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千葉県の介護職・介護士の求人146件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
遅番専従
8,505〜12,255円/日
※ 募集要項に記載の額
- 勤務地
- 千葉県白井市
- 休日
- 週休二日制
- 雇用形態
- アルバイト・パート
- ※・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
どんな仕事かAIによる生成
地域密着型特定施設で、介護サービス計画に沿った身体介護や日常生活のサポートを行います。食事・入浴・排泄の介助、食事準備、買い物代行や散歩の付き添い、介護記録の記入・作成などを担当します。
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応募資格
歓迎
- 車の運転できる方歓迎
求める人物像
- 1)明るい方
- 2)前向きな方
- 3)接遇、マナーがしっかりできる方
応募について
- ※無資格の方は応相談
使用ツール
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- 介護職・介護士
- 雇用形態
- アルバイト・パート※契約期間12ヶ月更新 ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし
- 給与
- 8,505〜12,255円/日
- 給与の詳細
- 時給 1,459円〜1,561円 職能給:960円~960円/時 都市給:150円/時 資格手当:20円~60円/時 処遇改善手当:329円~391円/月 夜勤手当:7,000円/回 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定→1勤務あたり8,505~12,255円となります。 ※契約期間12カ月更新 ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし ※給与は経験・資格等を考慮し決定
- 手当
- 職能給960円~960円/時都市給150円/時資格手当20円~60円/時処遇改善手当329円~391円/月夜勤手当7,000円/回通勤手当上限50,000円/月
- 勤務地
- 270-1431 千葉県白井市根235-2
- アクセス・通勤
- ※車通勤:可(駐車場あり)※バイク通勤:可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【週休二日制 シフト制】 (1)07:00~15:30 (2)07:30~16:00 (3)08:45~17:15 (4)11:00~19:30 (5)16:30~09:30 (1)~(5)でのローテーションによる勤務 休憩60分(1)~(4)、120分(5) ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間等お気軽に相談下さい。平均残業時間(月間) 4.8時間
- 休日・休暇
- 週休二日制シフトによる勤務(勤務日数応相談)有給休暇は法定とおり付与
- 福利厚生
- ・永年勤続報奨制度あり(3・5・10年)・ユニフォーム貸与あり・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
- 社会保険
- 各種社会保険完備(労働条件により該当する保険に加入)
- 選考の流れ
- 応募フォームよりご応募●ご面接日程について、電話、メール、ショートメールにてご連絡いたします。●担当者と面接●採用決定◎入社応募から内定までは、1~2週間程度の期間となります。
- 選考期間
- 応募から内定までは、1~2週間程度の期間となります。
- 掲載日
- 2026/09/02 18:12(73日前)
- 最終確認
- 2026/11/13 17:20(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 地域密着型特定施設において、当施設の _★ 介護業務 ★_ をご担当して頂きます。
- 「家庭の延長」を理念とした、事業所での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。
- 業務内容は、介護サービス計画に沿って、食事・入浴・排泄などの身体介護や、掃除・洗濯などの日常生活のサポートを行って頂きます。
- 日常会話やリハビリ・レクリエーションなどを一緒に楽しみながら、あたたかな雰囲気の中で一日を楽しくすごしていただけるよう援助をお願い致します。
- 入浴、食事、排せつなどの介助
- ※入浴…入居者:10名/日(AM5名・PM5名) *スタッフ:1~2名
- 食事準備、配膳・下膳などの生活支援
- 買い物代行・散歩の付き添いなどのアクティビティ余暇活動の支援
- 訪問介護、デイサービス等の場合は、事業所に応じた介護業務
- 介護記録の記入・作成(介護記録システムを使用)
- 上記に付随する業務
- ※施設定員:29名
- ※平均介護度:3.2(2024/8月末時点)
- ※スタッフ体制:日勤3~5名/夜勤2名
リハモードホームの特徴・強み
- 白井市にお住まいで介護認定を受けている方がご入居されております。施設内が広く、散歩の出来る空間、緑、野鳥が多い自然豊かな環境です。春には桜並木を散歩出来る道もあり、桜祭りを開催し地域の方々との交流を深めています。又、認可保育園も併設されており、子供達との交流もございます。地域に愛される施設です。
この求人は、グリーンライフ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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