ケアマネジャー条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
介護付有料老人ホームにおいて、ケアマネジャー業務を担当します。施設利用者のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整のほか、ご家族への説明や相談対応、モニタリング、支援経過記録などを行います。相談員、ケアスタッフなど多職種で協力し、介護保険サービス内容を管理します。
応募資格
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- アルバイト・パート※契約期間12ヶ月更新 ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし
- 給与
- 1,503〜1,603円/時
- 給与の詳細
- 時給 1,503円〜1,603円 職能給：970円～970円／時 都市給：150円／時 資格手当：100円～150円／時 職務手当：210円／時 処遇改善手当：63円／時 特別手当：10円～60円／時 ※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定
- 手当
- 通勤手当上限50,000円/月
- 勤務地
- 567-0894 大阪府茨木市若園町28番17号
- アクセス・通勤
- ※車通勤：可（駐車場・有料）※バイク通勤：可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)09:00～17:30 休憩：60分 休憩時間(日勤)60分 時間外勤務月平均５時間平均残業時間（月間） 4.8時間
- 休日・休暇
- シフトによる勤務（勤務日数応相談）有給休暇は法定とおり付与
- 福利厚生
- 社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、開催しております。永年勤続報奨制度あり（３・５・１０年）ユニフォーム又はエプロンあり
- 社会保険
- 各種社会保険完備（労働条件により該当する保険に加入）
- 選考の流れ
- ・面接は施設にて行います。・施設見学だけでもお気軽にお越しください。
- 掲載日
- 2026/07/04 21:17（90日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 18:03（今日）
仕事内容
仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて、 _★ ケアマネジャー業務 ★_ をご担当して頂きます。
- 介護付有料老人ホーム施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いいたします。
- ご入居予定の方へアセスメント・実地調査
- ケアプランの作成、説明、実施の管理
- ご家族への説明や相談対応
- モニタリングと更新、ケアプランの見直しなど
- 支援経過記録
- 多職種連携のもと介護保険サービス内容の管理を行っていただきます。
- 一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、多職種で協力して行います。
- ※施設定員：43名
- ※平均介護度：3.2（2024/8月末時点）
- ※受け持ち人数：43名
この求人はグリーンライフ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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