円)財形貯蓄制度による住宅融資制度(最高4,000万円)退職年金制度(勤続2年以上の方)社員持株制度各種クラブ活動助成リゾートクラブ会員(国内宿泊施設 ほか)各種提携サービス(宿泊・飲食・テーマパークなど)社員食堂独身寮(牛久、柏 計2寮)社宅 ※寮・社宅は利用規定あり
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
経験年数
4年以上
学歴
大学院修了以上
選考の流れ
筆記試験:無面接回数:2回書類選考→1次面接→最終面接→内定
掲載日
2026/10/11 05:41(1日前)
最終確認
2026/10/11 05:41(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 【国内唯一の紙幣印刷機械メーカー/経理部門での連結決算業務をお任せします/残業月平均15H/リモートワーク推進】 経理部門にて連結財務諸表作成業務、及び開示業務を行っていただきます。東証プライム上場、産業用印刷機械のトップクラスシェアを誇る当社にて、国内外の連結決算業務でご活躍いただけるポジションです。

募集背景

  • M&Aによりグループ会社が増えたことに伴い、連結決算に関わる要員強化を図るべく、募集を開始いたしました。

業務内容

  • 主な業務は以下となり、ご経歴に応じて担当業務を検討いたします。
  • 単体及び連結決算(月次、四半期、年次決算)
  • 開示(有価証券報告書、短信、会社法計算書類)
  • ※連結決算の対象となるグループ会社は国内4社、海外20社程度あります。 コミュニケーションはメールベースで、ほぼ毎日行います。

業務の魅力

  • 特に海外グループ会社とのコミュニケーションの機会が多い部門のため、日常的に海外に関わる業務を行い、グローバルな経営感覚を養っていただくことが可能です。

働き方

  • 残業時間:月平均15時間前後 ※決算期である4~6月が繁忙期となり、月30時間程度残業が発生する見込みです。
  • 出張頻度:年1回程度、海外グループ会社への出張が発生する可能性があります。
  • リモートワーク:業務に慣れていただいた後は、活用していただくことが可能です。(現在課内メンバーは週2日程度リモートワークを活用しています)

組織

  • 配属先となる経理部主計課は 部長(男性)、課長(男性)、メンバー6名(男性3名、女性3名) 計8名です。
  • └メンバーの年齢層は20代2名、30代1名、40代3名となります。新卒:キャリアの割合は5:5となっており、キャリア入社者の方も馴染みやすい環境です。

組織課題

  • M&Aによりグループ会社が増えたことに伴い、連結決算の業務量が増加しています。また、現在は少数精鋭で連結決算業務にあたっており、後任育成も急務となっております。今回の採用で、今後に向けて人員を補強し、さらなる組織強化を図りたいと考えております。

教育研修・キャリアパス

  • 主にOJT形式で業務の流れを学んでいただきます。また、社内の資格取得支援制度(通信教育等)を活用して、専門知識や語学力を身に付けていただくことも可能です。 連結決算業務を中心に、ご経験に応じて業務をお任せいたしますが、ゆくゆくはて同部署を牽引いただけるような存在となっていただきたいと考えています。

この求人は、株式会社小森コーポレーションの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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