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東京都のマーケター(マーケティングプランナー)の求人718件

アクティベーションプロデューサー/第一顧客化実装プロデュース事業本部

420〜1000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のマーケター(マーケティングプランナー)の求人の中央値(550万円)より130万円低い

勤務地
東京都港区
休日
■完全週休2日制(土・日)
雇用形態
契約社員・正社員

どんな仕事かAIによる生成

博報堂グループのクライアントに対し、営業兼統括プロデューサーとしてPDCA型のプロモーションを構築し、プロジェクト全体を牽引します。クライアントの課題抽出、戦略設計、予算管理、チーム組成、全体の進行・遂行をリードします。リアル、デジタル領域を中心に、専門性と生活者の行動分析を掛け合わせて最適解を提案・実装します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与420〜1000万円/年

募集元で応募する株式会社博報堂プロダクツの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 広告代理店、制作会社、または事業会社でのプロモーション・マーケティング実務経験
  • Webディレクション、SNSマーケティング、または法人営業(アカウントエグゼクティブ)の経験
  • 周囲(クライアントやクリエイター)を巻き込み、プロジェクトを前に進めるコミュニケーション力
  • 市場分析などのマーケティング知識がある方
  • 法人営業またはアカウント対応業務の実務経験がある方(顧客折衝力がある方)
  • 広告 / プロモーション施策の企画設計ができる方
  • ビジネス英語経験(グローバル案件への挑戦も可能です)

求める人物像

  • 成果にこだわり、人やビジネスを動かすことにワクワクできるか
  • 従来型の「制作管理」から、ビジネスを動かす「仕掛け人(パートナー)」へステップアップしたい方

募集要項最終確認 10/16

職種
マーケター(マーケティングプランナー)
雇用形態
契約社員※契約期間12ヶ月(正社員登用あり)※ご経験・スキルに応じて雇用形態は応相談■経歴によっては正社員からスタートの場合もございます
給与
420〜1000万円/年
給与の詳細
年収 420万円〜1,000万円 年俸制 └固定支給額:月額35万円~47万円  (内、裁量手当105,000円~) 賞与:180万円~470万円 ※上記は目安となり、スキル・経験に応じて変動します ※超過勤務手当の詳細は、下記「労働条件に関する補足」に記載●超過勤務手当詳細について ・裁量手当は、所定労働時間(1日7時間)とみなし労働時間(1日8時間)の差分に相当する時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当等を含む固定手当として支給します。 ・追加超過勤務手当については、報酬規程に基づき算出した割増賃金額の合計が裁量手当額を上回る場合に、その差額を支給します。●昇給・賞与について <昇給> 正社員:年1回(8月) 契約社員:年1回(契約更新または登用時) <賞与> 正社員:年1回(6月)※前年度業績に基づく成果報酬型 契約社員:年2回(入社後6ヶ月目と12ヶ月目に支給)
手当
通勤手当裁量手当105,000円~インフルエンザ予防接種1,000円
勤務地
東京都港区赤坂赤坂Bizタワー
アクセス・通勤
※通勤手当支給(半年ごとに定期券代を支給)
転勤
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所、常駐の場合は常駐先の事業所、出向の場合は出向先の事業所、海外勤務の場合はその勤務地を含む。)
働き方
※在宅勤務制度あり
勤務時間
専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 ※標準的な勤務時間帯 9:30~17:30
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■有給休暇(年20日 ※初年度は入社月により変動)■産前・産後休暇※取得実績あり■育児休暇※取得実績あり■介護休暇■フリーバカンス休暇(年2回、連続5日間の休暇制度)
福利厚生
■退職金制度■企業型確定拠出年金■従業員持株会制度■人間ドック(対象:35歳以上)■定期健康診断(年1回)※全社員受診必須■インフルエンザ予防接種(1,000円補助)■診療所(豊洲、関西支社)■休養室(豊洲診療所)■健康管理センター(豊洲)■マッサージルーム(豊洲、赤坂)■社員食堂(豊洲)■契約スポーツクラブ(各提携施設)■資格取得支援制度■保養所、その他契約施設
社会保険
各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金保険)
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
業務の変更の範囲
会社の定める業務(出向の場合は出向先の業務を含む)
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所(在宅勤務を行う場所、常駐の場合は常駐先の事業所、出向の場合は出向先の事業所、海外勤務の場合はその勤務地を含む。)
経験年数
1年以上
選考の流れ
採用候補者様の承諾を得たうえで、最終面接前にリファレンスチェックを依頼させていただく可能性がございます。 あらかじめご了承くださいませ。
掲載日
2026/07/03 15:54(106日前)
最終確認
2026/10/16 11:53(1日前)

仕事内容

募集職種

  • アクティベーションプロデューサー(博報堂グループのフロントラインで、デジタル×リアルを動かす仕掛け人)

アクティベーションプロデュース職とは

  • 博報堂グループ全体の得意先(クライアント)に対し、クライアントの「パートナー」として、ビジネスの売上にコミットする、従来型の制作・進行管理の枠を超え、PDCA型のプロモーションを構築してプロジェクト全体を最前線で牽引する営業兼統括プロデューサーです。私たちが手掛けるプロモーションの手法は、リアル、デジタル領域を中心に広範囲に渡ります。クライアントの課題に対し、プロダクツが持つ高度な専門性と生活者の行動分析を掛け合わせ、最適解を提案・実装します。自身の視点やアイデアを活かした施策によってクライアントビジネスを活性化し、未来に向けた新しい事業創造にも取り組める、魅力とやりがいに満ちた重要なポジションです。
  • ※社内の専門スペシャリストたちとチームを組んでプロジェクトを動かすため、1人で全てを抱え込む必要はありません。

主なミッション:

  • クライアントの課題抽出、戦略設計、予算管理、チーム組成、全体の進行・遂行のリード

活かせるコアスキル:

  • 高いコミュニケーション能力、ビジネス創造力・構築力、プロジェクトの進行・遂行力

得られる魅力・やりがい

  • 博報堂グループの圧倒的な専門資産 デジタル、リアル、クリエイティブなど、各分野のスペシャリストたちとチームを組み、彼らの専門性を掛け合わせて「最強の最適解」を提案できます。
  • 「仕組み」から創れる裁量の大きさ 単に言われたものを作るのではなく、課題抽出から、戦略設計、実装、そして効果検証(PDCA)までプロジェクトの全工程をリードできます
  • 世の中に与える社会的インパクト誰もが知る大企業のビッグプロジェクトから、最先端技術を駆使した仕掛けまで、自分のアイデアが世の中を動かす感動を味わえます。
  • 未来のビジネスを創るチャンス、既存の枠組みにとらわれず、クライアントとともに「新しい事業やサービス」そのものを立ち上げるチャンスもあります。

この求人は、株式会社博報堂プロダクツの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社博報堂プロダクツの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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