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財務担当(IPO準備担当)
給与
応相談※ 募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
CFOの右腕として、経営陣に近い距離でIPO準備を主導する財務担当です。n-2期以降の管理体制構築や証券会社・監査法人対応、連結決算・開示業務、ガバナンス構築を担います。予実管理や財務分析、取締役会資料の作成、株主対応の土台作りにも携わります。
応募資格
歓迎
- IPO準備企業での実務、または監査法⼈でのIPO支援経験
- エンターテインメント業界での就業経験
- スタートアップにおける株主対応経験
求める人物像
- 経営視点を持って主体的に⾏動できる⽅
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- 経理
- 雇用形態
- 正社員試用期間3-6か月 ※試用期間中の条件の変更はありません。
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談
- 手当
- 交通費上限5万円
- 勤務地
- 東京都新宿区西新宿3-2-4
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 通常営業時間 10:00-19:00 ※フレックスタイム制 コアタイム 11:00-16:00
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 完全週休二日制(土日祝休み)年間休日125日以上夏季休暇年末年始休暇有給休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇介護休暇生理休暇
- 福利厚生
- 定期健康診断服装自由慶弔見舞金制度確定拠出年金個人型、一般財形貯蓄制度社内資料庫(最新のゲーム・マンガ・画集等※申請があれば購入検討)私物購入制度(ゲームソフト・イベントのチケット等エンタメに関わるものは半額負担※入社6ヶ月経過後利用可:上限あり)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災
- 受動喫煙対策
- 原則屋内禁煙
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 16:19(91日前)
- 最終確認
- 2026/10/02 02:33(今日)
仕事内容
募集背景
- _第二創業期。中型以上のIPOに向けた「勝負のフェーズ」_
- 当社は 、IPプロデュースからゲーム開発までを多角的に展開するエンターテインメント集団です 。
- 現在、当社は大きな転換点を迎えています。MBOおよび大規模な資金調達を完了し、組織としての機動⼒と資本⼒を大幅に強化しました。
- そして、2026年2月からは、いよいよIPOの「n-2期」へと突入します。私たちが⽬指すのは、マーケットから確かな注⽬を集める「中型〜大型規模」でのIPOです。このダイナミックな挑戦において、財務基盤の構築をリードするメイン担当者を募集します。
HIKEがこのポジションの方に提供できること
- _上場会社CFO経験者の直下で、最短距離のIPO準備_
- 上場企業でのCFO経験を持つリーダーの直下で、実務に携わることができます。上場後に求められる厳格な基準やガバナンスの「ゴール」を理解しているリーダーから逆算の視点で上場準備を学べる環境です。手探りではない、本質的なキャリア形成が可能です。
- _「n-2期」の立ち上げを主導する圧倒的な手触り感_
- 2026年2月からのn-2期突入というタイミング。連結決算体制の構築、証券審査への対応、内部統制の整備など、IPO準備の全工程にメイン担当として深くコミットいただけます。
- _大規模な資金調達を背景とした事業成長を体感_
- 大型調達を完了し、さらなる事業拡大を加速させるフェーズです。単なる管理業務に留まらず、急成長する事業を財務面から支え、企業価値を最大化させる手応えを感じられます。
役割と期待内容
- CFOの右腕として、経営陣に近い距離で上場準備を主導していただきます
- IPO準備の主導: n-2期以降の管理体制構築、証券会社・監査法⼈対応のフロント業務
- 連結決算・開示業務・ガバナンス構築: グループ全体の透明性を高める財務管理体制の強化
- 略的予実管理: 経営判断に直結する数値分析とレポート作成
- ステークホルダー対応: 取締役会資料の作成や株主対応の土台作り
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