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M&A・事業承継担当者
- 勤務地
- 熊本県熊本市中央区
- 休日
- 完全週休2日制(土、日)
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
M&Aおよび事業承継業務のソーシングからクロージングまでを一気通貫で担当します。対応エリアの拡大を計画しており、福岡地区における業務開拓も進めています。
この求人に応募
応募資格
必須
歓迎
- 歓迎:簿記、FP資格取得者、金融検定資格取得者
求める人物像
- 加えて、社会的問題や地域課題の解決に気持ちを強く持っている人材、新規案件の開拓や問題解決力を有している突破力の張る人材。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- M&A担当
- 雇用形態
- 契約社員配属後半年程度での正行員登用前提当初1年間は嘱託(契約社員)にて採用。1年以内に正行員へ登用あり
- 給与
- 400〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 400万円〜1,000万円 ・経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします ・賞与は、業績により年2回支給いたします。 ・当初1年間は嘱託(契約社員)にて採用。 ・1年以内に正行員へ登用あり年1回(7月)
- 手当
- 通勤手当勤務地手当時間外勤務手当資格手当家族手当住宅手当
- 勤務地
- 熊本県熊本市中央区練兵町1番地福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-22
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30~17:30(うち1時間休憩) ※水曜日(月初・月末1営業日、25日を除く)は特定日にて、勤務時間8:30~17:00(うち1時間休憩) 残業あり(月10時間程度)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土、日)祝日有給休暇(入社日より付与。有給休暇取得奨励、有休取得率80%以上。)特別休暇(慶弔休暇、ボランティア休暇、ウェルネス休暇等)
- 福利厚生
- 財形貯蓄企業年金持株会制度自己啓発奨励金制度育児・介護に係る諸制度(休業、休暇、短時間勤務等)従業員互助会
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- まずは応募フォームより必要事項をご入力ください。書類選考後、適性検査、面接(複数回)を実施いたします。
- 掲載日
- 2026/07/04 21:40(105日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 04:58(1日前)
仕事内容
募集背景
- 2021年10月に法人コンサルティング部内に専業部隊として担当者を倍増し、「事業承継・M&A室」を立ち上げている。団塊世代が75歳を迎える所謂「事業承継の2025年問題」を背景に問題が顕在化してきている中、地域経済の持続 可能性の観点から、この社会的問題に地域金融機関としての役割を果たすため、更なる支援強化に取り組みます。
- 対応エリアの拡大も計画しており、福岡地区における業務開拓も進めていきます。
職務内容
- M&Aおよび事業承継業務のソーシング~クロージングまでの一気通貫業務
この求人は、株式会社肥後銀行の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は株式会社肥後銀行の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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