廃棄物処理プラントのメンテナンス責任者候補・工事管理

必須

• 技術系、理工学系のいずれかの学部（高専を含む）
• 日常保全業務を除く機器のメンテナンス業務経験者（2年以上）
• 客先、協力会社、自社他部門の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、アドバイスを素直に受け入れられる方
• 高専卒以上

歓迎

• プラント機械設備などの点検整備業務の経験5年以上（※運転保全業務経験のみの方は対象外）
• 蒸気タービンの点検整備業務経験者
• 各種プラントや機器の据付、試運転業務の経験者
• 各種プラントや機械設備等の設計業務（3年以上）
• 監理技術者（管工事、清掃施設工事、機械器具設置工事）
• 技術士、技術士補（衛生工学部門、機械部門）
• １級または２級機械保全技能士、電気主任技術者、公害防止管理者（大気第1種）、エネルギー管理士など
• TOEIC300点以上を歓迎するが選考では不問

求める人物像

• 関係者と円滑なコミュニケーションが取れることはもちろん、ベテランのアドバイスを素直に受け入れつつ、非効率な業務に対してIT活用などの新しいアイデアを提案できる方を歓迎します。
• 廃棄物処理の運営管理業務の競争環境、新規技術の変化に対応するため、勉強をしつづける、成長するマインドがある方を求めます。

使用ツール

業務内容

• 担当する施設のメンテナンス責任者として、施設内のあらゆる機械設備（焼却炉、ボイラ、クレーン、排ガス処理装置、コンベヤ、ポンプ等）のメンテナンス業務全般を担当します。
• 点検・工事計画の立案と管理： 施設全体の定期点検や修繕の計画を立案し、工事手配や協力業者の管理を行います。
• 損益・工程管理 ： メンテナンスの損益管理を担い、プロジェクト全体を動かすマネジメントを行います。
• 顧客折衝・関係者連携 ： 施設オーナーである自治体等との仕様確認や報告、改善提案、および社内の設計・運営部門との連携・調整を行います。
• 技術革新の推進 ： 現場の知見を設計部門へフィードバックするほか、AI・IoTや生成AIを活用した業務効率の最適化の検討・推進します。
• ※変更の範囲：会社の定める業務

募集部門

• 荏原環境プラント株式会社 運営事業部 メンテナンス技術第二部 包括メンテナンス技術課
• ※グループ会社採用となります

募集背景

• 廃棄物処理施設やバイオマス発電所は、地域の生活環境を支え、一刻も止めることが許されない重要な社会インフラです。当社は設計・建設から運営管理、メンテナンスまでを自社で一貫して手がける体制を強みとしており、自治体から最長20年にわたる長期の維持管理業務を担っています。そうしたなかで、現在、現場を支えているのはベテラン技術者ですが、年齢構成を考えて後継者の育成が重要になっています。私たちは単なる「労働力の補填」ではなく、施設全体を俯瞰し、技術と経営の両面から最適化を図れる「次世代のリーダー」を求めています。特定の機器の専門性を磨くだけでなく、施設全体の損益や顧客折衝までを担う「ミニ経営者」としての活躍を期待し、組織の若返りと体制強化を図ります。

キャリアステップイメージ

• 個人の経験度合いに応じて、段階的に「ビジネスを動かす技術者」を目指します。
• 1年目（基礎習得期） ：ベテラン技術者の指導のもと、担当施設の機器構成、安全ルール、点検作業の流れを学びます。
• 2年目～4年目（自立期） ：担当案件を複数持ち、点検・工事の計画立案、協力会社との連携、顧客対応、損益管理までを一貫して完結できる状態を目指します。
• 5年目以降（マネージメント・リーダー期）：複数施設を担当しつつ若手への教育を担います。また適性により組織のマネジメントを担うポジションへの就任を期待しています。
• 配属後のローテーションは、原則としてメンテナンス業務にじっくり取り組んで頂きます。短期間での部署転換はありません。
• 定期点検の期間中は、担当案件と業務内容により数日から1か月弱の出張となります。また休日に勤務した場合は代休を取得しています。
• 転居を伴う異動の可能性はあります。

当部門の役割・業務概要・魅力

• 部門の役割： 地域の生活環境を守るため、廃棄物処理施設の性能を確保し、安定運転を継続させる社会的貢献度の高い部門です。
• 業務概要 ： 廃棄物処理施設のメンテナンス全体を担当します。機械、電気、運転など、エンジニアとして幅広い知識やスキルを習得できる環境です。
• 当社の魅力： 実物をみて、触れて、カイゼンに活かせるダイナミズムがあります。また長期包括案件（DBO）という安定した事業基盤の上で、ITやAIを用いた次世代メンテナンスの構築など、新たな挑戦に取り組む風土があります。生成AIの活用では、当社内で活発な部署となります。配属部門には、20代が4名、30代が2名おり活躍しており、自己研鑽の時間も確保しながら腰をすえて専門性を磨くことができる環境です。