職種: システムエンジニア（SE・SIer）
雇用形態: 記載なし
給与: 510〜790万円/年
給与の詳細: 経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により優遇します。担当：約510万円〜790万円 (+賞与業績反映分＋諸手当)主任・技師：約850万円〜1,060万円 (+賞与業績反映分＋諸手当)課長以上：約1,120万円以上 (+賞与業績反映分＋諸手当)※内訳：月給12か月分および標準的な賞与（賞与業績反映分、時間外勤務手当や住宅手当などの諸手当は別途支給。ただし、主任・技師および担当クラス上限の年収は、裁量労働勤務手当を含む）※担当者クラス下限の年収は大学学部卒初任給ベースで算出※ポジションの職責の大きさに応じて報酬を決定するため、同じクラスの中でも年収の幅があります。
勤務地: 東京都品川区大崎1-2-1大崎フロントタワー
働き方: 在宅勤務：業務の状況によって異なりますが、比較的在宅勤務割合が高い組織となります。平均週3日〜4日は在宅勤務を行っております。ただし、入社間もない時期は出社して業務を行うこともあります。
勤務時間: 残業時間：月平均20時間〜25時間程度
掲載日: 2026/10/12 02:24（7日前）
最終確認: 2026/10/18 20:26（1日前）

仕事内容

自社パッケージ「ADWORLD」の開発をお任せいたします。「ADWORLD」は様々なソリューションを兼ね備えたパッケージ製品であり、配属先組織においては「福祉系ソリューション（子育て支援、児童手当、児童扶養手当など）」「年金ソリューション」の開発を担当しております。これまでのご経験やご希望に応じて、業務をお任せいたします。

１.システムの保守・開発。法令対応（通達）に基づいた要件定義、機能開発（基本設計及び詳細設計）、リリース（納入）までのスケジュール管理など※実装工程などは外注するケースが多いため、外注会社の管理も行います。
２.地方自治体側を担当するフロントSE（現場）との連携
３.福祉系システムの問合せ対応及び社内調整

1973年から提供を開始した、総務省が推進する、地域情報プラットフォームに対応した自治体向けの自社パッケージです。（住民情報系導入自治体数業界シェア上位）住民情報、税、福祉、保健・医療、料金徴収、内部事務など自治体業務すべてをカバーするシステムと、付帯サービスを提供できる製品になっています。

制度改正や国の最新動向を把握し、自らシステム対応計画を企画・立案し、全国の市区町村のお客様が使用する製品をリリースするまでの開発を一貫して行うことができる（製品企画から製品リリースまでの全体の仕事ができる）こと。
全国の市区町村のシステム開発を行うことで、地域の社会貢献につながる仕事ができること。
自治体職員のお客様が喜ぶ機能を提供することで、作業効率向上につながり、さらには住民サービス向上にもつながる意義のある仕事です。

この求人は、株式会社日立システムズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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