仕事内容
6Gに向けたモバイル通信技術の標準化を推進するリーダークラスのポジションです。標準化戦略の立案と実行、標準特許の先行出願、技術ディスカッションを通じて、当社の技術力をグローバルにアピールし、ビジネス発展に貢献することが期待されます。海外研究所との連携や若手育成も担当し、国際標準化の最前線で活躍できるやりがいのある仕事です。
募集範囲と具体的業務内容
- 6Gに向けた知財獲得と3GPP RAN標準化（RAN1, RAN2）の推進
- モバイル事業戦略となりうる、6Gに向けた標準化戦略の立案と実行
- 標準特許の先行出願と標準化への提案（寄書入力、技術ディスカッション）
- 標準仕様のコアとなる強い特許の出願と標準仕様への適合
- 海外研究所含む標準化チーム内の連携と若手メンバの育成
組織としてのミッション
- 事業成長の羅針盤である本部中期計画を事業基盤とテクノロジーの「シフト」により達成する。
個人に期待する役割やミッション
- モバイルビジネスに必要な知財を獲得するため、当社がリーダーシップをとれる技術を見極め、他社に先んじて基本特許を獲得する。
- 6Gに向けた標準化における課題・トレンドを先読みし、他社に先駆けた権利化を推進する。
- 当社特許の標準仕様適合率の向上と標準仕様のコアとなる強い特許の獲得を目指し、ビジネスの発展に貢献する。
仕事の魅力・やりがい
- 5Gサービス開始後も標準仕様は拡張され続け、現在は6Gに向けた標準化がスタートしている。
- 6Gに向けた技術/知財の創出活動の重要性が高まっている。
- 国際標準化における必須特許の創出と権利化により、当社の技術力をアピールし、グローバルでのビジネス発展に貢献できる。
求めるスキル・経験
必須
募集要項
- 職種
- 応用研究員
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 750万円〜
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市
- 出社・リモート
- ハイブリッド / リモート可
- レベル
- リーダー
- 勤務時間
- フレックスタイム制