M&A担当条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
新規事業としてスタートするM&A事業の立ち上げ責任者ポジションです。事業戦略やビジネスモデルの構築、案件ソーシング、企業との交渉、デューデリジェンス、社内プロセスの整備などを担当します。まずはプレイングマネージャーとして営業を中心に事業開発に携わります。
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- M&A担当
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- 立ち上げ責任者ポジションプレイングマネージャー
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 当社ではあなたの頑張りを評価するため年2回の昇給制度を設けており、都度昇給制度もございます。そのほかにもインセンティブや賞与での還元もしているので、やりがいやモチベーション向上に繋がっています。
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 休日・休暇
- 年に1日有給と別途支給されるファミリーデー
- 福利厚生
- 月1回の施策立案会ジョブローテーション制度ファミリーデー
- 掲載日
- 2026/07/03 13:23(88日前)
- 最終確認
- 2026/09/25 19:53(4日前)
仕事内容
募集要項
20~30代前半を対象とした人材紹介事業/人材派遣事業などを展開している同社。
新規事業としてスタートする【M&A事業】の立ち上げ責任者ポジションをお任せします!
事業戦略の策定から営業実務、チーム構築に至るまで、経営層と連携しながら推進していただきます。
具体的には
M&A事業の戦略策定およびビジネスモデルの構築
ターゲット企業の選定と案件ソーシング(新規営業含む)
買い手企業・売り手企業との交渉、条件調整
デューデリジェンス対応
社内でのスキーム構築・意思決定プロセスの整備
必要に応じたチームメンバーの採用・育成
まずは「プレイングマネージャー」としての立場で、 営業を中心に事業開発に携わっていただきます。
仕事の魅力
ゼロイチで事業の立ち上げに関われる
役員直下で、スピード感を持って事業を動かせる
営業の「次のキャリア」に、事業創造の経験が得られる
自由度が高く、柔軟な働き方も相談可能
将来は責任者としてポジションアップも可能
この求人は株式会社free movaの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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