要約求人票をもとにAIがまとめたものです

『レディクル』で仕事を受託するパートナー企業の開拓・営業支援を担当します。アポ獲得に向けたアクションから、提案書作成、クライアントへの提案、契約交渉、クロージングまでを行います。

応募資格

職種: 中小法人営業
雇用形態: 記載なし
役職: Mgr候補
給与: 記載なし
給与の詳細: ◆ 昇給年2回
手当: 住宅手当ネイル手当
勤務地: 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー14階／15階
働き方: 記載なし
福利厚生: ◇ 各種インセンティブ制度◇ 奨学金補助制度◇ 表彰制度（社長賞、新人賞、年間MVPなど）◇ 研修制度（新入社員研修、階層別研修、寺子屋）◇ 自己成長支援制度（業務に関する本の購入費用補助や研修参加不要を負担します）◇ 友達紹介制度◇ 社内イベント（社員総会、ランチ会など）
経験年数: 3年以上
選考の流れ: 少しでも興味を持っていただけた方は、カジュアルにお話ししましょう！応募後の面談では質疑応答ではなく、現在の就職活動や弊社の紹介などをお話させていただきます！どこに興味を持ったのかなど、お互いを知る場としてお話できれば嬉しいです💃
掲載日: 2026/07/03 15:59（88日前）
最終確認: 2026/09/25 21:19（4日前）

フロンティアでは、事業の拡大に伴い、当社サービス『レディクル』で仕事を受託いただくパートナー企業の開拓・営業支援を担う営業職のメンバーを募集しています！

・自分なりのアプローチで、お客様に必要とされるサービスを売っていきたい

・現状上のポジションが詰まっており、将来のキャリアが不安

・どの業界でも通用する営業スキルを磨いていきたいと

当社サービス『レディクル』で仕事を受託いただくパートナー企業の開拓・営業支援をご担当いただきます。現状、クライアントはデザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを行っている企業が中心となりますが、今後教育研修など人材領域など業界業種を問わず広がっていく予定です。

商談の相手は主に社長や経営者であるため、経営の知見を身につけながら営業として成長していただけます。

・アポ獲得に向けたアクション

・提案書作成及びクライアントへの提案

・契約交渉からクロージングまでの一連業務

25～26歳でマネージャークラスへのキャリアアップが可能！

女性マネージャーも32名在籍していて、レディクル事業本部の本部長も女性です♪

年齢や性別に関わらず、一人ひとりをきちんと評価しますのでキャリアアップを目指したい方にもピッタリ◎

この求人はフロンティア株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。