経営企画条件を変える閉じる
仕事内容経営企画
株式会社イープラスにて、経営管理担当者として経営陣の意思決定を支えるポジション。年次事業計画の策定や損益管理、業績分析、新規ビジネススキーム構築などを担当し、経営課題の可視化と事業成長を推進する。経営管理業務経験3年程度を必須とし、歓迎条件としてビジネススキーム構築や経営企画等の経験を求める。
仕事内容
- 年次事業計画の策定および実績進捗管理
- 事業別・分野別の損益管理、業績分析レポートの作成
- 経営陣への業績見込み・改善提案
- 全社および事業課題の抽出と推進
- 新規ビジネススキームや協業スキームの構築
- 関係会社の経営管理
- 主要会議(経営会議等)の事務局運営
組織体制
- 経営管理部門:部長を含め3名
- 社長・経営陣との距離が非常に近く、スピード感ある意思決定が可能な環境
この仕事の魅力
- 経営管理グループの最前線で、経営陣と共に会社を動かす意思決定に関わることができる
- 変革期の企業で、経営基盤づくりの主軸を担う経験を積むことができる
- 日本のライブ・エンタメ業界というポテンシャルの高い市場に対して、海外進出も視野に入れた挑戦ができる
- 「産業を変える」という大義に共感し、事業の未来を形づくるやりがいを得られる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 35.2〜46万円/月
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 経営管理業務経験(3年程度)
- 現場の事実を正確に把握・整理し、論理的に説明できる力
歓迎する経験
- ビジネススキーム構築、協業・提携プロジェクトへの関与経験
- 経営企画、事業企画、コンサルティング等の経験
待遇・福利厚生
- 社員研修制度
- 福利厚生パッケージ
- 通勤費(上限あり)
求めるスキル・経験
この求人は株式会社イープラスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都の経営企画の求人348件
- Sr. Lead/Manager, Corporate Planning and Business
- 事業戦略推進
- データやAIを活用して経営に関わる意思決定に関与、全社最適・組織横断的な戦略を策定、業務改革を実現
- 資本政策
- 保険事業戦略企画・推進
- 経営企画・IR担当
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社イープラスの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
- 経営企画419
- 東京都の経営企画348
- ビジネス3,681
- プロジェクトマネージャー993
- 事業開発752
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収400万以上31,673
- 年収500万以上22,663
- 年間休日120日以上27,659
- フレックス19,708
- 完全週休2日31,016