仕事内容
ゲームアプリ「パズルde懸賞」シリーズのフルサイクルエンジニアとして、既存アプリの改善から新規開発まで幅広く担当します。データドリブンな開発文化のもと、UI/UX改善や機能追加、新規タイトル開発に裁量を持って挑戦できるポジションです。サーバーサイドとクライアントサイドの両方を担当し、事業と技術の両面からプロダクト成長を推進します。
概要
- スマートフォンアプリ「パズルde懸賞」シリーズの既存タイトルの改善および新規アプリ開発を担当します。
仕事内容
- 入社直後はオンボーディングを兼ねて、GitHub Issueで管理されている基本的なタスクからOJT形式で担当します。
- 1つの案件について、サーバー側／クライアント側の両方を1人で担当する理想的な進め方を推奨しています。
- 業務に慣れてきた段階では、新機能開発や新規タイトル開発など、より複雑度・事業貢献度の高い業務に取り組みます。
- チームリーダーとの1on1を通じて将来の方向性をすり合わせ、その内容に沿った役割を段階的に担います。
- 最終的には、自ら課題を見つけ、主体的に推進できるエンジニアとして活躍することが期待されます。
概要
- 2019年8月に立ち上がった比較的新しい開発チームです。
- 数値・利用データをもとに意思決定する、データドリブンな開発文化があります。
- 営業・エンジニアが一体となり、アプリの利用履歴や数値データをもとに仮説検証を行いながら、プロダクトの成長を継続的に推進しています。
概要
- シリーズ累計MAU70万人超のアプリ開発に携わります。
開発環境
- 開発言語はDart、Swift、Kotlinを使用しています。
- フレームワークはFlutterを採用しています。
- データベースはMySQL、運用サーバーはLinux（AWS）とMac OS Xです。
- 開発手法はアジャイル、設計手法はオブジェクト指向とチケット駆動開発です。
- プロジェクト管理にはGitHubを使用しており、チームは1チーム、在籍人数は10名です。
POINT
- リモートワークの効率向上を目的として、chatworkやdiscordを運用しています。
概要
- UI/UX改善、機能追加、新規タイトル開発など、手を挙げればチャレンジできる裁量の大きな開発体制です。
- マネジメントの仕方や開発プロセス自体も改善・提案しやすい環境です。
- データドリブンな改善、グロースハック、フルサイクルエンジニアに興味がある方であれば、事業と技術の両面から成長を実感できるフェーズです。
POINT
- コアメンバーが20～30代で構成されており、意欲ある社員が成長し活躍できる環境です。
- エンジニアがスキルアップできる福利厚生や任意参加の社内勉強会があります。
- ハタラクエール「福利厚生推進法人2026」に4年連続認証されています。
エンジニア評価の仕組み
- 評価は6ヶ月ごとに実施され、短期的な数値に左右されない開発品質とチーム貢献を重視した評価制度です。
- 売上指標は評価に含めず、品質を最優先にした開発を評価します。
- 事業戦略を理解したうえで、拡張性・テスト性・実行性能を考慮した設計・実装力が評価されます。
- 技術力だけでなく、レビューやサポートなどチーム全体への貢献姿勢も評価対象です。
支給マシン
- Macbook Pro M3以降（メモリ：64GB ／ SSD：1TB以上）が支給されます。
POINT
- 残業は月0時間～20時間程度です。
求めるスキル・経験
必須
歓迎
スマートフォンアプリ開発（ソーシャルゲーム含む）のご経験 モバイルアプリ開発経験
UNIX/Linux環境におけるソフトウェア開発能力 Linux
AWSサービス（ECS ／ RDS ／ Lambda）を利用したサービスの開発・運用経験 AWSAmazon ECSAWS LambdaAmazon RDS
保守システム（CloudWatch ／ Zabbix）による監視経験 Amazon CloudWatchZabbix
CodePipeline ／ CircleCI ／ TravisCI ／ GitHub Actions ／ Codemagic のいずれかを利用したCI/CD環境の利用経験 CircleCIGitHubGitHub Actions
募集要項
- 職種
- フルスタックエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600万〜1000万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 必要経験
- 1年以上
- レベル
- メンバー
- 勤務時間
- スーパーフレックス（コアタイムなし） / 休憩60分
- 休日休暇
- 年間休日125日 / 完全週休2日制 / 祝日休み
- 給与の詳細
- 賞与 年2回 / 昇給 年2回 / みなし残業 月45時間
- 試用期間
- 6ヶ月
福利厚生・制度
選考プロセス
- 書類選考
- 一次面接
- 二次面接
- 最終面接
- 内定
面接の回数は状況に応じて変更する場合がございますので、あらかじめご了承ください。